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Corsi Ricerca e selezione del personale
- Corso
- Pescara
- Livello avanzato
- Scegli data
- 8h
..., indispensabili oggi, per trovare un impiego di qualità in linea con le esigenze personali. È necessario dunque imparare a strutturare una ricerca di lavoro... Impara:: Competenza territoriale, Fiducia in sé stessi, Colloquio di lavoro...
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Ottimo
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Un grazie a Martina e Doria per il costante supporto ricevuto e per avermi fatto passare un'esperienza fantastica.
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La Radar Academy è perfetta per le mie ambizioni e per quello che desidero dalla vita. Il Master in HR è stato spattacolare, mi ha fatto entrare in una grande impresa.
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- Master
- Romae8 altre sedi
- Milano, Torino, Bologna, Napoli, Pescara, Bari, Catania, Firenze
- 12 ott 2024
- 160h - 1 Semestre
- Stage / Tirocinio
... di recruiting, selezione, head-hunting e sulle nuove metodologie di formazione e sviluppo del personale. Questo master è rivolto a laureati in psicologia, materie... Impara:: Amministrazione di PMI in fase di modernizzazione, Società di consulenza aziendale, Sviluppo personale...
... di recruiting, selezione, head-hunting e sulle nuove metodologie di formazione e sviluppo del personale. Questo master è rivolto a laureati in psicologia, materie... Impara:: Amministrazione di PMI in fase di modernizzazione, Società di consulenza aziendale, Sviluppo personale...
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Ottimo
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Un grazie a Martina e Doria per il costante supporto ricevuto e per avermi fatto passare un'esperienza fantastica.
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La Radar Academy è perfetta per le mie ambizioni e per quello che desidero dalla vita. Il Master in HR è stato spattacolare, mi ha fatto entrare in una grande impresa.
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- Corso
- Latina
- Marzo
- 3 Mesi
... in grado di realizzare la programmazione del personale, prefigurare percorsi di sviluppo professionale ed organizzativo e gestire le risorse umane... Impara:: Valutazione del personale, Ricerca e selezione del personale, Gestione del personale...
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Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
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Un ambiente stimolante e creativo che ti trasporta in modo completo nel mondo del lavoro. Una grande famiglia. Veramente bravi vi verro' a trovare presto
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. Ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie e professionali, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. L'organizzazione della Salerno Formazione è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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- Master
- Salerno
- Scegli data
- 50h - 3 Mesi
...Ti interessa la gestione e l'amministrazione del personale? Il centro Salerno Formazione pubblica su Emagister.it un Master in direzione, gestione... Impara:: Gestione del cambiamento, Strategie delle Risorse Umane, Knowledge management...
...Ti interessa la gestione e l'amministrazione del personale? Il centro Salerno Formazione pubblica su Emagister.it un Master in direzione, gestione... Impara:: Gestione del cambiamento, Strategie delle Risorse Umane, Knowledge management...
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Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
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Un ambiente stimolante e creativo che ti trasporta in modo completo nel mondo del lavoro. Una grande famiglia. Veramente bravi vi verro' a trovare presto
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. Ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie e professionali, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. L'organizzazione della Salerno Formazione è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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Ottima valutazione: per chiarezza, contenuti trattati e gestione delle parti pratiche.
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Assolutamente positivo e soddisfacente.
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Molto positivo.
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- Corso
- Milano
- Livello base
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
... i candidati con potenziale elevato. Si rivolge a tutti coloro coinvolti nel processo di valutazione per la selezione del personale... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Psicologia della comunicazione, Tecniche di selezione del personale...
... i candidati con potenziale elevato. Si rivolge a tutti coloro coinvolti nel processo di valutazione per la selezione del personale... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Psicologia della comunicazione, Tecniche di selezione del personale...
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Ottima valutazione: per chiarezza, contenuti trattati e gestione delle parti pratiche.
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Assolutamente positivo e soddisfacente.
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Molto positivo.
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
... in azienda, a copertura di una determinata posizione lavorativa. La selezione del personale è definibile come un’attività sistematica di confronto tra... Impara:: Lavoro di gruppo, Direttore delle Risorse Umane, HRIS (Human Resource Info Systems)...
... in azienda, a copertura di una determinata posizione lavorativa. La selezione del personale è definibile come un’attività sistematica di confronto tra... Impara:: Lavoro di gruppo, Direttore delle Risorse Umane, HRIS (Human Resource Info Systems)...
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- 04 mag 2024
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Colloquio di lavoro, Strategie delle Risorse Umane, Pianificazione del personale...
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Colloquio di lavoro, Strategie delle Risorse Umane, Pianificazione del personale...
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- Scegli data
- 9 Giorni
... di competenze e soft skills. Con il Master Selezione e Sviluppo Leadership HR noi di Executy vogliamo aiutare i professionisti e coloro che vogliono intraprendere... Impara:: Comunicazione efficace, Valutazione del personale, Ricerca e selezione del personale...
- Corso
- Bologna
- 06 mag 2024
- 320h - 2 Mesi
... teorica e un periodo di stage di 2/3 mesi, utile per consolidare le conoscenze e creare un legame diretto con il mondo del lavoro. Il concetto di “personale... Impara:: Gestione del personale, Direzione delle Risorse Umane, Problem solving...
- Corso
- A distanza
- Livello intermedio
- Marzo
- 3 Giorni
... le tematiche riguardanti le principali fasi del processo di selezione del personale in azienda, particolare attenzione sarà dedicata alle modalità di svolgimento... Impara:: Valutazione delle prestazioni, Ricerca e selezione del personale, Comunicazione risorse umane...
- Corso
- Online
- Scegli data
... che per la selezione... Impara:: Assessment center, Selezione personale, Ricerca e selezione del personale...
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Un grazie di cuore a tutta la struttura, sono stati fantastici dal primo istante. Un Master in Digital & Social Media Recruiting eccezionale. Bravissimi.
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Penso che il master in digitial e social media recruiting sia stata una delle esperienze più gratificanti della mia vita, nosostrante il tutto si sia svolto in piena pandemia. Ho avuto un supporto continuo durante tutto il percorso e consiglierei assolutamente a tutti Radar Academy.
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Anche se in passato ho fatto Giurisprudenza non ho avuto nessun problema a seguire a Napoli il Master in Digital & Social Media Recruiting, le lezioni sono fatte veramente bene, in modo semplice e i docenti ti aiutano in ogni cosa. Tutto lo staff organizzativo di radar si è prodigato per far svolgere il corso nella maniera migliore possibile.
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- Master
- Romae8 altre sedi
- Milano, Torino, Bologna, Napoli, Pescara, Bari, Catania, Firenze
- 19 ott 2024
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
... School è parte di Radar Consulting Italia, società di ricerca e selezione di personale qualificato, costantemente in contatto con le più grandi aziende... Impara:: Management aziendale, Formazione formatori, Ricerca e selezione del personale...
... School è parte di Radar Consulting Italia, società di ricerca e selezione di personale qualificato, costantemente in contatto con le più grandi aziende... Impara:: Management aziendale, Formazione formatori, Ricerca e selezione del personale...
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Un grazie di cuore a tutta la struttura, sono stati fantastici dal primo istante. Un Master in Digital & Social Media Recruiting eccezionale. Bravissimi.
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Penso che il master in digitial e social media recruiting sia stata una delle esperienze più gratificanti della mia vita, nosostrante il tutto si sia svolto in piena pandemia. Ho avuto un supporto continuo durante tutto il percorso e consiglierei assolutamente a tutti Radar Academy.
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Anche se in passato ho fatto Giurisprudenza non ho avuto nessun problema a seguire a Napoli il Master in Digital & Social Media Recruiting, le lezioni sono fatte veramente bene, in modo semplice e i docenti ti aiutano in ogni cosa. Tutto lo staff organizzativo di radar si è prodigato per far svolgere il corso nella maniera migliore possibile.
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- Corso
- In company a Modugno
- 24h - 3 Giorni
... e sarà incentrato sul servizio di 'Ricerca e selezione del personale' dal punto di vista: Degli aspetti amministrativi del servizio;Dello sviluppo... Impara:: Consulente Risorse Umane, Ricerca e selezione del personale, Selezione del personale...
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In questo corso si affronterà come avviene una selezione di un candidato per un posto di lavoro. Si cureranno gli aspetti legati alla psicologia, e alla sfera motivazionale.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...Il corso mira a presentare in maniera approfondita l’intero processo di selezione del personale, partendo dall’analisi dei principi fondamentali... Impara:: Head Hunting, Ricerca e selezione del personale, Intervista di selezione...
...Il corso mira a presentare in maniera approfondita l’intero processo di selezione del personale, partendo dall’analisi dei principi fondamentali... Impara:: Head Hunting, Ricerca e selezione del personale, Intervista di selezione...
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In questo corso si affronterà come avviene una selezione di un candidato per un posto di lavoro. Si cureranno gli aspetti legati alla psicologia, e alla sfera motivazionale.
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Ho scelto realizzare un master in gestione delle risorse umane presso la Salerno Formazione e devo dire che è stato un ottimo investimento. Ho trovato grande competenza e disponibilità da parte di tutti i professori che mi hanno aiutato ad arricchire il mio bagaglio culturale e professionale.
Ho apprezzato molto le attività organizzate dalla scuola in forma di workshop, webinar ed informative w.up inviate settimanalmente.
E' stata una bellissima esperienza e sono sicura che mi servirà per intraprendere il mio percorso nel settore delle Risorse Umane.
Consigliata al 100%.
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Un percorso formativo eccellente
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Grazie a questo percorso formativo con Salerno Formazione ho avuto la possibilità di aggiungere valore alla mia carriera, attraverso un master adatto a me e alle mie ambizioni. Grazie a loro ho acquisito nuove competenze, soprattutto attraverso l'esperienza di stage!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 50h - 3 Mesi
...Ti interessa la gestione e l'amministrazione del personale? Il centro Salerno Formazione pubblica su Emagister.it un Master in direzione, gestione... Impara:: Diritto del lavoro, Formazione continua, Gestione dei conflitti...
...Ti interessa la gestione e l'amministrazione del personale? Il centro Salerno Formazione pubblica su Emagister.it un Master in direzione, gestione... Impara:: Diritto del lavoro, Formazione continua, Gestione dei conflitti...
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Ho scelto realizzare un master in gestione delle risorse umane presso la Salerno Formazione e devo dire che è stato un ottimo investimento. Ho trovato grande competenza e disponibilità da parte di tutti i professori che mi hanno aiutato ad arricchire il mio bagaglio culturale e professionale.
Ho apprezzato molto le attività organizzate dalla scuola in forma di workshop, webinar ed informative w.up inviate settimanalmente.
E' stata una bellissima esperienza e sono sicura che mi servirà per intraprendere il mio percorso nel settore delle Risorse Umane.
Consigliata al 100%.
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Un percorso formativo eccellente
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Grazie a questo percorso formativo con Salerno Formazione ho avuto la possibilità di aggiungere valore alla mia carriera, attraverso un master adatto a me e alle mie ambizioni. Grazie a loro ho acquisito nuove competenze, soprattutto attraverso l'esperienza di stage!
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Sono riuscita ad acquisire strumenti pratici utili per la mia attività
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- Corso
- Romae1 altra sede.
- Milano
- Livello avanzato
- Scegli data
- 8h - 1 Giorno
...Un corso avanzato per chi, già esperto, desidera confrontarsi con nuovi strumenti e metodologie, al fine di migliorare l'attività di selezione... Impara:: Employement branding, Job description, Profilazione competenze...
...Un corso avanzato per chi, già esperto, desidera confrontarsi con nuovi strumenti e metodologie, al fine di migliorare l'attività di selezione... Impara:: Employement branding, Job description, Profilazione competenze...
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Sono riuscita ad acquisire strumenti pratici utili per la mia attività
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 56h - 7 Giorni
... da diverse realtà dell’area della Ricerca e Selezione del personale. Il programma tratterà argomenti che riguardano il Processo di Selezione come le differenze... Impara:: Valutazione del Curriculum, Head Hunting, Gestione del colloquio individuale...
... da diverse realtà dell’area della Ricerca e Selezione del personale. Il programma tratterà argomenti che riguardano il Processo di Selezione come le differenze... Impara:: Valutazione del Curriculum, Head Hunting, Gestione del colloquio individuale...
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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- Corso
- Romae2 altre sedi
- Palermo, Verona
- Livello intermedio
- 40h - 5 Giorni
...Il Corso specialistico “Ricerca, Selezione del personale e Ricollocazione professionale” (40 ore) è è organizzato e accreditato da Profili & Carriere... Impara:: Valutazione dei risultati HR, Selezione del personale, Ricerca e selezione del personale...
- Master
- Bolognae1 altra sede.
- Firenze
- Scegli data
- 120h - 15 Giorni
... a tutto tondo sulla selezione, formazione, sviluppo ed amministrazione del personale. Con un approccio sempre orientato alle attuali richieste del mondo... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Amministrazione del personale, Risorse umane...
- Corso
- Romae2 altre sedi
- Milano, Bologna
- Ottobre
- 16h - 2 Giorni
... gli strumenti necessari per condurre l’attività di recruiting dalla fase di ricerca a quella di colloquio e scelta del candidato. Questo corso è disponibile anche... Impara:: Formulazione delle domande, Presentazione della short list, Competenze richieste...
- Corso
- A distanza
- Livello base
- Scegli data
- 1 Mese
... della ricerca, selezione e formazione del personale con nozioni dei fattori che influiscono sulla motivazione... Impara:: Ricerca del personale, Risorse umane, Formazione del personale...
- Lezioni individuali
- Blended a Roma
- Livello intermedio
- Scegli data
- 2 Giorni
... o alla ricerca di un proprio percorso. Sono previste due formule, a seconda del grado di approfondimento che si vuole ottenere, con possibilità di test... Impara:: Personal Branding, Comunicazione efficace, Social recruiting...
- Corso
- Roma
- 240h - 30 Giorni
... e leadership ü Project work 2° MODULO - Ricerca e Selezione (56h) ü Ricerca e selezione del personale ü Self marketing ü La valutazione del personale ü... Impara:: Metodologie formative innovative, Ricerca e selezione del personale, Organizzazione Aziendale...
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