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EXECUTIVE MASTER RISORSE UMANE “HR4BUSINESS”

5.0
19 opinioni
  • Next talent é stata un'ottima esperienza formativa, con docenti forti e capaci che sanno trasmettere tutta la passione per i lavoro che svolgono. Un percorso molto pratico oltre che tecnico che ha portato i suoi frutti. Infine Annalisa e Andrea sono fantastici e trasmettono tutta la passione che hanno nel settore Davvero molto consigliato.
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  • La mia esperienza con Next Talent Academy, vissuta nel doppio ruolo di tirocinante e masterista in HR4Business, è molto positiva. Il valore aggiunto della realtà parte dai fondatori, Andrea e Annalisa: è raro incontrare persone che mettono così tanta passione e dedizione autentica nel proprio lavoro, ed è davvero motivante crescere in un ambiente che crede così tanto nel potenziale umano. I docenti sono professionisti altamente competenti che portano in aula casi reali e strumenti concreti, riuscendo a coprire quegli argomenti che all'università vengono lasciati solo alla teoria più generica. Sono riservati anche spazi per esercitazioni a ogni lezione, oltre che a un project work per una vera committenza. Chiaramente è bene sottolineare che i contenuti sono densi: bisogna studiare con impegno e approcciarsi al percorso con l'umiltà di chi sa che è una preparazione specifica ma non una soluzione magica. Sicuramente delle prime esperienze lavorative nell'HR con la loro preparazione garantiranno una solida carriera senza alcun dubbio. Una scelta che rifarei e che consiglio a chiunque voglia investire davvero su di sé!
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  • Il Master in HR 4 Business di Next Talent Academy che si è, sin dalle prime lezioni, rivelato un Master pensato e strutturato in modo impeccabile e al quale è stata dedicata molta cura ed attenzione in ogni sua singola parte. Il programma del Master è ideato per accogliere partecipanti con diverse esperienze e background, offrendo un percorso formativo ricco e completo approfondendo tutte le tematiche HR. I docenti sono tutti professionisti qualificati e capaci di trasmettere le proprie conoscenze in modo efficace e chiaro, alternando lezioni teoriche, esercitazioni e casi studio e rendendosi inoltre disponibili ad ogni chiarimento ed approfondimento. Next Talent Academy mette a disposizione degli studenti una piattaforma nella quale vengono caricati il materiale didattico, le esercitazioni che vengono svolte durante i vari moduli e vengono inoltre caricate tutte le lezioni, fornendo agli studenti la possibilità di seguirle nuovamente. Inoltre è di notevole rilevanza il servizio di supporto personale e psicologico offerto, che dimostra l'attenzione di Next Talent Academy verso il benessere degli studenti. Consiglio vivamente questo master a chiunque voglia intraprendere o approfondire la propria carriera nel mondo delle Risorse Umane!
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Master

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    Master

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    6 Mesi

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  • Invio di materiale didattico

  • Servizio di consultazione

  • Tutoraggio personalizzato

Qualificato IBC – Italian Bureau of Certification

Emagister Italia presenta EXECUTIVE MASTER “HR4BUSINESS” IN RISORSE UMANE, un percorso di Next Talent Academy.

L’innovazione del nostro master HR 4 BUSINESS è il primo Executive Master in Risorse Umane progettato per creare un percorso di carriera efficace per i giovani, partendo da uno dei 4 sbocchi principali nel settore: reclutamento, formazione, amministrazione e relazioni industriali.

L’efficacia della formazione è data da un nuovo approccio che sostituisce i tradizionali moduli didattici statici e disconnessi con una programmazione sinergica dai contenuti interconnessi, per trasmettere le competenze manageriali complete ed altamente spendibili nel mercato del lavoro necessarie a gestire al meglio la complessità aziendale.

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Informazioni importanti

Per iscriverti a questa formazione devi avere uno dei seguenti titoli di studio: Laurea Triennale o Master di I livello, Dottorato, Master di II livello, Laurea Magistrale

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Profilo del corso

L’obiettivo del Master HR 4 Business è formare professionisti delle risorse umane con competenze manageriali complete, pratiche e immediatamente spendibili nel mercato del lavoro, in grado di gestire in modo efficace i processi HR all’interno delle organizzazioni moderne.

Attraverso un approccio formativo innovativo e integrato, il master permette di acquisire competenze nella ricerca e selezione del personale, formazione aziendale, amministrazione HR, gestione organizzativa, leadership, diritto del lavoro e digital HR, preparando i partecipanti ad affrontare la complessità aziendale e i cambiamenti del mondo del lavoro contemporaneo.

Il percorso mira inoltre a sviluppare capacità operative e strategiche nell’ambito delle relazioni industriali, del benessere organizzativo e della gestione delle persone.

Laureati o Laureandi in materie umanistiche, come:
• Psicologia (raccomandato "del lavoro")
• Filosofia
• Scienze della comunicazione etc.
• Giurisprudenza o scienze politiche
• Ingegneria (raccomandato "gestionale")
• Economia
• Altre lauree equipollenti orientate al mondo del lavoro e del business

Professionisti e Profili (dipendenti, manager, responsabili) impiegati in:

• Risorse Umane
• Project management
• Guida di gruppi di lavoro sul campo
• Gestione generale d'impresa
• Gestione di reparto
• Gestione delle operations
• Gestione di reti vendite


Requisiti minimi per candidarsi:
• Laurea triennale discipline compatibili (es. psicologia del lavoro, filosofia, economia, giurisprudenza, scienze politiche, ingegneria gestionale etc.)
• Sono ammessi gli studenti universitari prossimi al completamento della laurea
• Personale Aziendale che desidera sviluppare internamente carriera nelle Risorse Umane e/o nella guida di gruppi di lavoro

Superato l'esame finale, si ottiene:

- Qualifica IBC - Norma Uni 11803:2021;
- Attestato di partecipazione al Master;
- Attestato di competenze;

Il risultato è un Master che fornisce la certezza di accedere ad una esperienza formativa innovativa e completa, ottimizzata per generare occupazione perché intercetta i bisogni odierni delle imprese senza ripetizioni o disconnessioni tra i contenuti – così da favorire solide carriere per i partecipanti.
Un ulteriore elemento innovativo oltre l'impostazione è dato dalla collaborazione con partner di eccellenza. Il Master è certificato IBC – Italy Bureau of Certification: Organismo di Certificazione accreditato da Accredia – ed è in partnership con:
• CentroPaghe®, realtà con sede a Padova altamente speializzata in Amministrazione HR, Bustepaga e Software CRM dedicati
con oltre 100.000 imprese clienti e 25.000 studi associati.
• Lumina Learning®, la multinazionale nata nel Regno Unito specializzata nella creazione di potenti test di personalità usati per la selezione e formazione manageriale a livello internazionale, partner per la parte dipsicometria.

In aggiunta, il master prevede la presenza di ospiti di altissimo rilievo, provenienti dalle più grandi realtà aziendali italiane ed estere.

Dopo la tua richiesta di informazioni, verrai contattato da un consulente di Next Talent Academy che ti fornirà tutti i dettagli sul programma didattico, il calendario, i requisiti di partecipazione e la quota di iscrizione del Master HR 4 Business.

Potrai inoltre ricevere supporto personalizzato per valutare il percorso più adatto ai tuoi obiettivi professionali. I posti sono limitati, per questo ti consigliamo di inviare la tua richiesta il prima possibile.

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Opinioni

5.0
eccellente
  • Next talent é stata un'ottima esperienza formativa, con docenti forti e capaci che sanno trasmettere tutta la passione per i lavoro che svolgono. Un percorso molto pratico oltre che tecnico che ha portato i suoi frutti. Infine Annalisa e Andrea sono fantastici e trasmettono tutta la passione che hanno nel settore Davvero molto consigliato.
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  • La mia esperienza con Next Talent Academy, vissuta nel doppio ruolo di tirocinante e masterista in HR4Business, è molto positiva. Il valore aggiunto della realtà parte dai fondatori, Andrea e Annalisa: è raro incontrare persone che mettono così tanta passione e dedizione autentica nel proprio lavoro, ed è davvero motivante crescere in un ambiente che crede così tanto nel potenziale umano. I docenti sono professionisti altamente competenti che portano in aula casi reali e strumenti concreti, riuscendo a coprire quegli argomenti che all'università vengono lasciati solo alla teoria più generica. Sono riservati anche spazi per esercitazioni a ogni lezione, oltre che a un project work per una vera committenza. Chiaramente è bene sottolineare che i contenuti sono densi: bisogna studiare con impegno e approcciarsi al percorso con l'umiltà di chi sa che è una preparazione specifica ma non una soluzione magica. Sicuramente delle prime esperienze lavorative nell'HR con la loro preparazione garantiranno una solida carriera senza alcun dubbio. Una scelta che rifarei e che consiglio a chiunque voglia investire davvero su di sé!
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  • Il Master in HR 4 Business di Next Talent Academy che si è, sin dalle prime lezioni, rivelato un Master pensato e strutturato in modo impeccabile e al quale è stata dedicata molta cura ed attenzione in ogni sua singola parte. Il programma del Master è ideato per accogliere partecipanti con diverse esperienze e background, offrendo un percorso formativo ricco e completo approfondendo tutte le tematiche HR. I docenti sono tutti professionisti qualificati e capaci di trasmettere le proprie conoscenze in modo efficace e chiaro, alternando lezioni teoriche, esercitazioni e casi studio e rendendosi inoltre disponibili ad ogni chiarimento ed approfondimento. Next Talent Academy mette a disposizione degli studenti una piattaforma nella quale vengono caricati il materiale didattico, le esercitazioni che vengono svolte durante i vari moduli e vengono inoltre caricate tutte le lezioni, fornendo agli studenti la possibilità di seguirle nuovamente. Inoltre è di notevole rilevanza il servizio di supporto personale e psicologico offerto, che dimostra l'attenzione di Next Talent Academy verso il benessere degli studenti. Consiglio vivamente questo master a chiunque voglia intraprendere o approfondire la propria carriera nel mondo delle Risorse Umane!
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100%
4.9
eccellente

Valutazione del corso

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Valutazione del Centro

Alessio Fanelli

5.0
06/05/2026
Sul corso: Next talent é stata un'ottima esperienza formativa, con docenti forti e capaci che sanno trasmettere tutta la passione per i lavoro che svolgono. Un percorso molto pratico oltre che tecnico che ha portato i suoi frutti. Infine Annalisa e Andrea sono fantastici e trasmettono tutta la passione che hanno nel settore Davvero molto consigliato.
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Leonardo Alessandro Marzorati

5.0
29/04/2026
Sul corso: La mia esperienza con Next Talent Academy, vissuta nel doppio ruolo di tirocinante e masterista in HR4Business, è molto positiva. Il valore aggiunto della realtà parte dai fondatori, Andrea e Annalisa: è raro incontrare persone che mettono così tanta passione e dedizione autentica nel proprio lavoro, ed è davvero motivante crescere in un ambiente che crede così tanto nel potenziale umano. I docenti sono professionisti altamente competenti che portano in aula casi reali e strumenti concreti, riuscendo a coprire quegli argomenti che all'università vengono lasciati solo alla teoria più generica. Sono riservati anche spazi per esercitazioni a ogni lezione, oltre che a un project work per una vera committenza. Chiaramente è bene sottolineare che i contenuti sono densi: bisogna studiare con impegno e approcciarsi al percorso con l'umiltà di chi sa che è una preparazione specifica ma non una soluzione magica. Sicuramente delle prime esperienze lavorative nell'HR con la loro preparazione garantiranno una solida carriera senza alcun dubbio. Una scelta che rifarei e che consiglio a chiunque voglia investire davvero su di sé!
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Fabio Serio

5.0
25/03/2026
Sul corso: Il Master in HR 4 Business di Next Talent Academy che si è, sin dalle prime lezioni, rivelato un Master pensato e strutturato in modo impeccabile e al quale è stata dedicata molta cura ed attenzione in ogni sua singola parte. Il programma del Master è ideato per accogliere partecipanti con diverse esperienze e background, offrendo un percorso formativo ricco e completo approfondendo tutte le tematiche HR. I docenti sono tutti professionisti qualificati e capaci di trasmettere le proprie conoscenze in modo efficace e chiaro, alternando lezioni teoriche, esercitazioni e casi studio e rendendosi inoltre disponibili ad ogni chiarimento ed approfondimento. Next Talent Academy mette a disposizione degli studenti una piattaforma nella quale vengono caricati il materiale didattico, le esercitazioni che vengono svolte durante i vari moduli e vengono inoltre caricate tutte le lezioni, fornendo agli studenti la possibilità di seguirle nuovamente. Inoltre è di notevole rilevanza il servizio di supporto personale e psicologico offerto, che dimostra l'attenzione di Next Talent Academy verso il benessere degli studenti. Consiglio vivamente questo master a chiunque voglia intraprendere o approfondire la propria carriera nel mondo delle Risorse Umane!
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Luigi Sampogna

5.0
21/03/2026
Sul corso: Con grande soddisfazione condivido il conseguimento dell'attestato di Profilo Professionale della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni UNI 11603:2021, ottenuto al termine del Master in Risorse Umane HR 4 Business presso NEXT Talent Academy. Un percorso intenso, ricco di contenuti altamente professionali e soprattutto profondamente umano. Desidero rivolgere un sincero ringraziamento ai titolari dell'Academy Annalisa Minervino e Andrea Minervino, al tutor Giorgia Cusinotta, a Federica Novi, ai docenti e alla coach Silvia Orme per la competenza, la disponibilità, l'attenzione e la cura con cui ci hanno guidato. Un grazie speciale anche ai miei colleghi di Master: un gruppo straordinario con il quale ho condiviso una preziosa promiscuità generazionale, incontri tra prospettive ed esperienze diverse che hanno arricchito profondamente questo percorso, ricordandoci quanto il dialogo intergenerazionale sia una risorsa potente. E infine un ringraziamento a me stesso per essermi rimesso in gioco, per la volontà di continuare a imparare, crescere e lasciarmi ispirare, nonostante un'esperienza lavorativa che sfiora ormai i quarantanni. Questo traguardo rappresenta per me non un punto d'arrivo, ma un nuovo punto di partenza. Con entusiasmo continuerò a investire nella mia professione e nella passione per le Risorse Umane, convinto che la formazione continua sia la più grande alleata di ogni crescita personale e professionale.
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Sara Lia

5.0
06/03/2026
Sul corso: Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR. Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma l'inizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro. Questo master mi ha dato l'opportunità di approfondire in modo concreto e operativo le principali aree delle Risorse Umane: Ricerca e selezione: dalla definizione dei profili alla gestione dei colloqui, imparando a valutare competenze, potenziale e fit organizzativo. Formazione e sviluppo: progettazione di percorsi formativi mirati, analisi dei fabbisogni e costruzione di esperienze di apprendimento realmente efficaci. Valutazione delle performance: strumenti e metodologie per monitorare i risultati, analizzare i comportamenti organizzativi e supportare i processi di crescita individuale e di team. Molti di questi approfondimenti sono stati possibili grazie ai project work, che mi hanno permesso di trasformare la teoria in pratica, sperimentando strumenti e dinamiche tipiche di un reparto HR moderno. Un grazie speciale va al corpo docente e allo staff della NEXT Talent Academy Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO, Giorgia Cusinotta per la guida, il supporto e la competenza con cui mi hanno accompagnata lungo tutto il percorso. Porterò sicuramente questo bagaglio di conoscenze e competenze nei miei progetti futuri.
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Successi del Centro

2025
Questo centro ha dimostrato la sua qualità su Emagister
5 anni con Emagister

Tutti i corsi devono essere aggiornati

La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7

Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi

5 anni del centro in Emagister.

Materie

  • Risorse umane
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • HR
    6

    6 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Lavoro in team
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione paghe
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Business plan
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Management
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • HR specialist
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione dei conflitti
  • Gestione del personale
  • Leadership
  • Diritto del lavoro
  • Digital HR
  • Formazione del personale
  • Gestione aziendale
  • Gestione organizzativa

Professori

Giovanni Giurato

Giovanni Giurato

Dott.

M.Luisa  Galbiati

M.Luisa Galbiati

Avvocato Cassazionista

Tiziano Suprani

Tiziano Suprani

Dott.

Valentina  Teofoli

Valentina Teofoli

COO

Programma

Perché questa scelta? Il settore delle Risorse Umane è un settore ad alta richiesta in Italia, specialmente nelle regioni più industrializzate e con un trend crescente in tutta la nazione.

Le imprese italiane, infatti, hanno bisogno di specialisti dedicati alla gestione del personale per la crescente complessità della materia, che non consente più di distribuire il carico di lavoro tra i semplici addetti all’amministrazione aziendale.

Per i giovani qualificati ed alle prime esperienze lavorative ciò rappresenta un valore strategico perché possono intraprendere una professione in un settore maturo e riconosciuto per la sua utilità, con ampie opportunità.

Ulteriori informazioni

Il Master è qualificato al  n. MG0323 di IBC – Italian Bureau of Certification  - ric. Accredia e  riconosciuto conforme ai requisiti per la conoscenza non formale richiamata dalla Norma UNI 11803:2021 per il rilascio della  Qualifica - previo superamento esame  - di “Profili professionali della funzione Risorse Umane delle organizzazioni“.

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