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Master selezione e formazione del personale
- Master
- Online
- 129h - 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... aziendali. Strategic Human Resources Management Ricerca e Selezione Human Resources 4.0 & Employer Branding La Formazione del Personale Compensation... Impara:: Risorse umane, Human resources, Gestione del personale...
- Corso post laurea
- Roma
- 3 Giorni
...Il Corso specialistico “HR Training: ricerca e selezione del personale” (24 ore) è rivolto a professionisti che intendono specializzarsi nel settore... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Valutazione dei risultati HR, Risorse umane...
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Ho avuto l'opportunità di poter seguire il master in presenza, avendo perciò un contatto diretto con i docenti i quali si sono rivelati eccezionali sotto ogni aspetto. Punto di forza del master è senza ombra di dubbio la prevalenza della parte pratica su quella teoria. Infine ho potuto notare come i docenti si rendano disponibili anche a seguito della conclusione del percorso, in modo tale da poterti accompagnare ed indirizzare nel miglior modo nel vero e proprio mondo del lavoro delle risorse umane.
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Ho frequentato questo corso e ne sono rimasta piacevolmente sorpresa per tutte le cose che ho imparato.I formatori , Roberto e Luca , sono molto competenti e molto disponibili. In aula abbiamo fatto sia teoria che pratica con simulazioni . Esperienza positiva, un corso che consiglio perché permette di imparare, in modo soddisfacente, delle basi per lavorare nel mondo delle risorse umane.
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Ho trovato il corso positivo per gli stimoli lavorativi che ho ricevuto e per la crescita personale.
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- Master
- Blended a Cagliari
- 20 Giorni
... formativa, acquistabile anche in singoli moduli, copre sia gli aspetti soft come la selezione, la formazione e la valutazione del potenziale che le tematiche... Impara:: Formazione e processo formativo, Organizzazione del lavoro, Organigramma aziendale...
... formativa, acquistabile anche in singoli moduli, copre sia gli aspetti soft come la selezione, la formazione e la valutazione del potenziale che le tematiche... Impara:: Formazione e processo formativo, Organizzazione del lavoro, Organigramma aziendale...
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Ho avuto l'opportunità di poter seguire il master in presenza, avendo perciò un contatto diretto con i docenti i quali si sono rivelati eccezionali sotto ogni aspetto. Punto di forza del master è senza ombra di dubbio la prevalenza della parte pratica su quella teoria. Infine ho potuto notare come i docenti si rendano disponibili anche a seguito della conclusione del percorso, in modo tale da poterti accompagnare ed indirizzare nel miglior modo nel vero e proprio mondo del lavoro delle risorse umane.
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Ho frequentato questo corso e ne sono rimasta piacevolmente sorpresa per tutte le cose che ho imparato.I formatori , Roberto e Luca , sono molto competenti e molto disponibili. In aula abbiamo fatto sia teoria che pratica con simulazioni . Esperienza positiva, un corso che consiglio perché permette di imparare, in modo soddisfacente, delle basi per lavorare nel mondo delle risorse umane.
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Ho trovato il corso positivo per gli stimoli lavorativi che ho ricevuto e per la crescita personale.
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Ottima esperienza. Mi sono arricchita culturalmente e moralmente. La ripeterei.
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Viaggia tantissimo mentre ne hai l'opportunità. Esperienza che mi porterò sempre dentro.
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Ho migliorato tantissimo il mio livello linguistico e sono molto felice del risultato ottenuto.
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- Master
- Roma
- 9 Mesi
... in essi coinvolte. L'esperienza ultraventennale di lavoro dei docenti nella formazione e nella consulenza organizzativa ha consentito, nel tempo... Impara:: Budget del personale, Direzione delle Risorse Umane, Risorse umane...
... in essi coinvolte. L'esperienza ultraventennale di lavoro dei docenti nella formazione e nella consulenza organizzativa ha consentito, nel tempo... Impara:: Budget del personale, Direzione delle Risorse Umane, Risorse umane...
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Ottima esperienza. Mi sono arricchita culturalmente e moralmente. La ripeterei.
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Viaggia tantissimo mentre ne hai l'opportunità. Esperienza che mi porterò sempre dentro.
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Ho migliorato tantissimo il mio livello linguistico e sono molto felice del risultato ottenuto.
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La John Cabot University è stata una gradevole scoperta, è stato bellissimo studiare a Roma anche se migliorerei la parte della gestione amministrativa.
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Lo studio è stato più impegnativo di quanto mi aspettassi ma i professori erano sempre disponibili ad aiutare tutti quanti. Mi ha permesso di immergermi totalmente nella cultura italiana.
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Se potessi tornare indietro lo rifarei senza dubbio, subito. Mi è piaciuto tutto, la cultura italiana, il campus, la lingua e in generale la grande professionalità che ho visto dentro la John Cabot University. Grazie mille a tutti quanti.
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- Master
- Roma
- 7 Mesi
- Stage / Tirocinio
... di selezione, formazione, gestione e sviluppo delle risorse in azienda. Sarà possibile apprendere come gestire il capitale umano. Ti interessa la formazione... Impara:: Direttore delle Risorse Umane, Personale aziendale, Pianificazione del personale...
... di selezione, formazione, gestione e sviluppo delle risorse in azienda. Sarà possibile apprendere come gestire il capitale umano. Ti interessa la formazione... Impara:: Direttore delle Risorse Umane, Personale aziendale, Pianificazione del personale...
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La John Cabot University è stata una gradevole scoperta, è stato bellissimo studiare a Roma anche se migliorerei la parte della gestione amministrativa.
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Lo studio è stato più impegnativo di quanto mi aspettassi ma i professori erano sempre disponibili ad aiutare tutti quanti. Mi ha permesso di immergermi totalmente nella cultura italiana.
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Se potessi tornare indietro lo rifarei senza dubbio, subito. Mi è piaciuto tutto, la cultura italiana, il campus, la lingua e in generale la grande professionalità che ho visto dentro la John Cabot University. Grazie mille a tutti quanti.
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Ho trovato del materiale veramente completo, secondo me molto meglio delle università classiche.
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Ateneo moderno e funzionale, perfetto per me.
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- Master
- Online
..." afferente alla Facoltà di Scienze della Formazione ed Economia, di durata pari a 1500 h. Agli iscritti che avranno superato le eventuali prove di verifica... Impara:: Head Hunting, Leadership management, Selezione del personale...
..." afferente alla Facoltà di Scienze della Formazione ed Economia, di durata pari a 1500 h. Agli iscritti che avranno superato le eventuali prove di verifica... Impara:: Head Hunting, Leadership management, Selezione del personale...
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Ho trovato del materiale veramente completo, secondo me molto meglio delle università classiche.
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Ateneo moderno e funzionale, perfetto per me.
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- Master
- Roma
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
...TrainingHR è un percorso di alta formazione organizzato da Profili & Carriere Academy, nata dall’accordo tra l’associazione Improve your Skills... Impara:: Formazione per la sicurezza e la salute sul lavoro, Valutazione del potenziale del personale, Stress lavoro correlato...
- Master
- Firenze
- 15 Giorni
- Stage / Tirocinio
... Emagister.it il Job Master in Direzione delle Risorse Umane 15° edizione. Il percorso prevede 15 incontri di formazione intensivi per una durata totale di... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Ricerca e selezione personale, Gestione amministrativa...
- Master
- Bari
- 2 Quadrimestri
... Consulenza del lavoro - 104 ore Formazione - 76 ore Consulenza organizzazione e selezione - 76 ore Direzione del personale - 76 ore Programma trasversale... Impara:: Consulenza per l'inserimento di nuovo personale, Processi di selezione e intermediazione, Sviluppo personale...
- Corso post laurea
- Roma
- 3 Mesi
...Il nostro percorso formativo coinvolge i piani della selezione, della formazione e della gestione del personale. Il corso ha l’obiettivo di dare... Impara:: Digital identity, Head Hunting, Formazione per adulti...
- Master
- Reggio Emilia
- 2 Quadrimestri
...L'approccio Ifoa permette di acquisire e le conoscenze indispensabili e di sviluppare le caratteristiche personali idonee ad affrontare le dinamiche... Impara:: Supportare la gestione dei processi di cambiamento, Supportare il management aziendale, Sviluppo personale...
- Master
- Blended a Roma
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
...) e accreditato da Mathesis Italia srl ente di formazione professionale... Impara:: Salute sul lavoro, Selezione del personale, Psicologia della comunicazione...
- Master
- Online
..., budget del personale e costo del lavoro, organizzazione e strategia aziendale con particolare attenzione all’elaborazione della busta paga. Non perdete... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Amministrazione del personale, Risorse umane...
- Master
- Roma
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... & Selezione del personale, autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali prot.19185 e patrocinato da COGNITIO Associazione Italiana... Impara:: Psicologia del lavoro, Selezione del personale, Gestione risorse umane...
- Master
- A distanza
- 20h
... suddivise in 3 moduli formativi. Modulo 1: Tecniche e strumenti di ricerca, selezione e formazione del personale Modulo 2: Gestione del cliente azienda Modulo... Impara:: Gestione personale, Gestione risorse umane, Risorse umane...
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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- Master
- Roma
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
...Il Master HR Management di Treccani Accademia presentato su Emagister, si sviluppa in sei mesi di formazione in aula e sei mesi di stage... Impara:: Strategia aziendale, Master HR, Amministrazione del personale...
...Il Master HR Management di Treccani Accademia presentato su Emagister, si sviluppa in sei mesi di formazione in aula e sei mesi di stage... Impara:: Strategia aziendale, Master HR, Amministrazione del personale...
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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- Scuola di specializzazione
- Online
- 3 Mesi
... regionale delle competenze fa parte del circuito ufficiale della Istruzione/Formazione Professionale ed è riconosciuta in tutta Europa e utilizzabile al fine... Impara:: Formazione finanziata, Career counseling, Politiche attive...
- Master
- Online
- 1500h
... quelle relative all’organizzazione, al diritto del lavoro, alle metodologie di formazione e sviluppo del personale, agli strumenti e le competenze... Impara:: Diritto del lavoro, Organizzazione del lavoro, Direzione delle Risorse Umane...
- Master
- Blended a Roma
- Tempo pieno
- 6 Mesi
...Argomenti trattati Talent aquisition Selezione Sviluppo Formazione Competenze digitali Employer branding Project management Business fundamental... Impara:: Business fundmental, Human resource, Soft skills...
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Ho svolto un seminario gratuito ricco di spunti interessanti che sicuramente approfondirò.
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Ho frequentato un corso di base sul metodo Montessori e mi è piaciuto molto la chiarezza espositiva.
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- Master
- Online
- 150h
... ore) FARE RECRUITING (5 ore) LA SELEZIONE DEL PERSONALE: COSA VALUTARE (5 ore) L’ASSESSMENT CENTER (5 ore) LA FORMAZIONE AZIENDALE (6 ore)... Impara:: Consulenza orientativa, Welfare aziendale, Team building...
... ore) FARE RECRUITING (5 ore) LA SELEZIONE DEL PERSONALE: COSA VALUTARE (5 ore) L’ASSESSMENT CENTER (5 ore) LA FORMAZIONE AZIENDALE (6 ore)... Impara:: Consulenza orientativa, Welfare aziendale, Team building...
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Ho svolto un seminario gratuito ricco di spunti interessanti che sicuramente approfondirò.
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Ho frequentato un corso di base sul metodo Montessori e mi è piaciuto molto la chiarezza espositiva.
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