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Corsi Politiche retributive

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  • Politiche retributive
Tipo di formazione
  • Tutti 64
  • Corsi 38
  • Corsi post laurea 24
  • Formazione professionale 1
  • Corsi di laurea 1
Livello
  • Tutti i livelli 13
  • Livello base 5
  • Livello intermedio 5
  • Livello avanzato 3
Prezzo
  • 5.000 €
  • 4.000 €
  • 3.000 €
  • 2.000 €
  • 1.000 €
  • 500 €
  • 150 € o meno
Tematica
  • Amministrazione aziendale 51
  • Marketing e vendita 4
  • Scienze umane 3
  • Settore legale 3
  • Settore sanitario 1
  • Scienze 1
  • Settore pubblico 1
Inizio del corso
  • Tra 1 mese 34
  • Tra 3 mesi 36
  • Tra 6 mesi 36
  • Tra 9 mesi 38
  • Tra 1 anno 39
  • Tra più di 1 anno 24
Durata
  • Ore 7
  • Giorni 23
  • Settimane 7
  • 3 mesi 7
  • 6 mesi 7
  • 9 mesi 3
  • Anno/i 5
La durata viene adattata alle necessità di ogni alunno.
Caratteristiche
  • Intensivo 10
  • Stage / Tirocinio 3
  • FSE 1
  • Voucher 4
  • Titolo ufficiale 1
Dove studiare
Paese
Provincia
Metodologia

Formazione relazionata

CUM LAUDE Premium RISPARMIA 75%

MASTER IN DIREZIONE DELLE RISORSE UMANE 2.0

4.9
13 opinioni
  • Ottimo corso, mi è piaciuto molto. Avevo già delle conocenze in materia ma questo corso mi è servito per migliorare le mie competenze in logistica. I contenuti sono stimolanti e il servizio di assistenza allo studente eccellente!
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  • Fantastico corso! Quello che mi è piaciuto di più è stato il supporto ricevuto dai miei tutor, che mi hanno sempre aiutato. Nel complesso è stato magnifico.
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  • Mi è sembrato ottimo il supporto ricevuto da parte degli insegnanti e l'aiuto continuo durante la formazione.
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Esneca Business School.
  • Master
  • Online
  • Scegli data

... di valutazione 6. Politica retributiva 7. Clima lavorativo, motivazione e soddisfazione sul lavoro UNITÀ DIDATTICA 7. CONTRATTI (I). IL RAPPORTO DI LAVORO... Impara:: Comunicazione efficace, Reclutamento: definizione, Pianificazione del personale...

Prezzo Emagister

1.940 € 7.760 €

... di valutazione 6. Politica retributiva 7. Clima lavorativo, motivazione e soddisfazione sul lavoro UNITÀ DIDATTICA 7. CONTRATTI (I). IL RAPPORTO DI LAVORO... Impara:: Comunicazione efficace, Reclutamento: definizione, Pianificazione del personale...

  • Ottimo corso, mi è piaciuto molto. Avevo già delle conocenze in materia ma questo corso mi è servito per migliorare le mie competenze in logistica. I contenuti sono stimolanti e il servizio di assistenza allo studente eccellente!
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  • Fantastico corso! Quello che mi è piaciuto di più è stato il supporto ricevuto dai miei tutor, che mi hanno sempre aiutato. Nel complesso è stato magnifico.
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  • Mi è sembrato ottimo il supporto ricevuto da parte degli insegnanti e l'aiuto continuo durante la formazione.
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CUM LAUDE Premium

Master in risorse umane ed organizzazione

5.0
4 opinioni
  • Ero un po' scettica all'inizio e invece devo ricredermi. Lezioni chiarissime,ben divise nella durata,slide di supporto essenziali. Test molto validi. Consigliatissimo per chi lavora e vuole gestire il proprio tempo senza rinunciare alla formazione.
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  • È stata la scelta giusta.
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  • Ottimo servizio, insegnanti qualificati e sempre pronti ad aiutare, il tutor disponibile a chiarire i dubbi e domande. Una università eccezionale!
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Università degli Studi Guglielmo Marconi
  • Master II livello
  • Online
  • Scegli data
  • 12 Mesi

... e di gruppo, nella valutazione e nella valorizzazione delle risorse umane, nella gestione delle politiche retributive, dei sistemi di incentivazione, degli... Impara:: Formazione continua, Capitale Umano, Diritto del lavoro...

2.900 € IVA Esente

... e di gruppo, nella valutazione e nella valorizzazione delle risorse umane, nella gestione delle politiche retributive, dei sistemi di incentivazione, degli... Impara:: Formazione continua, Capitale Umano, Diritto del lavoro...

  • Ero un po' scettica all'inizio e invece devo ricredermi. Lezioni chiarissime,ben divise nella durata,slide di supporto essenziali. Test molto validi. Consigliatissimo per chi lavora e vuole gestire il proprio tempo senza rinunciare alla formazione.
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  • È stata la scelta giusta.
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  • Ottimo servizio, insegnanti qualificati e sempre pronti ad aiutare, il tutor disponibile a chiarire i dubbi e domande. Una università eccezionale!
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Premium

AMMINISTRAZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE

Formazione Manageriale srl
  • Corso
  • A distanza
  • Scegli data
  • 2 Giorni
Amministrazione Gestione Strategica Risorse Umane

... Formazione in Amministrazione del Personale incentra la sua attenzione su argomenti chiave che vanno dal Budget alle Politiche Retributive e dalle Relazione... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione del personale, Politiche retributive...

400 €
CUM LAUDE RISPARMIA 20%

Politiche retributive (FAD - formazione a distanza: online, sincrona, non registrata) 16 ore

5.0
5 opinioni
  • Ho seguito il corso di politiche retributive perché nella mia azienda altri colleghi hanno da poco seguito altri corsi di SIMONE consulting, ed essendosi trovati molto bene il titolare mi ha proposto di seguire questo corso. Confermo quanto detto dagli altri partecipanti: corso molto interessante e docenza ottima.
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  • Ho frequentato un corso sulle politiche retributive e delle strategie di incentivazione per le aziende sostenuto dalla docente Simone e la mia valutazione è molto positiva. L'insegnante è molto professionale e pronta ad ogni chiarimento.
    ← | →
  • Sono direttore generale Temporary di una PMI e ho conosciuto SIMONE consulting e la Dott.ssa Roberta Simone per motivi lavorativi. Ho apprezzato davvero la sua accuratezza, professionalità e disponibilità.
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SIMONE consulting
  • Corso
  • A distanza
  • Livello base
  • Maggio
  • 4 Giorni

...Il corso “Politiche retributive” della durata di 16 ore, affronterà con metodo sistematico la leva strategica offerta dai sistemi di incentivazione... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Politiche retributive, Amministrazione del personale...

Sconto per iscrizione anticipata

352 € 440 € IVA Esente

...Il corso “Politiche retributive” della durata di 16 ore, affronterà con metodo sistematico la leva strategica offerta dai sistemi di incentivazione... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Politiche retributive, Amministrazione del personale...

  • Ho seguito il corso di politiche retributive perché nella mia azienda altri colleghi hanno da poco seguito altri corsi di SIMONE consulting, ed essendosi trovati molto bene il titolare mi ha proposto di seguire questo corso. Confermo quanto detto dagli altri partecipanti: corso molto interessante e docenza ottima.
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  • Ho frequentato un corso sulle politiche retributive e delle strategie di incentivazione per le aziende sostenuto dalla docente Simone e la mia valutazione è molto positiva. L'insegnante è molto professionale e pronta ad ogni chiarimento.
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  • Sono direttore generale Temporary di una PMI e ho conosciuto SIMONE consulting e la Dott.ssa Roberta Simone per motivi lavorativi. Ho apprezzato davvero la sua accuratezza, professionalità e disponibilità.
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Politiche retributive e sistema di incentivazione /a distanza

Cegos Italia S.p.a.
  • Corso
  • A distanza
  • 24 mag 2021
  • 2 Giorni

...La politica retributiva societaria è una leva strategica per il successo aziendale. Pianificare il sistema migliore è una tappa fondamentale... Impara:: Elementi della retribuzione globale, Forfettizzazione dello straordinario, Strumenti di Total Reward...

1.590 € +IVA
Premium RISPARMIA 22%

Master Risorse Umane + Placement Garantito: in Aula oppure Online

5.0
15 opinioni
  • Sono molto soddisfatta di questo master perché ho ampliato le mie conoscenze e sono sicura che presto le potrò mettere in pratica nel mondo lavorativo. Lezioni base sulla pratica e non si perde tempo. Docenti davvero preparati, molto disponibili e ben organizzati.
    ← | →
  • Ottimo master, non ci si ferma solo all'aspetto teorica. I docenti hanno grade esperienza nel sottore e sono competenti e professionali. Ho approfondito le mie conoscenze anche più dell'aspettato. questo master ha superato di gran lunga le mie, già alte, aspettative.
    ← | →
  • Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Alma Laboris Business School
  • Master
  • Roma
    e
    6 altre sedi
    • Napoli, Padova, Torino, Milano, Bologna, Roma
  • 08 mag 2021
  • 3 Mesi
  • Stage / Tirocinio
Ultimi Posti Disponibili

... di selezione e delle relazioni sindacali. Spazio anche alle politiche retributive e ai sistemi di incentivazione... Impara:: Direttore delle Risorse Umane, Buste paga, Psicosociologia del lavoro...

Sconto per iscrizione anticipata

1.700 € 2.200 € +IVA
Ultimi Posti Disponibili

... di selezione e delle relazioni sindacali. Spazio anche alle politiche retributive e ai sistemi di incentivazione... Impara:: Direttore delle Risorse Umane, Buste paga, Psicosociologia del lavoro...

  • Sono molto soddisfatta di questo master perché ho ampliato le mie conoscenze e sono sicura che presto le potrò mettere in pratica nel mondo lavorativo. Lezioni base sulla pratica e non si perde tempo. Docenti davvero preparati, molto disponibili e ben organizzati.
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  • Ottimo master, non ci si ferma solo all'aspetto teorica. I docenti hanno grade esperienza nel sottore e sono competenti e professionali. Ho approfondito le mie conoscenze anche più dell'aspettato. questo master ha superato di gran lunga le mie, già alte, aspettative.
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  • Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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CUM LAUDE

WELFARE, DETASSAZIONE E POLITICHE RETRIBUTIVE AZIENDALI

Atena S.p.A.
  • Corso
  • Bergamo
  • Scegli data
  • 4h - 1 Giorno

...pratici di accordi e regolamenti aziendali Il seminario si propone di affrontare i seguenti argomenti: • Welfare e detassazione: normativa vigente e particolarità... Impara:: Amministrazione aziendale, Politiche retributive aziendali, Welfare aziendale...

139 €
Premium

Executive Master in Risorse Umane

5.0
7 opinioni
  • L'attività di laboratorio è certamente un valore aggiunto del master, grazie a questo approccio pratico ho potuto accrescere il mio bagaglio di competenze. Molto utile la piattaforma di elearning.
    ← | →
  • Le Tecniche di Selezione del Personale presentate a lezione sono state molto utili per la mia professione, soprattutto perchè in aula sono state svolte molte esercitazioni e role play. Una formazione valida e molto utile.
    ← | →
  • Non provenivo dal mondo dell'HR e questo corso è stato molto utile come primo approccio, la formazione è completa e accessibile. Le spiegazioni erano esaustive, soprattutto perchè associate a utili esercitazioni pratiche. Ottima la formula week end perchè si accordava perfettamente ai miei impegni lavorativi.
    ← | →
MELIUSform Business School
  • Master
  • Roma
    e
    2 altre sedi
    • Milano, Padova
  • 10 apr 2021
  • 120h - 6 Mesi

... ed esercitazioni Modulo: POLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALEPOLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALE Lezione 29 POLITICHE RETRIBUTIVE e WELFARE AZIENDALE... Impara:: Selezione del personale, Strategia aziendale, Politiche retributive...

2.700 € +IVA

... ed esercitazioni Modulo: POLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALEPOLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALE Lezione 29 POLITICHE RETRIBUTIVE e WELFARE AZIENDALE... Impara:: Selezione del personale, Strategia aziendale, Politiche retributive...

  • L'attività di laboratorio è certamente un valore aggiunto del master, grazie a questo approccio pratico ho potuto accrescere il mio bagaglio di competenze. Molto utile la piattaforma di elearning.
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  • Le Tecniche di Selezione del Personale presentate a lezione sono state molto utili per la mia professione, soprattutto perchè in aula sono state svolte molte esercitazioni e role play. Una formazione valida e molto utile.
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  • Non provenivo dal mondo dell'HR e questo corso è stato molto utile come primo approccio, la formazione è completa e accessibile. Le spiegazioni erano esaustive, soprattutto perchè associate a utili esercitazioni pratiche. Ottima la formula week end perchè si accordava perfettamente ai miei impegni lavorativi.
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CUM LAUDE Premium

Corso di Laurea Triennale in Economia Aziendale

E.A.Enterprise
  • Laurea Triennale
  • Online
  • Ottobre

... 3 Economia e gestione delle imprese SECS-P/08 15 3 Statistica economica SECS-S/03 10 3 Insegnamento a scelta 12 3 Economia Politica SECS-P/01... Impara:: Statistica aziendale, Contabilità e bilancio, Buste paga...

2001-3000 €
Premium

Corso Completo Paghe e Contributi

5.0
1 opinione
  • Buoni corsi e soprattutto buoni docenti. Complimenti.
    ← | →
Zenit Formazione
  • Corso
  • Formigine
  • Livello intermedio
  • Scegli data
  • 40h - 13 Giorni
Il corso per elaborare stipendi e buste paga

...Ti contatteremo via mail oppure, se lascerai un recapito telefonico, riceverai una nostra chiamata! PROGRAMMA CONTENUTI: MODULO 1: Amministrazione... Impara:: Piccole e medie imprese, Valutazione del personale, Assicurazioni per aziende...

510 € +IVA
Il corso per elaborare stipendi e buste paga

...Ti contatteremo via mail oppure, se lascerai un recapito telefonico, riceverai una nostra chiamata! PROGRAMMA CONTENUTI: MODULO 1: Amministrazione... Impara:: Piccole e medie imprese, Valutazione del personale, Assicurazioni per aziende...

  • Buoni corsi e soprattutto buoni docenti. Complimenti.
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Master Universitario di II Livello in DIREZIONE STRATEGICA DELLE AZIENDE SANITARIE

5.0
1 opinione
  • Management delle azienda sanataria ha come obiettive principale Valutare le esigenze dell'istituzione, gestire processi e programmi, creare e applicare politiche, garantire il comfort e la sicurezza dei pazienti e gestire i team sono alcune delle responsabilità dell'area di gestione della salute. È un ottimo corso, vale la pena seguire. Sono interessato.
    ← | →
COREP TORINO
  • Master II livello
  • Torino
  • Febbraio
  • 1500h - 1 Anno
Per Dirigenti di PA o Aziende Private

... professionale delle posizioni Contesto internazionale, nazionale e locale Come organizzare l'azienda sanitaria Impostazione e realizzazione di una politica... Impara:: Gestione aziendale, Relazioni aziendali, Aziende sanitarie...

5.000 € IVA Esente
Per Dirigenti di PA o Aziende Private

... professionale delle posizioni Contesto internazionale, nazionale e locale Come organizzare l'azienda sanitaria Impostazione e realizzazione di una politica... Impara:: Gestione aziendale, Relazioni aziendali, Aziende sanitarie...

  • Management delle azienda sanataria ha come obiettive principale Valutare le esigenze dell'istituzione, gestire processi e programmi, creare e applicare politiche, garantire il comfort e la sicurezza dei pazienti e gestire i team sono alcune delle responsabilità dell'area di gestione della salute. È un ottimo corso, vale la pena seguire. Sono interessato.
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SEMINARIO - POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO

EA Formazione srl
  • Evento
  • A distanza
  • Livello intermedio
  • 21 mag 2021
  • 1 Giorno

...POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO Docente dott.ssa Pamela Balzo Seminario Formativo | Durata complessiva 4 ore venerdì 21 MAGGIO dalle ore 14,30 alle 18... Impara:: Valutazione prestazioni, Politiche retributive, Politiche sociali...

67 €

Retribuzione variabile e incentivazione: aspetti normativi (jobs act e stabilità 2016), sindacali e gestionali

ITA Formazione
  • Corso
  • Roma
  • Livello avanzato
  • Scegli data
  • 13h - 2 Giorni

... e performance management; Politiche retributive e gestione della retribuzione variabile... Impara:: Detassazione dei premi di produttività, Welfare aziendale, Politiche retributive...

1.450 € +IVA
CUM LAUDE Premium RISPARMIA 24%

Costo del lavoro e budget del personale (FAD - formazione a distanza: online, sincrona, non registrata) 24 ore

5.0
11 opinioni
  • L'azienda per la quale lavoro mi ha iscritta al corso "Costo del lavoro e budget del personale" organizzato da SIMONE consulting, 24 ore in modalità FAD. Molto soddisfatta: materiale completo, lezioni dal vivo in diretta, tanti esercizi in aula. Ho trovato molto interessante il corso sia per il contenuto che per la durata, perché altri enti formativi fanno corsi di budget di meno ore ed effettivamente la differenza si vede eccome! Inoltre sono state fatte molte esercitazioni ma soprattutto sono stati dati tanti consigli pratici per l'elaborazione del budget e devo ammettere che li sto mettendo in pratica e ora i miei elaborati sono molto più precisi e professionali rispetto a quanto fatto finora.
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  • L'azienda per la quale lavoro mi ha iscritta al corso "Costo del lavoro e budget del personale" organizzato da SIMONE consulting, 24 ore in modalità FAD. Molto soddisfatta: materiale completo, lezioni dal vivo in diretta, tanti esercizi in aula. Ho trovato molto interessante il corso sia per il contenuto che per la durata, perché altri enti formativi fanno corsi di budget di meno ore ed effettivamente la differenza si vede eccome! Inoltre sono state fatte molte esercitazioni ma soprattutto sono stati dati tanti consigli pratici per l'elaborazione del budget e devo ammettere che li sto mettendo in pratica e ora i miei elaborati sono molto più precisi e professionali rispetto a quanto fatto finora.
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  • Ho appena ultimato il corso “Costo del lavoro e budget del personale” di 24 ore in modalità FAD. Avrei dovuto partecipare all’edizione di febbraio ma per fortuna un corsista ha dovuto rinunciare e ho potuto partecipare subito a questa ultima edizione dell’anno (le aule sono a numero chiuso e riservate a pochissimi partecipanti). Avevo già seguito in passato altri corsi su questo argomento con altri enti formativi ma sono state tutte delusioni: tutti da meno ore e con prezzi di gran lunga superiori. Questo corso con la Dott.ssa Simone invece mi è piaciuto moltissimo: segreteria didattica gentilissima e precisa, ottimo materiale didattico pieno di esercizi, contenuto perfetto. I corsi sono dal vivo in diretta come se si fosse in un’aula vera e le lezioni non sono registrate, non come quegli enti che ti rifilano corsi registrati inutili. Ho imparato moltissime cose e mi sono stati dati tantissimi consigli su come migliorare il budget del personale che elaboro da diversi anni per l’azienda presso la quale lavoro.
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SIMONE consulting
  • Corso
  • A distanza
  • Livello base
  • Maggio
  • 6 Giorni

... del personale. Saranno analizzati nel dettaglio tutti i componenti retributivi, la loro incidenza e i fattori di variazione, sino alla redazione delle varie... Impara:: Budget del personale, Gestione aziendale, Organizzazione del lavoro...

Sconto per iscrizione anticipata

499 € 660 € IVA Esente

... del personale. Saranno analizzati nel dettaglio tutti i componenti retributivi, la loro incidenza e i fattori di variazione, sino alla redazione delle varie... Impara:: Budget del personale, Gestione aziendale, Organizzazione del lavoro...

  • L'azienda per la quale lavoro mi ha iscritta al corso "Costo del lavoro e budget del personale" organizzato da SIMONE consulting, 24 ore in modalità FAD. Molto soddisfatta: materiale completo, lezioni dal vivo in diretta, tanti esercizi in aula. Ho trovato molto interessante il corso sia per il contenuto che per la durata, perché altri enti formativi fanno corsi di budget di meno ore ed effettivamente la differenza si vede eccome! Inoltre sono state fatte molte esercitazioni ma soprattutto sono stati dati tanti consigli pratici per l'elaborazione del budget e devo ammettere che li sto mettendo in pratica e ora i miei elaborati sono molto più precisi e professionali rispetto a quanto fatto finora.
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  • L'azienda per la quale lavoro mi ha iscritta al corso "Costo del lavoro e budget del personale" organizzato da SIMONE consulting, 24 ore in modalità FAD. Molto soddisfatta: materiale completo, lezioni dal vivo in diretta, tanti esercizi in aula. Ho trovato molto interessante il corso sia per il contenuto che per la durata, perché altri enti formativi fanno corsi di budget di meno ore ed effettivamente la differenza si vede eccome! Inoltre sono state fatte molte esercitazioni ma soprattutto sono stati dati tanti consigli pratici per l'elaborazione del budget e devo ammettere che li sto mettendo in pratica e ora i miei elaborati sono molto più precisi e professionali rispetto a quanto fatto finora.
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  • Ho appena ultimato il corso “Costo del lavoro e budget del personale” di 24 ore in modalità FAD. Avrei dovuto partecipare all’edizione di febbraio ma per fortuna un corsista ha dovuto rinunciare e ho potuto partecipare subito a questa ultima edizione dell’anno (le aule sono a numero chiuso e riservate a pochissimi partecipanti). Avevo già seguito in passato altri corsi su questo argomento con altri enti formativi ma sono state tutte delusioni: tutti da meno ore e con prezzi di gran lunga superiori. Questo corso con la Dott.ssa Simone invece mi è piaciuto moltissimo: segreteria didattica gentilissima e precisa, ottimo materiale didattico pieno di esercizi, contenuto perfetto. I corsi sono dal vivo in diretta come se si fosse in un’aula vera e le lezioni non sono registrate, non come quegli enti che ti rifilano corsi registrati inutili. Ho imparato moltissime cose e mi sono stati dati tantissimi consigli su come migliorare il budget del personale che elaboro da diversi anni per l’azienda presso la quale lavoro.
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Politiche retributive e sistema di incentivazione

Cegos Italia S.p.a.
  • Corso
  • Roma
    e
    1 altra sede.
    • Milano
  • 08 nov 2021
  • 16h - 2 Giorni

...La politica retributiva societaria è una leva strategica per il successo aziendale. Pianificare il sistema migliore è una tappa fondamentale... Impara:: Strumenti di Total Reward, Politiche retributive, Deroghe al periodo di preavviso...

1.590 € +IVA
RISPARMIA 20%

Formulazione Degli Obiettivi e Valutazione Delle Prestazioni

Fondazione Aldini Valeriani
  • Corso
  • Bologna
  • Scegli data
  • 14h - 2 Giorni
Docente Certificata ACC - ICF

... di verifica e feedback POLITICHE RETRIBUTIVE E SISTEMI INCENTIVANTI Retribuzione variabile e sistemi incentivanti I principi fondamentali per la definizione... Impara:: Dialogo capo-collaboratore, Delega e assegnazione di compiti, I fondamentali della performance appraisal...

Prezzo Emagister

448 € 560 € +IVA

Corso Paghe e Contributi

L'Accademia
  • Corso
  • Gallarate
  • Livello base
  • Scegli data
  • 50h

... professionale Vengono affrontate tematiche legate ad: Assunzioni; Inquadramenti; Politiche retributive; Analisi delle buste paga; Analisi dei versamenti... Impara:: Consulente del lavoro, Fiscalità aziendale, Paghe e contributi...

700 €
Premium

Executive Master in Amministrazione del Personale e Consulenza del Lavoro

4.9
6 opinioni
  • Ho scelto questo master per il prezzo davvero allettante. Le mie aspettative non sono state tradite, ottima formazione, orari compatibili con il mio lavoro attuale, materiale didattico completo.
    ← | →
  • Grazie a questo percorso ho perfezionato le mie competenze nel settore dell’amministrazione del personale, molto utili i case study e il dettagliato materiale didattico. Il prezzo è in linea ad altri master dello stesso genere.
    ← | →
  • Avevo letto molte recensioni positive su questa scuola, così ho deciso di rivolgermi a loro per la mia formazione e le aspettative non sono state tradite. Ottima la piattaforma elearning e la formula week end, permettono una flessibilità di orari necessaria per chi è un lavoratore.
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MELIUSform Business School
  • Master
  • Roma
    e
    2 altre sedi
    • Milano, Padova
  • 10 apr 2021
  • 112h - 6 Mesi

... su casi pratici Modulo: POLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALE Lezione 27 POLITICHE RETRIBUTIVE e WELFARE AZIENDALE - Parte I Lezione 28 POLITICHE... Impara:: Costo del lavoro, Gestione del personale, Relazioni sindacali...

2.700 € +IVA

... su casi pratici Modulo: POLITICHE RETRIBUTIVE E WELFARE AZIENDALE Lezione 27 POLITICHE RETRIBUTIVE e WELFARE AZIENDALE - Parte I Lezione 28 POLITICHE... Impara:: Costo del lavoro, Gestione del personale, Relazioni sindacali...

  • Ho scelto questo master per il prezzo davvero allettante. Le mie aspettative non sono state tradite, ottima formazione, orari compatibili con il mio lavoro attuale, materiale didattico completo.
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  • Grazie a questo percorso ho perfezionato le mie competenze nel settore dell’amministrazione del personale, molto utili i case study e il dettagliato materiale didattico. Il prezzo è in linea ad altri master dello stesso genere.
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  • Avevo letto molte recensioni positive su questa scuola, così ho deciso di rivolgermi a loro per la mia formazione e le aspettative non sono state tradite. Ottima la piattaforma elearning e la formula week end, permettono una flessibilità di orari necessaria per chi è un lavoratore.
    ← | → vedi tutte
RISPARMIA 20%

Executive Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale

Scudo srl
  • Master
  • Bologna
    e
    1 altra sede.
    • Firenze
  • 08 mag 2021
Per specializzarsi nel Diritto del Lavoro!

... L’assegno al nucleo familiare •Letrattenute dalla retribuzione netta: acconti, trattenute sindacali, cessione del 5° dello stipendio•Lepolitiche retributive... Impara:: Amministrazione Risorse Umane, Gestione del personale, Relazioni sindacali...

Sconto per iscrizione anticipata

2.160 € 2.700 € +IVA

Corso Base Paghe e Contributi

M.v.g. S.r.l.
  • Corso
  • Cosenza
  • 120h

... la gestione delle trasferte: indennità e diaria indennità varie (cassa, mensa…) festività godute e non godute: aspetti retributivi i fringe benefits più... Impara:: Comunicazione interna, Direttore delle Risorse Umane, Amministrazione del personale e buste paga...

450 € IVA inc.

Esperto in Contrattazione di Secondo Livello

Fineco Innovazione Srl
  • Corso
  • Pove Del Grappa
  • 160h

...anche in riferimento al settore specifico di riferimento, avranno sviluppato competenze analitiche e operative per la definizione delle piattaforme contrattuali... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Ambiente di lavoro, Politiche retributive...

Prezzo da consultare

Area Commerciale - Organizzazione, incentivazione e misurazione della forza vendita

Business International S.p.a.
  • Evento
  • Roma
  • Livello intermedio
  • 1 Giorno

... i sistemi retributivi ed incentivanti più efficaci e misurare costantemente le performances ed il disallineamento rispetto agli obiettivi prefissati... Impara:: Logiche dei sistemi di incentivazione, Rete di vendita, Forza di vendita...

800 € +IVA

Corso di Alta Formazione

Ente Formazione Artigiana - Federterziario
  • Corso
  • Padova
  • 200h

...di 200 ore si svolgerà per 192 ore presso la sede di Ente Formazione Artigiana – FEDERTERZIARIO, complesso MG tower - corso Stati Uniti 18/B a Padova... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Pianificazione del personale, Valutazione prestazioni...

Prezzo da consultare