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Master gestione e amministrazione del personale
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Tutto ottimo! docenti bravissimi
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consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
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Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
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- Master
- Milano
- 04 mag 2024
- 10 Giorni
- Stage / Tirocinio
... preparati ed altamente qualificati. E il Master in Tecniche di Gestione e Direzione del Personale offre una chance di altissimo spessore formativo a tutti... Impara:: Adempimenti datore di lavoro, Buste paga, Diritto della previdenza...
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Tutto ottimo! docenti bravissimi
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consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
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Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
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- Master
- Online
...La rappresentanza e la gestione di artisti e atleti rappresenta una grande opportunità di business, poiché è attualmente un'attività professionale... Impara:: Personal Branding...
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Ho da poco terminato il corso. Mi sono trovato molto bene, a partire dagli insegnanti preparatissimi, fino alla perfetta organizzazione della segreteria.
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- Master
- Pisa
- 1 Anno
- Stage / Tirocinio
... e formazione, presenta su Emagister.it la VI edizione del Master in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane. Il Master, riconosciuto dalla Regione Toscana... Impara:: Human resources, Fiscalità aziendale, Formazione risorse umane...
... e formazione, presenta su Emagister.it la VI edizione del Master in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane. Il Master, riconosciuto dalla Regione Toscana... Impara:: Human resources, Fiscalità aziendale, Formazione risorse umane...
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Ho da poco terminato il corso. Mi sono trovato molto bene, a partire dagli insegnanti preparatissimi, fino alla perfetta organizzazione della segreteria.
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Ottimo master
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- MBA
- Torino
- 1 Anno
- Stage / Tirocinio
... professional skills Fondamenti di management Gestione amministrativa e finanziaria Gestione e strategia aziendale Digital management Imprenditorialità Altre... Impara:: Marketing aziendale, Business analysis, Marketing strategico...
... professional skills Fondamenti di management Gestione amministrativa e finanziaria Gestione e strategia aziendale Digital management Imprenditorialità Altre... Impara:: Marketing aziendale, Business analysis, Marketing strategico...
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Ottimo master
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- Master
- Assago
... PER LO SVILUPPO DELLE CONOSCENZE: Amministrazione Bilancio Fiscalità Controllo di gestione Finanza aziendale FORMAZIONE PER LO SVILUPPO DELLE CAPACITÀ: Teambuilding...
- Master
- Bergamo
... e della previdenza sociale, dedicato alle figure impegnate, in vario modo, nella gestione del personale... Impara:: Gestione del personale, Previdenza sociale...
- Scuola di specializzazione
- Online
- Scegli data
- 2 Mesi
...Nel contesto della didattica a distanza è essenziale porre la dovuta attenzione alla sicurezza e alla protezione dei dati personali ed alla tutela... Impara:: Attività scolastica...
- Master
- Torino
- Scegli data
- 2 Anni
... meramente tecnica o "settoriale", idonea a risalire alle cause dei risultati di gestione. A tal fine, lo studio delle discipline economico-aziendali tipiche... Impara:: Lavoro di gruppo...
- Master
- Roma
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
..., Selezione, Formazione, Ricerca e Innovazione in materia di modelli organizzativi, processi di lavoro e gestione delle risorse umane. Lavoriamo all’interno... Impara:: Relazione aziendale, Selezione del personale, Strumenti e tecniche del settore HRM...
- Master
- San Pietro al Tanagro
- 5 Mesi
... d’azienda, che intendono approfondire le tematiche della gestione d’impresa. Il master è consigliato anche a giovani imprenditori ed aspiranti imprenditori...
- Master
- Milano
... indispensabile per migliorare la comprensione di quanto appreso in classe e per immergersi nel vivo della complessità delle procedure di amministrazione...
- Master
- Online
...Questo Master professionale di pulizie alberghiere, gestione dei piani e pulizia offre una formazione specializzata nel settore. Se sei interessato... Impara:: LAVORO SVOLTOUNITÀ, REVISIONE E CONTROLLI...
- Corso post laurea
- Genova
- 2 Mesi
.... Ordinamento e gestione amministrativa delle istituzioni scolastiche autonome e stato giuridico del personale scolastico 7. Diritto penale con particolare... Impara:: Contabilità aziendale, Istruzione universitaria, Contabilità e bilancio...
- Scuola di specializzazione
- Online
- 1 Giorno
...Percorso Manageriale Tutto il know-how di base necessario per assistere imprenditori nella gestione di un business con la Cina 4 lezioni video online... Impara:: Cinese commerciale, Gestione di PMI, Proprietà intellettuale...
- Master
- Assago
... giurisprudenziale. Far acquisire una conoscenza esauriente sulle tematiche inerenti all’amministrazione del personale. Trasferire nozioni, tecniche e strumenti...
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Sto frequentando la facoltà di Lingue e Letterature Straniere e devo ammettere che non ha assolutamente nulla da invidiare rispetto ad altre università, docenti professionali e competenti oltre che disponibili, corsi tenuti in maniera interessante e vedo che si cerca interazione tra studenti e docenti. È un peccato con non venga dato il prestigio che secondo me questa università merita.
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Sto frequentando il masters in Business Economics... Un campus davvero bello e con persone meravigliose...
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- Master I livello
- Blended a Udine
- 2 Semestri
- Stage / Tirocinio
... e organizzazione del lavoro. La gestione delle risorse umane ha un ruolo centrale nelle decisioni strategiche e organizzative aziendali ed è quindi fondamentale... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione risorse umane, Colloquio di lavoro...
... e organizzazione del lavoro. La gestione delle risorse umane ha un ruolo centrale nelle decisioni strategiche e organizzative aziendali ed è quindi fondamentale... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione risorse umane, Colloquio di lavoro...
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Sto frequentando la facoltà di Lingue e Letterature Straniere e devo ammettere che non ha assolutamente nulla da invidiare rispetto ad altre università, docenti professionali e competenti oltre che disponibili, corsi tenuti in maniera interessante e vedo che si cerca interazione tra studenti e docenti. È un peccato con non venga dato il prestigio che secondo me questa università merita.
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Sto frequentando il masters in Business Economics... Un campus davvero bello e con persone meravigliose...
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- Master
- Online
- Scegli data
- 2 Mesi
...I MODULO:- Formattazione di tabelle in Excel- Gestione della mail. II MODULO:- Le chiamate- Gestire le attività con Excel. III MODULO:- Mailing list... Impara:: Scuola online, Back office, Scuola digitale...
- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 3 Anni
..., in termini di gestione e di operatività. In tal modo, l’esperienza professionale degli studenti sarà capitalizzata ed inquadrata in modelli teorici...
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Professionalità dei docenti; scelta ottima degli argomenti.
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Completezza del corso, validità dei formatori, competenze acquisite
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Ottimi i metodi formativi; buon compromesso teoria-pratica.
Creazione di una buona interazione con il gruppo.
Ottime le strutture.
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- Master
- Torino
- Scegli data
- 8 Mesi
... di Sicurezza sui luoghi di lavoro, l'amministrazione del Personale, i sistemi di valutazione del Personale, il coaching. L'approccio metodologico, pur... Impara:: Comunicare con l’enneagramma, Colloquio individuale di selezione, Amministrazione del personale e buste paga...
... di Sicurezza sui luoghi di lavoro, l'amministrazione del Personale, i sistemi di valutazione del Personale, il coaching. L'approccio metodologico, pur... Impara:: Comunicare con l’enneagramma, Colloquio individuale di selezione, Amministrazione del personale e buste paga...
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Professionalità dei docenti; scelta ottima degli argomenti.
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Completezza del corso, validità dei formatori, competenze acquisite
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Ottimi i metodi formativi; buon compromesso teoria-pratica.
Creazione di una buona interazione con il gruppo.
Ottime le strutture.
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Le giornate di formazione sono ben strutturate. I docenti sono esperti e brillanti, capaci di trasferire valide competenze. Definirei questo master un'opportunità di crescita professionale e personale. Sono entusiasta di questo percorso. Ha superato le mie aspettative.
Sto crescendo e maturando nelle relazioni con gli altri ma soprattutto avverto una maturazione nella conoscenza di me stessa che mi fa sentire più sicura. Il master sta diventando più interessante dal punto di vista pratico.
Più andiamo avanti, più questo percorso mi piace. C'è molta pratica e poche nozioni teoriche, questo metodo riesce a trasmettermi concetti nuovi senza molta fatica, per riassumere in una parola: COINVOLGENTE.
Sono sempre più coinvolta ed interessata alle attività.
Questo master mi piace perchè ci sono momenti di pratica.
Ho iniziato questo Master non sapendo cosa mi aspettava, in cosa consisteva. Invece si sta rilevando molto interessante, ricco di spunti e di tante nuove conoscenze. Particolarmente interessante e affascinante è la parte riguardante lo Sviluppo e la Comunicazione.
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Consiglio vivamente il master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane a tutti per vari motivi, tra cui sicuramente l'approccio pratico con il quale vengono affrontati gli argomenti. Le esercitazioni, infatti, sono un elemento fondamentale di questo corso e sono molto costruttive, poichè permettono di mettere subito in pratica quanto appreso, oltre ad essere un piacevole momento di confronto fra compagne di corso.
Le lezioni sono ricche ed interessanti grazie ai docenti, che sono molto preparati, disponibili e riescono a creare per tutta la durata delle lezioni un clima stimolante e di continuo scambio e condivisione di idee.
Sono felice di aver scelto questo Master perché offre concrete possibilità di crescita sia personale sia professionale.
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Nel master in Gestione e sviluppo Risorse Umane ho trovato cordialità e professionalità da parte di tutto lo staff, docenti molto professionali e preparati, modalità didattiche attive, lavori di gruppo ed esercitazioni su casi aziendali utili per uscire dalla solita didattica frontale e teorica: un modo davvero efficace di fare formazione ed acquisire competenze spendibili nel mondo del lavoro. E’ un percorso piacevole da seguire, di crescita personale oltre che professionale; formale nella giusta misura e che quindi mi ha permesso di istaurare un rapporto empatico con tutti, colleghi e staff. Credo che questo sia il miglior modo di apprendere e diventare competente potendo sperimentare “mettendoci le mani”.
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- Master
- Surbo
- Scegli data
- Stage / Tirocinio
... dell’azienda, alla crescita e alla valorizzazione delle risorse umane. In particolare, il Master si pone l’obiettivo di trasmettere le strategie di gestione... Impara:: Selezione del personale, Gestione del personale aziendale, Motivazione del personale...
... dell’azienda, alla crescita e alla valorizzazione delle risorse umane. In particolare, il Master si pone l’obiettivo di trasmettere le strategie di gestione... Impara:: Selezione del personale, Gestione del personale aziendale, Motivazione del personale...
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Le giornate di formazione sono ben strutturate. I docenti sono esperti e brillanti, capaci di trasferire valide competenze. Definirei questo master un'opportunità di crescita professionale e personale. Sono entusiasta di questo percorso. Ha superato le mie aspettative.
Sto crescendo e maturando nelle relazioni con gli altri ma soprattutto avverto una maturazione nella conoscenza di me stessa che mi fa sentire più sicura. Il master sta diventando più interessante dal punto di vista pratico.
Più andiamo avanti, più questo percorso mi piace. C'è molta pratica e poche nozioni teoriche, questo metodo riesce a trasmettermi concetti nuovi senza molta fatica, per riassumere in una parola: COINVOLGENTE.
Sono sempre più coinvolta ed interessata alle attività.
Questo master mi piace perchè ci sono momenti di pratica.
Ho iniziato questo Master non sapendo cosa mi aspettava, in cosa consisteva. Invece si sta rilevando molto interessante, ricco di spunti e di tante nuove conoscenze. Particolarmente interessante e affascinante è la parte riguardante lo Sviluppo e la Comunicazione.
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Consiglio vivamente il master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane a tutti per vari motivi, tra cui sicuramente l'approccio pratico con il quale vengono affrontati gli argomenti. Le esercitazioni, infatti, sono un elemento fondamentale di questo corso e sono molto costruttive, poichè permettono di mettere subito in pratica quanto appreso, oltre ad essere un piacevole momento di confronto fra compagne di corso.
Le lezioni sono ricche ed interessanti grazie ai docenti, che sono molto preparati, disponibili e riescono a creare per tutta la durata delle lezioni un clima stimolante e di continuo scambio e condivisione di idee.
Sono felice di aver scelto questo Master perché offre concrete possibilità di crescita sia personale sia professionale.
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Nel master in Gestione e sviluppo Risorse Umane ho trovato cordialità e professionalità da parte di tutto lo staff, docenti molto professionali e preparati, modalità didattiche attive, lavori di gruppo ed esercitazioni su casi aziendali utili per uscire dalla solita didattica frontale e teorica: un modo davvero efficace di fare formazione ed acquisire competenze spendibili nel mondo del lavoro. E’ un percorso piacevole da seguire, di crescita personale oltre che professionale; formale nella giusta misura e che quindi mi ha permesso di istaurare un rapporto empatico con tutti, colleghi e staff. Credo che questo sia il miglior modo di apprendere e diventare competente potendo sperimentare “mettendoci le mani”.
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- MBA
- Online
... solo trattamenti terapeutici, ma anche trattamenti estetici e benessere. Per questo motivo, con questo Master MBA in Direzione e Gestione delle Terme... Impara:: Gestione commerciale, Studio di mercato...
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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- Master
- Castellammare di Stabia
- Scegli data
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... poi alle fasi per la selezione del personale e ai sistei di valutazione e formazione. Spazio infine all’amministrazione e alle politiche retributive... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione delle risorse umane, Gestione del personale...
... poi alle fasi per la selezione del personale e ai sistei di valutazione e formazione. Spazio infine all’amministrazione e alle politiche retributive... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione delle risorse umane, Gestione del personale...
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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Super!
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Una buonissima scuola che permette di crescere professionalmente. Grazie di tutto!
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- Master
- NoventPadovana
- 10 Mesi
- Stage / Tirocinio
... il digital e social recruiting. Una volta entrati in azienda il nuovo personale necessità di formazione, quest’ultima diviene soprattutto leva strategica... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Sviluppo del personale, Gestione paghe...
... il digital e social recruiting. Una volta entrati in azienda il nuovo personale necessità di formazione, quest’ultima diviene soprattutto leva strategica... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Sviluppo del personale, Gestione paghe...
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Una buonissima scuola che permette di crescere professionalmente. Grazie di tutto!
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