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Master Strategie delle Risorse Umane online e a distanza
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La mia opinione rispetto al corso é nel complesso molto positiva. Ho apprezzato l'organizzazione, la disponibilità dei formatori, il materiale didattico e il taglio laboratoriale dato alle lezioni. Particolare apprezzamento per il tutor d'aula: sempre attento, efficiente e disponibile.
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Sono molto soddisfatto della formazione. Master molto pratico che prevede molte esercitazioni e un project work piuttosto interessante. Docenti competenti e accoglienti. Lo consiglio
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Insegnanti preparati e disponibili, argomenti e strumenti forniti ottimi, si ha una buona preparazione anche per chi non ha precedentemente delle esperienze sul campo. Inoltre la possibilità di interagire con colleghi e docenti con prove pratiche è un valore aggiunto.
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- Master
- A distanza
- 09 mag 2026
- 12 Giorni
...Occupabilità: le politiche attive del lavoro - Masterclass sul Programma GOL in collaborazione con Solidea. - Case History applicative dei progetti di orientamento... Impara:: Orientamento del personale, Orientamento al lavoro, Organizzazione Risorse Umane...
...Occupabilità: le politiche attive del lavoro - Masterclass sul Programma GOL in collaborazione con Solidea. - Case History applicative dei progetti di orientamento... Impara:: Orientamento del personale, Orientamento al lavoro, Organizzazione Risorse Umane...
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La mia opinione rispetto al corso é nel complesso molto positiva. Ho apprezzato l'organizzazione, la disponibilità dei formatori, il materiale didattico e il taglio laboratoriale dato alle lezioni. Particolare apprezzamento per il tutor d'aula: sempre attento, efficiente e disponibile.
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Sono molto soddisfatto della formazione. Master molto pratico che prevede molte esercitazioni e un project work piuttosto interessante. Docenti competenti e accoglienti. Lo consiglio
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Insegnanti preparati e disponibili, argomenti e strumenti forniti ottimi, si ha una buona preparazione anche per chi non ha precedentemente delle esperienze sul campo. Inoltre la possibilità di interagire con colleghi e docenti con prove pratiche è un valore aggiunto.
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
...Il centro Different Academy pubblica, attraverso il portale Emagister.it, l’EXECUTIVE MASTER ONLINE IN GESTIONE DELLE RISORSE UMANE. Il settore... Impara:: Colloquio di lavoro, Gestione dei conflitti, Digital HR...
...Il centro Different Academy pubblica, attraverso il portale Emagister.it, l’EXECUTIVE MASTER ONLINE IN GESTIONE DELLE RISORSE UMANE. Il settore... Impara:: Colloquio di lavoro, Gestione dei conflitti, Digital HR...
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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- Master I livello
- Online
- Scegli data
...congruo numero di ore destinate all'auto-apprendimento, allo studio individuale e domestico; eventuali verifiche per ogni materia Tutti coloro che risulteranno... Impara:: Risorse umane, Gestione delle risorse umane, Sviluppo delle risorse umane...
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Corso dettagliato ed esariente, adatto sia a chi non ha alcuna nozione in merito sia a chi deve rafforzare le proprie competenze
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Il corso mi sta piacendo. La gestione on line mi rende molto facile gestire le ore di formazione considerando il lavoro e la vita privata.
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Semplicità negli argomenti trattati
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
... i quali desiderano acquisire o accrescere le proprie competenze in merito alla gestione delle risorse umane e dell’amministrazione del team aziendale... Impara:: Gestione del personale, Formazione continua, Gestione del cambiamento...
... i quali desiderano acquisire o accrescere le proprie competenze in merito alla gestione delle risorse umane e dell’amministrazione del team aziendale... Impara:: Gestione del personale, Formazione continua, Gestione del cambiamento...
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Corso dettagliato ed esariente, adatto sia a chi non ha alcuna nozione in merito sia a chi deve rafforzare le proprie competenze
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Il corso mi sta piacendo. La gestione on line mi rende molto facile gestire le ore di formazione considerando il lavoro e la vita privata.
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Semplicità negli argomenti trattati
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Ho fatto bene a svolgere questo master perchè mi ha aiutato a trovare il mio attuale lavoro che adoro. Una formazione molto profesisonale, e incentrata sugli argomenti caldi delle risorse umane, come psicologia e diritto del lavoro.
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- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
...del personale Assessment Center I test psicoattitudinali Test Diogene - Assunzione (win ask) Test Diogene - Selezione (win ask) Ingresso nel mondo... Impara:: Leadership management, Team management, Counseling Aziendale...
...del personale Assessment Center I test psicoattitudinali Test Diogene - Assunzione (win ask) Test Diogene - Selezione (win ask) Ingresso nel mondo... Impara:: Leadership management, Team management, Counseling Aziendale...
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Ho fatto bene a svolgere questo master perchè mi ha aiutato a trovare il mio attuale lavoro che adoro. Una formazione molto profesisonale, e incentrata sugli argomenti caldi delle risorse umane, come psicologia e diritto del lavoro.
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- Corso
- Online
- Settembre
...ses défis professionnels quotidiens. Chaque participant sera guidé par un mentor, qui sera un conciliateur /médiateur expérimenté, afin de concevoir un... Impara:: Gestione del personale, Conflits du travail, Risorse umane...
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Quando ho deciso il fare il master ero nel mezzo di una transizione di carriera e il master mi sembrava il posto giusto per trovare degli spunti e degli strumenti del mondo HR ed è stata un’esperienza bellissima. Mi ha dato tante informazioni che non conoscevo, specialmente tutta la parte più di hard skills del mondo HR: contratti di lavoro, relazione con i sindacati. Mi è piaciuta tanto anche la disponibilità di tutto il corpo docenti; oltre alle lezioni ho potuto parlare con loro anche al di fuori delle aule in vari momenti
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Ho scelto il Master perché volevo intraprendere un nuovo percorso e il programma ha soddisfatto le mie aspettative. Credo che il valore aggiunto sia stato quello di non dare soltanto una formazione accademica, ma anche consentirti di mettere in pratica le conoscenze acquisite. È stato un arricchimento che mi ha aperto nuove prospettive, allargato la mia rete professionale, mi ha dato più sicurezza e più conoscenza.
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- Master
- Online
- 150h - 6 Mesi
...Un professionista delle Risorse Umane deve possedere un'ampia gamma di competenze per operare nel settore in modo efficace. Alcune di queste... Impara:: Risorse umane, Talent management...
...Un professionista delle Risorse Umane deve possedere un'ampia gamma di competenze per operare nel settore in modo efficace. Alcune di queste... Impara:: Risorse umane, Talent management...
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Quando ho deciso il fare il master ero nel mezzo di una transizione di carriera e il master mi sembrava il posto giusto per trovare degli spunti e degli strumenti del mondo HR ed è stata un’esperienza bellissima. Mi ha dato tante informazioni che non conoscevo, specialmente tutta la parte più di hard skills del mondo HR: contratti di lavoro, relazione con i sindacati. Mi è piaciuta tanto anche la disponibilità di tutto il corpo docenti; oltre alle lezioni ho potuto parlare con loro anche al di fuori delle aule in vari momenti
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Ho scelto il Master perché volevo intraprendere un nuovo percorso e il programma ha soddisfatto le mie aspettative. Credo che il valore aggiunto sia stato quello di non dare soltanto una formazione accademica, ma anche consentirti di mettere in pratica le conoscenze acquisite. È stato un arricchimento che mi ha aperto nuove prospettive, allargato la mia rete professionale, mi ha dato più sicurezza e più conoscenza.
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Abbastanza di base e senza troppi approfondimenti, però comunque un buon corso ed anche utile a capire le parti fondamentali della tematica.
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Ho scoperto tanti tool interessanti. completo, pratico e con tanti suggerimenti per migliorare il lavoro
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
...Erogazione di Corsi di Formazione Online” 00015328-QMS-ITAIT-ACCREDIA; - Life Learning è Provider di Crediti ECP (Educazione Continua Professionale)... Impara:: Counseling psicologico, Strategie di crescita, Time management...
...Erogazione di Corsi di Formazione Online” 00015328-QMS-ITAIT-ACCREDIA; - Life Learning è Provider di Crediti ECP (Educazione Continua Professionale)... Impara:: Counseling psicologico, Strategie di crescita, Time management...
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Abbastanza di base e senza troppi approfondimenti, però comunque un buon corso ed anche utile a capire le parti fondamentali della tematica.
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Ho scoperto tanti tool interessanti. completo, pratico e con tanti suggerimenti per migliorare il lavoro
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L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
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La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Campus online
- Tutoraggio personalizzato
... nell’ambito delle risorse umane e sarà in grado di curare tutte le fasi del rapporto di lavoro e della gestione del personale... Impara:: Gestione amministrativa, HR specialist, Formazione del personale...
... nell’ambito delle risorse umane e sarà in grado di curare tutte le fasi del rapporto di lavoro e della gestione del personale... Impara:: Gestione amministrativa, HR specialist, Formazione del personale...
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L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
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La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
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- Corso
- Online
- Marzo
...Selected outcomes of social dialogue; Collective bargaining; Collective bargaining machinery; Administration and implementation of collective agreements... Impara:: Industrial relations, Rights at work, Risorse umane...
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Grazie a voi tutti per questa esperienza perché al di la della formazione professionale mi ha consentito di superare prove personali
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- Master
- Online
- 120h - 6 Mesi
...che include la comprensione delle dinamiche aziendali, la progettazione di processi di selezione basati sulle esigenze dell’impresa, la valutazione delle competenze del personale... Impara:: Job profile, Sviluppo Risorse Umane, Valutazione E DIAGNORI HR...
...che include la comprensione delle dinamiche aziendali, la progettazione di processi di selezione basati sulle esigenze dell’impresa, la valutazione delle competenze del personale... Impara:: Job profile, Sviluppo Risorse Umane, Valutazione E DIAGNORI HR...
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Grazie a voi tutti per questa esperienza perché al di la della formazione professionale mi ha consentito di superare prove personali
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HO POTUTO COMPRENDERE APPIENO I PROBLEMI QUOTIDIANI CHE OSTACOLANO LA MIA EFFICACIA ED EFFICIENZA E, SOPRATTUTTO HO CONOSCIUTO UN PROGRAMMA COME ASANA, MOLTO INTUITIVO ED UTILE PER PROGRAMMARE LA PROPRIA GIORNATA, SIA LAVORATIVA, CHE PERSONALE. IL TEST FINALE è OTTIMO: CONSTA IN BEN 20 DOMANDE, DAVVERO SERIO!
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
...Erogazione di Corsi di Formazione Online” 00015328-QMS-ITAIT-ACCREDIA; - Life Learning è Provider di Crediti ECP (Educazione Continua Professionale)... Impara:: Gestione risorse umane, Time management, Strategie di crescita...
...Erogazione di Corsi di Formazione Online” 00015328-QMS-ITAIT-ACCREDIA; - Life Learning è Provider di Crediti ECP (Educazione Continua Professionale)... Impara:: Gestione risorse umane, Time management, Strategie di crescita...
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HO POTUTO COMPRENDERE APPIENO I PROBLEMI QUOTIDIANI CHE OSTACOLANO LA MIA EFFICACIA ED EFFICIENZA E, SOPRATTUTTO HO CONOSCIUTO UN PROGRAMMA COME ASANA, MOLTO INTUITIVO ED UTILE PER PROGRAMMARE LA PROPRIA GIORNATA, SIA LAVORATIVA, CHE PERSONALE. IL TEST FINALE è OTTIMO: CONSTA IN BEN 20 DOMANDE, DAVVERO SERIO!
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- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
- 2 Giorni
...Su Emagister.it puoi trovare il corso di formazione Tecniche di Selezione del Personale (Gratuito), presentato dal centro Formazione Netinfomedia... Impara:: Produttività del personale, Amministrazione del personale, Organizzazione Aziendale...
- Corso
- Online
- Novembre
...De nos jours, la conciliation/médiation joue un rôle important dans la manière dont les employeurs, les employés et leurs organisations représentatives... Impara:: Conflits du travail, Lavoro di gruppo, Risorse umane...
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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bello
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- Master
- Online
- Scegli data
- Lezioni virtuali
- Campus online
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
- Tutoraggio personalizzato
... di Dipartimenti di Risorse Umane. La certificazione del master online “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” rappresenta un’importante valorizzazione... Impara:: Colloquio di lavoro, Risorse umane, Realizzare COLLOQUI DI LAVORO...
... di Dipartimenti di Risorse Umane. La certificazione del master online “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” rappresenta un’importante valorizzazione... Impara:: Colloquio di lavoro, Risorse umane, Realizzare COLLOQUI DI LAVORO...
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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-
bello
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-
Corso esaustivo, sintetico ma al contempo molto interessante. Consigliato.
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
...Come elaborare il cedolino paga; I diritti e i doveri dei lavoratori; Le tipologie di lavoro subordinato; Come gestire gli orari di lavoro e i part-time... Impara:: Valutazione risultati, Formazione continua, Amministrazione contabile...
...Come elaborare il cedolino paga; I diritti e i doveri dei lavoratori; Le tipologie di lavoro subordinato; Come gestire gli orari di lavoro e i part-time... Impara:: Valutazione risultati, Formazione continua, Amministrazione contabile...
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Corso esaustivo, sintetico ma al contempo molto interessante. Consigliato.
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Bellissima esperienza: possibilità di entrare nel vivo del mondo delle Risorse Umane in cui alcune cose si danno per scontate e altre, invece, sembravano "impensabili", per chi fino a quel momento non conosceva la professione dell'HR Specialist.
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Ho frequentato in virtual classroom e ringrazio tutto lo staff per averci fatto vivere l’esperienza in modo tale da non rimpiangere troppo il fatto di non essere fisicamente presenti.
I docenti sono stati capaci di trasmettere non solo conoscenze, ma anche la passione per ciò che fanno.
Spero di avere modo di partecipare ad altre iniziative a cura di questa bella realtà!
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Un incontro molto proficuo quello svolto in questi due giorni.
È stato un piacere potersi confrontare con gli altri partecipanti e con i vari HR Manager che sono intervenuti.
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- Corso
- A distanza
- Scegli data
- 4 Giorni
- Stage / Tirocinio
...formativi Progettare la formazione Il valore della comunicazione La comunicazione assertiva... Impara:: Formazione aziendale, Abilità comunicative, Comunicare efficacemente...
...formativi Progettare la formazione Il valore della comunicazione La comunicazione assertiva... Impara:: Formazione aziendale, Abilità comunicative, Comunicare efficacemente...
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Bellissima esperienza: possibilità di entrare nel vivo del mondo delle Risorse Umane in cui alcune cose si danno per scontate e altre, invece, sembravano "impensabili", per chi fino a quel momento non conosceva la professione dell'HR Specialist.
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Ho frequentato in virtual classroom e ringrazio tutto lo staff per averci fatto vivere l’esperienza in modo tale da non rimpiangere troppo il fatto di non essere fisicamente presenti.
I docenti sono stati capaci di trasmettere non solo conoscenze, ma anche la passione per ciò che fanno.
Spero di avere modo di partecipare ad altre iniziative a cura di questa bella realtà!
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Un incontro molto proficuo quello svolto in questi due giorni.
È stato un piacere potersi confrontare con gli altri partecipanti e con i vari HR Manager che sono intervenuti.
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- Corso
- Online
- Marzo
...It presents an overview of the different types of consultants' organizations and a detailed explanation of the procedures for recruitment of consultants... Impara:: Public procurement, Selezione del personale, Contract award...
- Master
- Online
- Scegli data
... per l’azienda. Si è manifestato così il bisogno di mettere in atto nuove prassi per la gestione delle risorse umane, che possano basarsi sulla coltivazione... Impara:: Social network, Strategie delle Risorse Umane, Risorse umane...
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Il materiale è davvero tantissimo e di alta qualità! Sarebbe, però, forse il caso di aggiornarlo un po’, visto che si ferma alla riforma Fornero e alla normativa che è diventata vincolante nel 2015.
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Un corso davvero eccellente. Il materiale è davvero tantissimo e di alta qualità!
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Mi è bastato per quello ch mi serviva. Spiega le nozioni base e lo consiglio a chi necessità acquisirle.
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
... una professione nell’ambito delle Risorse Umane come responsabile o collaboratore d’ufficio del personale di un’azienda oppure come professionista di una società... Impara:: Responsabile ufficio del, Recruiting del personale, Gestione dei profili lavorativi...
... una professione nell’ambito delle Risorse Umane come responsabile o collaboratore d’ufficio del personale di un’azienda oppure come professionista di una società... Impara:: Responsabile ufficio del, Recruiting del personale, Gestione dei profili lavorativi...
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Il materiale è davvero tantissimo e di alta qualità! Sarebbe, però, forse il caso di aggiornarlo un po’, visto che si ferma alla riforma Fornero e alla normativa che è diventata vincolante nel 2015.
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Un corso davvero eccellente. Il materiale è davvero tantissimo e di alta qualità!
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Mi è bastato per quello ch mi serviva. Spiega le nozioni base e lo consiglio a chi necessità acquisirle.
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Interessanti tutte le fasi del processo di ricerca e selezione. Buone le simulazioni dei colloqui
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Docenti professionisti che hanno illustrato operativamente le tecniche di selezione
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ho ottenuto un buon approfondimento sulle diverse tecniche di selezione
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- Corso
- A distanza
- Livello intermedio
- Scegli data
- 2 Mesi
...società di ricerca, agenzie per il lavoro, centri per l’impiego - Gestire le relazioni con le fonti esterne - Come utilizzare i siti di recruiting... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Gestione del personale, Amministrazione del personale...
...società di ricerca, agenzie per il lavoro, centri per l’impiego - Gestire le relazioni con le fonti esterne - Come utilizzare i siti di recruiting... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Gestione del personale, Amministrazione del personale...
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Interessanti tutte le fasi del processo di ricerca e selezione. Buone le simulazioni dei colloqui
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Docenti professionisti che hanno illustrato operativamente le tecniche di selezione
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ho ottenuto un buon approfondimento sulle diverse tecniche di selezione
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- Corso
- Online
- Marzo
...while also emphasizing the SDG and the decent work indicators framework. Who attends this course? National statistical offices (NSOs); ministries of labour... Impara:: Measurig skills mismatches, Sviluppo abilità, Risorse umane...
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Recentemente ho completato con successo il percorso formativo per diventare addetto alle risorse umane. Il corso si è dimostrato ben strutturato e ho apprezzato particolarmente la guida fornita da docenti e tutor altamente preparati e sempre disponibili. Consiglio questa esperienza a chiunque desideri riqualificarsi e approfondire la propria formazione professionale.
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- Qualifica professionale
- Online
- Scegli data
- 6 Mesi
...Il corso di addetto alla gestione delle risorse umane nasce con l’obiettivo di formare risorse capaci di intervenire in tutte le fasi della gestione... Impara:: Onboarding aziendale, Tipologia candidato, Comunicazione efficace...
...Il corso di addetto alla gestione delle risorse umane nasce con l’obiettivo di formare risorse capaci di intervenire in tutte le fasi della gestione... Impara:: Onboarding aziendale, Tipologia candidato, Comunicazione efficace...
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Recentemente ho completato con successo il percorso formativo per diventare addetto alle risorse umane. Il corso si è dimostrato ben strutturato e ho apprezzato particolarmente la guida fornita da docenti e tutor altamente preparati e sempre disponibili. Consiglio questa esperienza a chiunque desideri riqualificarsi e approfondire la propria formazione professionale.
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