Corsi Gestione Risorse Umane online e a distanza

...sarai contattato/a da un responsabile che ti fornirà le informazioni necessarie. La partecipazione è vincolata dal superamento di un test attitudinale... Impara:: Diritto del lavoro, Direzione delle Risorse Umane, Risorse umane...

...MASTER EXECUTIVE IN GESTIONE DELLE RISORSE UMANE Presentazione del Master Executive in Gestione delle Risorse Umane(15:46) Materiale didattico del Master... Impara:: Organizzazione del personale, Gestione strategica, Capitale intellettuale...

...Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di comprendere le nozioni principali e le basi dei sistemi retributivi per potersi approcciare... Impara:: Paghe e contributi, Amministrativo contabile, Amministrazione del personale e buste paga...

...Il corso è accessibile H24 e 7 giorni su 7 attraverso la nostra piattaforma E-Learning certificata. Avrai la libertà di decidere in autonomia i tuoi tempi... Impara:: Amministrazione fiscale, Amministrazione del personale, Life learning...

...con Zucchetti Paghe Web. Durata: 10 ore i primi 4 venerdì del mese. Orario: 18.00-20.30 Edizioni: gen/feb/apr/mag/set/ott/nov; massimo 10 iscritti per edizione... Impara:: Contabilità e bilancio, Contabilità aziendale, Finanza e controllo...

...in LIVE STREAMING. Fino al 5 Giugno, una speciale RIDUZIONE del 30% su tutti nuovi Master in partenza a Novembre 2023. Ma se non puoi frequentare nè l'aula nè il live streaming... Impara:: Sviluppo del potenziale umano, Relazioni sindacali, Paghe e contributi...

...esercitazioni da svolgere in autonomia. È previsto, inoltre, lo svolgimento di project work basati su casi aziendali reali ed elaborati con il supporto del corpo docente... Impara:: Personale aziendale, Obblighi del lavoratore, Paghe e contributi...

...sia all'interno degli uffici dell'amministrazione di un'Azienda, lavorando al fine di gestire dati ed informazioni destinati all'impresa dove si è assunti... Impara:: Gestione paghe, Corsi online, Life Learning corsi online...

...da favorire una proficua interazione tra studenti e docenti. Non sono richieste conoscenze pregresse della materia. Il corso in oggetto ha il fine di trasmettere... Impara:: Diritto lavoro, Amministrazione personale, Strategie delle Risorse Umane...

...più soft come la progettazione di interventi formativi (a livello micro e macro) e la valutazione delle performance, degli obiettivi e del potenziale umano... Impara:: Strategia aziendale, Amministrazione del personale, Talent management...

...individuali sono necessarie Quali fattori organizzativi possono favorire o minare la modalità di lavoro Smart Evoluzione del modelli organizzativi I principali... Impara:: HR Manager, Human skills, Smart working...

...su alcuni aspetti principali dell'esperienza professionale, per il concreto miglioramento delle condizioni di lavoro e dei risultati aziendali. Il corso... Impara:: Comunicazione efficace, Settore sanitario, Team management...

...rispondere ad annunci di lavoro in cui si richiede la conoscenza della rilevazione dei cedolini paga dei lavoratori, rilevazione presenze oppure dare... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Tipi di contratto, Diritti dei lavoratori...

...formativi in AULA (Roma e Milano), in LIVE STREAMING. Fino al 5 Giugno, una speciale RIDUZIONE del 30% su tutti nuovi Master in partenza a Novembre... Impara:: Strategia aziendale, Consulenza del lavoro, Gestione del personale...

...tra cui lo sviluppo e la supervisione dei programmi di benefici per i dipendenti, la gestione dei problemi del personale, compresi i conflitti... Impara:: Gestione dei conflitti, Risorse umane, RH specialist...

...che spesso rimane inesplorato. Il "Team Development" è adatto a squadre di ogni dimensione e settore. Che tu stia cercando di migliorare le prestazioni di una squadra di lavoro... Impara:: Team management, Risorse umane...

Impara:: Comunicazione aziendale, Comunicazione efficace, Tecniche comunicative...

...Obiettivo del corso: A comprendere le logiche aziendali; le figure professionali che vivono all'interno di una struttura aziendale. Rivolto...

...in psicologia del lavoro.. 1. Le tutele al lavoro per chi è disabile o assiste persone con disabilità. Il quadro delle tutele normative per chi è disabile...

...acquisite e di riproporle nello svolgimento della professione nelle diverse fasi del processo di gestione delle risorse umane. I profili professionali... Impara:: Organizzazione Aziendale, Welfare aziendale, People management...