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Corsi Selezione del personale online e a distanza
- Corso
- Online
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- 1h - 6 Mesi
...in particolar modo, per l’acquisizione di clienti. "Il corso si pone l’obiettivo di analizzare l’importanza e l’evoluzione della formazione in ambito aziendale... Impara:: Formazione continua, Produttività del personale...
- Corso
- Online
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- 4h
...Verranno forniti strumenti e linee guida per valutare i curriculum vitae in modo efficace, identificando le competenze, l'esperienza e i punti di forza dei candidati... Impara:: Valutazione del personale, Ricerca e selezione del personale...
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Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
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- Corso
- Online
- Livello intermedio
- 2 Giorni
...– acquisire ex novo competenze specifiche del settore risorse umane. – sviluppare le tecniche del colloquio di selezione sia per la valutazione tecnica che attitudinale... Impara:: Risorse umane, Valutazione dei profili, Selezione di formatori...
...– acquisire ex novo competenze specifiche del settore risorse umane. – sviluppare le tecniche del colloquio di selezione sia per la valutazione tecnica che attitudinale... Impara:: Risorse umane, Valutazione dei profili, Selezione di formatori...
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Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
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Gran bel corso: dettagliato, conciso, pratico, professionale, interessante.
Clara
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ll mio parere nei confronti di questo corso non può che essere positivo. Le lezioni sono chiare e interessanti e i materiali sono sempre disponibili e di facile accesso.
Piero
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gran bel corso che consiglio a chi fa questo lavoro e grande attenzione da parte della scuola Future Academy, sempre disponibili e cordiali.
Grazie
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- Corso
- Online
- Scegli data
- 7h
- Lezioni virtuali
- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
...di valutare nella maniera più accurata possibile i candidati. Attraverso questo video corso l’allievo apprenderà le basi della selezione del personale... Impara:: Ricerca personale, Risorse umane, Sistemi Rappresentazionali...
...di valutare nella maniera più accurata possibile i candidati. Attraverso questo video corso l’allievo apprenderà le basi della selezione del personale... Impara:: Ricerca personale, Risorse umane, Sistemi Rappresentazionali...
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Gran bel corso: dettagliato, conciso, pratico, professionale, interessante.
Clara
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ll mio parere nei confronti di questo corso non può che essere positivo. Le lezioni sono chiare e interessanti e i materiali sono sempre disponibili e di facile accesso.
Piero
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gran bel corso che consiglio a chi fa questo lavoro e grande attenzione da parte della scuola Future Academy, sempre disponibili e cordiali.
Grazie
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- Corso
- Online
- 60h
...A tutti coloro che intendono iniziare questa carriera MODULO 1 COMUNICAZIONE AZIENDALE La comunicazione interna ed esterna La Figura del Selezionatore...
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Le insegnanti e formatrici sono state molto corrette e disponibili e ci hanno offerto un corso che, nonostante la distanza, è stato interattivo, ricco di spunti e tools.
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Mi ha particolarmente interessato la stesura corretta di un Curriculum Vitae e il corretto riconoscimento delle offerte di lavoro sui portali web
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Professionalità e competenza delle docenti, argomenti molto utili e interessanti
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- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
- 24h - 2 Mesi
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
- Campus online
- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
...frequenza certificante le competenze acquisite. Il programma, riportato su emagister.it, affronta in modo dettagliato tutti gli aspetti fondamentali della disciplina... Impara:: Intervista telefonica, Screening cv, Organizzare assessment...
...frequenza certificante le competenze acquisite. Il programma, riportato su emagister.it, affronta in modo dettagliato tutti gli aspetti fondamentali della disciplina... Impara:: Intervista telefonica, Screening cv, Organizzare assessment...
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Le insegnanti e formatrici sono state molto corrette e disponibili e ci hanno offerto un corso che, nonostante la distanza, è stato interattivo, ricco di spunti e tools.
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Mi ha particolarmente interessato la stesura corretta di un Curriculum Vitae e il corretto riconoscimento delle offerte di lavoro sui portali web
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Professionalità e competenza delle docenti, argomenti molto utili e interessanti
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Make it so mi ha trasmesso l’idea positiva del mondo del lavoro. I docenti, tutti competente e con esperienza diretta in importanti realtà aziendali, favoriscono il confronto permettendoci di capire il loro punto di vista di esperti e di creare un network che ci si porta dietro anche dopo il master. Le lezioni sono di tipo esperienziale con project work e role play che permettono di sviluppare competenze ancora più approfondite.
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- Corso
- A distanza
- Livello base
- 16h - 2 Giorni
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
- Campus online
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
...e scopri di più su questo splendido percorso di formazione! Il Corso in Addetto alla Selezione, in partenza il 6 Giugno (XXX Edizione) la Talent acquisition... Impara:: Employer branding, Selezione e valutazione del personale, Valutare le competenze delle persone...
...e scopri di più su questo splendido percorso di formazione! Il Corso in Addetto alla Selezione, in partenza il 6 Giugno (XXX Edizione) la Talent acquisition... Impara:: Employer branding, Selezione e valutazione del personale, Valutare le competenze delle persone...
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Make it so mi ha trasmesso l’idea positiva del mondo del lavoro. I docenti, tutti competente e con esperienza diretta in importanti realtà aziendali, favoriscono il confronto permettendoci di capire il loro punto di vista di esperti e di creare un network che ci si porta dietro anche dopo il master. Le lezioni sono di tipo esperienziale con project work e role play che permettono di sviluppare competenze ancora più approfondite.
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Il corso online proposto lo ritengo molto comodo, in quanto lo posso consultare nei miei spazi liberi, ripetendo eventualmente le parti piu' da approfondire. Lo consiglierei, sono molto soddisfatta e non escludo eventuali aggiornamenti in merito.
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- Corso
- Online
- Scegli data
- Invio di materiale didattico
- Lezioni virtuali
- Servizio di consultazione
...HR Crisis, Welfare aziendale, Web Recruiting e Busta Paga. Dopo aver inviato la richiesta d'informazioni, verrai contattato da un Consulente Formativo... Impara:: HR Crisis, Ricerca e selezione del personale, Web recruiting...
...HR Crisis, Welfare aziendale, Web Recruiting e Busta Paga. Dopo aver inviato la richiesta d'informazioni, verrai contattato da un Consulente Formativo... Impara:: HR Crisis, Ricerca e selezione del personale, Web recruiting...
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Il corso online proposto lo ritengo molto comodo, in quanto lo posso consultare nei miei spazi liberi, ripetendo eventualmente le parti piu' da approfondire. Lo consiglierei, sono molto soddisfatta e non escludo eventuali aggiornamenti in merito.
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- Master
- Online
- 48h - 4 Mesi
- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
...siamo felici di aiutarti! Il percorso per HR Recruiter fornisce le competenze e gli strumenti operativi necessari per svolgere la ricerca e la selezione del personale... Impara:: HR specialist, Ricerca e selezione del personale, HR Management...
- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
- 12h
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
...Terzo postulato Modulo 2 Dinamiche psicologiche durante la selezione - Proiezione - Profezia Auto-Avverantesi Modulo 3 La comunicazione analogica durante la selezione... Impara:: Comunicazione efficace, Amministrazione aziendale, Pianificazione del personale...
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Tutto molto professionale e ben organizzato .
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- Corso
- A distanza
- Livello base
- 16h - 2 Giorni
- Tutoraggio personalizzato
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Campus online
...l’elemento principe per la comprensione delle dinamiche che emergono durante le sessioni di assessment per la valutazione delle competenze e del potenziale... Impara:: Prove individuali, Prove di gruppo, Valutazione del personale...
...l’elemento principe per la comprensione delle dinamiche che emergono durante le sessioni di assessment per la valutazione delle competenze e del potenziale... Impara:: Prove individuali, Prove di gruppo, Valutazione del personale...
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Tutto molto professionale e ben organizzato .
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- Master
- A distanza
- 40h - 3 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
...le competenze tecniche e trasversali per lavorare nel settore. Questo percorso si rivolge a giovani neolaureati o laureandi, preferibilmente in materie... Impara:: Gestione Agenda Selezionatore, Pianificazione agenda colloqui, Job description...
- Master
- Online
- 56h - 3 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Lezioni virtuali
- Tutoraggio personalizzato
...i partecipanti esploreranno le strade per attuare una efficace ricerca del personale e acquisiranno gli strumenti per la migliore selezione dei candidati... Impara:: Relazioni sindacali, Selezione del personale, HR specialist...
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Corso interessantissimo per la completezza ma anche per la didattica, ben organizzata. Un ringraziamento in particolare a Francesca e Luca per l’estrema disponibilità.
Grazie a tutto lo staff di HR Performance e a Caterina per l’opportunità.
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Sono molto felice di aver avuto la possibilità di formarmi nel settore delle Risorse umane con HR Performance. Ho potuto approfondire tematiche interessanti, grazie all’accompagnamento di docenti professionisti e con una grande esperienza. La didattica è coinvolgente e sono molto contento di aver potuto conoscere persone incredibili.
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Buon programma,docenti preparati, molto interattivo,
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- Post-diploma / post-qualifica
- Online
- 24h - 6 Giorni
- Invio di materiale didattico
- Lezioni virtuali
- Campus online
...potenziale e le attitudini Esaminare elementi di valutazione del personale Definire il processo di onboarding: orientamento e inserimento dei candidati... Impara:: Risorse umane, Valutazione del personale, Screening E Interview...
...potenziale e le attitudini Esaminare elementi di valutazione del personale Definire il processo di onboarding: orientamento e inserimento dei candidati... Impara:: Risorse umane, Valutazione del personale, Screening E Interview...
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Corso interessantissimo per la completezza ma anche per la didattica, ben organizzata. Un ringraziamento in particolare a Francesca e Luca per l’estrema disponibilità.
Grazie a tutto lo staff di HR Performance e a Caterina per l’opportunità.
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Sono molto felice di aver avuto la possibilità di formarmi nel settore delle Risorse umane con HR Performance. Ho potuto approfondire tematiche interessanti, grazie all’accompagnamento di docenti professionisti e con una grande esperienza. La didattica è coinvolgente e sono molto contento di aver potuto conoscere persone incredibili.
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Buon programma,docenti preparati, molto interattivo,
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Sede seria e fa una belissima formazione
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- Corso
- Online
...del campo della selezione delle risorse umane. Il progetto introdurrà gli utenti alle principali tecniche per la ricerca e selezione delle risorse umane e mira... Impara:: Colloquio di lavoro, Busta paga, Assessment center...
...del campo della selezione delle risorse umane. Il progetto introdurrà gli utenti alle principali tecniche per la ricerca e selezione delle risorse umane e mira... Impara:: Colloquio di lavoro, Busta paga, Assessment center...
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Sede seria e fa una belissima formazione
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Segreteria sempre disponibile per informazioni di vario genere.
Insegnanti anch'essi disponibili
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Corso molto valido lo consiglio
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CORSO MOLTO INTERESSANTE, DOCENTI PREPARATI, AMMINISTRAZIONE MOLTO EFFICACI E DISPONIBILI....MI SONO TROVATA DAVVERO BENE...!
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- Corso
- Online
- 2 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
...Futura Formazione propone su Emagister.it corso "Dal Curriculum al colloquo di lavoro: come affrontare il percorso al meglio". Il corso mira ad accompagnare... Impara:: Lettera di presentazione, Ricerca di lavoro, Colloquio di lavoro...
...Futura Formazione propone su Emagister.it corso "Dal Curriculum al colloquo di lavoro: come affrontare il percorso al meglio". Il corso mira ad accompagnare... Impara:: Lettera di presentazione, Ricerca di lavoro, Colloquio di lavoro...
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Segreteria sempre disponibile per informazioni di vario genere.
Insegnanti anch'essi disponibili
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Corso molto valido lo consiglio
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CORSO MOLTO INTERESSANTE, DOCENTI PREPARATI, AMMINISTRAZIONE MOLTO EFFICACI E DISPONIBILI....MI SONO TROVATA DAVVERO BENE...!
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Corso compresso in poche giornate, ma che proprio per questo riescono a non perdersi in argomenti magari correlati ma non interessanti; docente molto bravo, con esperienza nel campo, che fa fare esercitazioni pratiche e ti fa capire bene quello che vuol dire "fare selezione". Molto disponibile anche a rispondere a domande; porta anche casi reali in aula, che aiutano a comprendere il tutto.
OTTIMO CORSO, lo consiglio veramente a tutti quelli interessati alle risorse umane!
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In pochi giorni (utile per chi lavora e non può avere troppi giorni di ferie :)) si riesce ad entrare subito nel vivo degli argomenti e a lavorare sul contenuto.
Argomenti che partono dal generale e si va sempre più nello specifico, con il giusto compromesso tra teoria e pratica.
Belli i lavori di gruppo, con simulazioni di casi reali e il "lavorare come se fosse già realmente il nostro ruolo"...
Credo proprio di aver imparato di più in 4 giorni di corso che in mesi di studi sui libri di testo specifici, perché ho proprio "vissuto" in prima persona tutto quello che fino ad ora avevo visto solo in teoria
Personale molto cordiale e gentile, sia in ambito segreteria che amministrativo; per non parlare poi del docente che è stato molto disponibile e veramente bravo a far passare, oltre ai concetti, anche quella che è la passione per un lavoro stupendo!
Il luogo forse non sembra il massimo se visto da fuori, ma all'interno le aule sono ben fatte e organizzate: quello che si dice "l'abito non fa il monaco".
Molto comodo da raggiungere: accanto alla stazione (mi muovevo in treno) e vicino all'autostrada.
Orari comodi; il docente poi era disponibilissimo anche a fermarsi un pelo in più nel caso di domande o approfondimenti da fare.← | →
- Corso
- Online
...Nel corso della formazione si alterneranno differenti moduli che ti permetteranno di acquisire le conoscenze sulle differenti tematiche proposte...
...Nel corso della formazione si alterneranno differenti moduli che ti permetteranno di acquisire le conoscenze sulle differenti tematiche proposte...
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Corso compresso in poche giornate, ma che proprio per questo riescono a non perdersi in argomenti magari correlati ma non interessanti; docente molto bravo, con esperienza nel campo, che fa fare esercitazioni pratiche e ti fa capire bene quello che vuol dire "fare selezione". Molto disponibile anche a rispondere a domande; porta anche casi reali in aula, che aiutano a comprendere il tutto.
OTTIMO CORSO, lo consiglio veramente a tutti quelli interessati alle risorse umane!
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In pochi giorni (utile per chi lavora e non può avere troppi giorni di ferie :)) si riesce ad entrare subito nel vivo degli argomenti e a lavorare sul contenuto.
Argomenti che partono dal generale e si va sempre più nello specifico, con il giusto compromesso tra teoria e pratica.
Belli i lavori di gruppo, con simulazioni di casi reali e il "lavorare come se fosse già realmente il nostro ruolo"...
Credo proprio di aver imparato di più in 4 giorni di corso che in mesi di studi sui libri di testo specifici, perché ho proprio "vissuto" in prima persona tutto quello che fino ad ora avevo visto solo in teoria
Personale molto cordiale e gentile, sia in ambito segreteria che amministrativo; per non parlare poi del docente che è stato molto disponibile e veramente bravo a far passare, oltre ai concetti, anche quella che è la passione per un lavoro stupendo!
Il luogo forse non sembra il massimo se visto da fuori, ma all'interno le aule sono ben fatte e organizzate: quello che si dice "l'abito non fa il monaco".
Molto comodo da raggiungere: accanto alla stazione (mi muovevo in treno) e vicino all'autostrada.
Orari comodi; il docente poi era disponibilissimo anche a fermarsi un pelo in più nel caso di domande o approfondimenti da fare.← | → vedi tutte
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Grazie a questo corso ho più sicurezza nel gestire i colloqui nella mia azienda che inizieranno tra qualche settimana e per i quali non mi sentivo preparata.
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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- Corso
- Online
- 3h - 1 Anno
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
...scaricabile anche in formato Pdf. Non ci sono orari prestabiliti per lo studio, puoi studiare in completa autonomia in base ai tuoi impegni e con i tuoi tempi... Impara:: Ricerca sociale, Direttore delle Risorse Umane, Valutazione dei profili professionali...
...scaricabile anche in formato Pdf. Non ci sono orari prestabiliti per lo studio, puoi studiare in completa autonomia in base ai tuoi impegni e con i tuoi tempi... Impara:: Ricerca sociale, Direttore delle Risorse Umane, Valutazione dei profili professionali...
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Grazie a questo corso ho più sicurezza nel gestire i colloqui nella mia azienda che inizieranno tra qualche settimana e per i quali non mi sentivo preparata.
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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- Corso
- Online
- 15h
...da ricercare Il reclutamento: processo e canali La scelta della strategia di comunicazione Il curriculum vitae: lettura ed interpretazione. Le tecniche... Impara:: Processo di selezione, Presentazione dei candidati in azienda...
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Disponibili e molto cordiali.
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Complimenti al dott. Fasiello per la sua professionalità e dsponibilità.
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Ho partecipato al master in social media marketing ed è stato un splendido percorso formativo. Da consigliare!
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- Master
- Online
...dei talenti vs la propria Azienda (ed il proprio Brand) Come trattenere nella propria Azienda “I migliori” FOCUSLINKEDIN SPECIALIST LinkedIn e le sue potenzialità... Impara:: Employer branding, Social media manager, Talent attraction...
...dei talenti vs la propria Azienda (ed il proprio Brand) Come trattenere nella propria Azienda “I migliori” FOCUSLINKEDIN SPECIALIST LinkedIn e le sue potenzialità... Impara:: Employer branding, Social media manager, Talent attraction...
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Disponibili e molto cordiali.
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Complimenti al dott. Fasiello per la sua professionalità e dsponibilità.
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Ho partecipato al master in social media marketing ed è stato un splendido percorso formativo. Da consigliare!
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- Corso
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- Scegli data
- 6h
...Il corso online “Tecniche di Selezione del Personale” si propone di fornire strategie e soluzioni per impostare efficacemente colloqui di selezione a distanza... Impara:: Fasi dell’intervista, Selezione del personale, Interviste di selezione...
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- Livello avanzato
- Scegli data
- 30h - 30 Giorni
- Campus online
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Servizio di consultazione
...pratiche e certificate per condurre tutte le fasi della selezione: job analysis, stesura job description, pubblicazione annunci, screening dei... Impara:: Gestione del personale, Ricerca e selezione del personale, Risorse umane...
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- Scegli data
- 15h
- Lezioni virtuali
...Skills4u in collaborazione con Mideal presentano sul portale di Emagister il percorso formativo in modalità Webinar della durata di 15 ore dedicato a chiunque... Impara:: Valutazione delle competenze, Soft skills, Hard Skills...
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