-
Tutti
-
Online
-
Filtri
Master formazione comunicazione
- Master
- Online
- Scegli data
... DIDATTICA 4. COMUNICAZIONE O MARKETING OFFLINE 1. Copywriting 2. Generi giornalistici -Notizia -Intervista -Editoriale -Cronaca -Reportage -Comunicato stampa... Impara:: Marketing digitale, Web master, Marketing strategico...
-
Ho fatto l'iscrizione al master intorno a ottobre e quindi mi trovo agli inizi del mio percorso. Complessivamente valuto un'ottima organizzazione! La modalità telematica è semplice, non ho avuto nessuna difficoltà in quanto si trova tutto a disposizione. Non ho avuto, fino ad ora, grandi rapporti con gli insegnanti ma le volte in cui ho chiesto informazioni mi hanno sempre risposto rapidamente e in modo molto gentile. I programmi sono sicuramente chiari e il rapporto qualità prezzo è assolutamente ottimo.
← | →
-
Ottimo corso, docente molto preparata e chiara nella spiegazione.
Forse migliorabile la parte di interscambio di informazioni per chi segue la didattica a distanza
← | →
- Master
- Online
- Scegli data
- 3 Mesi
...Il centro Salerno Formazione presenta su emagister.it un master di primo livello di partecipazione gratuita, durante il quale i partecipanti... Impara:: Psicologia delle vendite, Web marketing, Analisi del comportamento dei clienti...
...Il centro Salerno Formazione presenta su emagister.it un master di primo livello di partecipazione gratuita, durante il quale i partecipanti... Impara:: Psicologia delle vendite, Web marketing, Analisi del comportamento dei clienti...
-
Ho fatto l'iscrizione al master intorno a ottobre e quindi mi trovo agli inizi del mio percorso. Complessivamente valuto un'ottima organizzazione! La modalità telematica è semplice, non ho avuto nessuna difficoltà in quanto si trova tutto a disposizione. Non ho avuto, fino ad ora, grandi rapporti con gli insegnanti ma le volte in cui ho chiesto informazioni mi hanno sempre risposto rapidamente e in modo molto gentile. I programmi sono sicuramente chiari e il rapporto qualità prezzo è assolutamente ottimo.
← | → vedi tutte
-
Ottimo corso, docente molto preparata e chiara nella spiegazione.
Forse migliorabile la parte di interscambio di informazioni per chi segue la didattica a distanza
← | → vedi tutte
- Master
- A distanza
- Scegli data
...Nel Master tratteremo: Comunicazione Efficace Public Speaking Coaching Tecniche di Vendita Strategie Aziendali basi di PNL Leadership e altri moduli... Impara:: Tecniche di vendita, Controllo e analisi, Leadership management...
-
Le giornate di formazione sono ben strutturate. I docenti sono esperti e brillanti, capaci di trasferire valide competenze. Definirei questo master un'opportunità di crescita professionale e personale. Sono entusiasta di questo percorso. Ha superato le mie aspettative.
Sto crescendo e maturando nelle relazioni con gli altri ma soprattutto avverto una maturazione nella conoscenza di me stessa che mi fa sentire più sicura. Il master sta diventando più interessante dal punto di vista pratico.
Più andiamo avanti, più questo percorso mi piace. C'è molta pratica e poche nozioni teoriche, questo metodo riesce a trasmettermi concetti nuovi senza molta fatica, per riassumere in una parola: COINVOLGENTE.
Sono sempre più coinvolta ed interessata alle attività.
Questo master mi piace perchè ci sono momenti di pratica.
Ho iniziato questo Master non sapendo cosa mi aspettava, in cosa consisteva. Invece si sta rilevando molto interessante, ricco di spunti e di tante nuove conoscenze. Particolarmente interessante e affascinante è la parte riguardante lo Sviluppo e la Comunicazione.
← | →
-
Consiglio vivamente il master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane a tutti per vari motivi, tra cui sicuramente l'approccio pratico con il quale vengono affrontati gli argomenti. Le esercitazioni, infatti, sono un elemento fondamentale di questo corso e sono molto costruttive, poichè permettono di mettere subito in pratica quanto appreso, oltre ad essere un piacevole momento di confronto fra compagne di corso.
Le lezioni sono ricche ed interessanti grazie ai docenti, che sono molto preparati, disponibili e riescono a creare per tutta la durata delle lezioni un clima stimolante e di continuo scambio e condivisione di idee.
Sono felice di aver scelto questo Master perché offre concrete possibilità di crescita sia personale sia professionale.
← | →
-
Nel master in Gestione e sviluppo Risorse Umane ho trovato cordialità e professionalità da parte di tutto lo staff, docenti molto professionali e preparati, modalità didattiche attive, lavori di gruppo ed esercitazioni su casi aziendali utili per uscire dalla solita didattica frontale e teorica: un modo davvero efficace di fare formazione ed acquisire competenze spendibili nel mondo del lavoro. E’ un percorso piacevole da seguire, di crescita personale oltre che professionale; formale nella giusta misura e che quindi mi ha permesso di istaurare un rapporto empatico con tutti, colleghi e staff. Credo che questo sia il miglior modo di apprendere e diventare competente potendo sperimentare “mettendoci le mani”.
← | →
- Master
- Surbo
- Scegli data
- Stage / Tirocinio
... e motivazione delle risorse umane, le conoscenze che riguardano i processi aziendali, le competenze di formazione, di orientamento e di counseling. Il Master... Impara:: Tecniche di Counseling, Amministrazione del personale, Formazione continua...
... e motivazione delle risorse umane, le conoscenze che riguardano i processi aziendali, le competenze di formazione, di orientamento e di counseling. Il Master... Impara:: Tecniche di Counseling, Amministrazione del personale, Formazione continua...
-
Le giornate di formazione sono ben strutturate. I docenti sono esperti e brillanti, capaci di trasferire valide competenze. Definirei questo master un'opportunità di crescita professionale e personale. Sono entusiasta di questo percorso. Ha superato le mie aspettative.
Sto crescendo e maturando nelle relazioni con gli altri ma soprattutto avverto una maturazione nella conoscenza di me stessa che mi fa sentire più sicura. Il master sta diventando più interessante dal punto di vista pratico.
Più andiamo avanti, più questo percorso mi piace. C'è molta pratica e poche nozioni teoriche, questo metodo riesce a trasmettermi concetti nuovi senza molta fatica, per riassumere in una parola: COINVOLGENTE.
Sono sempre più coinvolta ed interessata alle attività.
Questo master mi piace perchè ci sono momenti di pratica.
Ho iniziato questo Master non sapendo cosa mi aspettava, in cosa consisteva. Invece si sta rilevando molto interessante, ricco di spunti e di tante nuove conoscenze. Particolarmente interessante e affascinante è la parte riguardante lo Sviluppo e la Comunicazione.
← | → vedi tutte
-
Consiglio vivamente il master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane a tutti per vari motivi, tra cui sicuramente l'approccio pratico con il quale vengono affrontati gli argomenti. Le esercitazioni, infatti, sono un elemento fondamentale di questo corso e sono molto costruttive, poichè permettono di mettere subito in pratica quanto appreso, oltre ad essere un piacevole momento di confronto fra compagne di corso.
Le lezioni sono ricche ed interessanti grazie ai docenti, che sono molto preparati, disponibili e riescono a creare per tutta la durata delle lezioni un clima stimolante e di continuo scambio e condivisione di idee.
Sono felice di aver scelto questo Master perché offre concrete possibilità di crescita sia personale sia professionale.
← | → vedi tutte
-
Nel master in Gestione e sviluppo Risorse Umane ho trovato cordialità e professionalità da parte di tutto lo staff, docenti molto professionali e preparati, modalità didattiche attive, lavori di gruppo ed esercitazioni su casi aziendali utili per uscire dalla solita didattica frontale e teorica: un modo davvero efficace di fare formazione ed acquisire competenze spendibili nel mondo del lavoro. E’ un percorso piacevole da seguire, di crescita personale oltre che professionale; formale nella giusta misura e che quindi mi ha permesso di istaurare un rapporto empatico con tutti, colleghi e staff. Credo che questo sia il miglior modo di apprendere e diventare competente potendo sperimentare “mettendoci le mani”.
← | → vedi tutte
-
Esperienza molto positiva e piacevole. Un vero e proprio trampolino di lancio per entrare nel mondo del lavoro. Ho infatti iniziato la pratica presso un consulente del lavoro che mi consentirà di fare la libera professione. Sono soddisfatta del percorso, sia per l'utilità delle lEzioni, sia per l'organizzazione impeccabile nell'assisterci per ogni cosa.
← | →
-
Molto apprezzabile l'impegno e la competenza delle docenti di contabilità e buste paga. Interessante la teoria e la pratica, così come l'utilizzo dei programmi specifici .
← | →
-
Ho trovato un gruppo di lavoro affiatato, oltre ad aver avuto la possibilità di confrontarmi con docenti preparati, che hanno reso le lezioni ricche di stimoli.
Il taglio del corso è pratico, caratteristica essenziale che ho ricercato dopo il percorso di studi universitari.
I docenti e tutto il personale di Interforma sono sempre stati a disposizione di noi frequentanti, anche dopo la conclusione del percorso di studio.
In definitiva, posso esprimere piena soddisfazione per il traguardo raggiunto avendo acquisito maggiore sicurezza e competenze, oltre ad avere avuto la possibilità di mettere in pratica tutto ciò che ho imparato.
← | →
- Master
- Cagliari
- Scegli data
... ed alla organizzazione dei contributi, del bilancio aziendale, degli aspetti del diritto del lavoro e della comunicazione d’impresa. In seguito all’analisi... Impara:: Fiscalità aziendale, Contabilità aziendale, Gestione paghe...
... ed alla organizzazione dei contributi, del bilancio aziendale, degli aspetti del diritto del lavoro e della comunicazione d’impresa. In seguito all’analisi... Impara:: Fiscalità aziendale, Contabilità aziendale, Gestione paghe...
-
Esperienza molto positiva e piacevole. Un vero e proprio trampolino di lancio per entrare nel mondo del lavoro. Ho infatti iniziato la pratica presso un consulente del lavoro che mi consentirà di fare la libera professione. Sono soddisfatta del percorso, sia per l'utilità delle lEzioni, sia per l'organizzazione impeccabile nell'assisterci per ogni cosa.
← | → vedi tutte
-
Molto apprezzabile l'impegno e la competenza delle docenti di contabilità e buste paga. Interessante la teoria e la pratica, così come l'utilizzo dei programmi specifici .
← | → vedi tutte
-
Ho trovato un gruppo di lavoro affiatato, oltre ad aver avuto la possibilità di confrontarmi con docenti preparati, che hanno reso le lezioni ricche di stimoli.
Il taglio del corso è pratico, caratteristica essenziale che ho ricercato dopo il percorso di studi universitari.
I docenti e tutto il personale di Interforma sono sempre stati a disposizione di noi frequentanti, anche dopo la conclusione del percorso di studio.
In definitiva, posso esprimere piena soddisfazione per il traguardo raggiunto avendo acquisito maggiore sicurezza e competenze, oltre ad avere avuto la possibilità di mettere in pratica tutto ciò che ho imparato.
← | → vedi tutte
-
Ho partecipato al Master in Giornalismo di Moda è stata un'esperienza unica. Grazie a un corpo docente con un alto livello di preparazione ho imparato tantissimo. Inoltre, mi è stata data la possibilità di fare tanta pratica. Per non parlare dello stage garantito che ti permette toccare con le tue mani il mondo del lavoro. Adesso lavoro con tanti giornali importanti e finalmente posso dire di lavorare nel settore che più mi piace. Pertanto, consiglio davvero questa formazione!
← | →
-
Se ho avuto la forza di provarci, indipendentemente dalla riuscita in futuro, è solo grazie a Eidos, ai loro insegnamenti e al loro sostegno. E lo ribadisco... insegnamenti, pratica, conoscenza...COMUNICAZIONE. Non smetterò mai di ringraziarli per tutto questo, ma soprattutto per la fiducia che hanno riposto in me.
← | →
-
"Lo stage sta andando benissimo. Ho dei ritmi abbastanza frenetici ma riesco a reggere il ritmo. Scrivo sia per il magazine che per il sito. Infatti a fine mese uscirò il giornale con 4 articoli firmati a mio nome. Book Moda è una redazione di piccole dimensioni, ma sono felice perchè questo mi permette di avere una visione a 360 gradi. Non ho mai fatto fotocopie ne portato caffè trattandomi da subito come se facessi parte del team.
I miei dubbi iniziali sono stati subito smentiti e sono contenta di aver iniziato. L'unica cosa che mi sento di dirvi e che molte delle cose che ho fatto con voi mi servono al lavoro. Vi consiglio di investire molto su Fabrizio Galassi, grazie a lui e ai suoi insegnamenti ero già in grado di usare il programma del sito".
← | →
- Master
- Roma
- Scegli data
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... end in cui verranno trattati i principali argomenti legati al sistema moda: dalla comunicazione della moda alle strategie di comunicazione dietro... Impara:: Addetto stampa, Rivista di moda, Strategie di comunicazione...
... end in cui verranno trattati i principali argomenti legati al sistema moda: dalla comunicazione della moda alle strategie di comunicazione dietro... Impara:: Addetto stampa, Rivista di moda, Strategie di comunicazione...
-
Ho partecipato al Master in Giornalismo di Moda è stata un'esperienza unica. Grazie a un corpo docente con un alto livello di preparazione ho imparato tantissimo. Inoltre, mi è stata data la possibilità di fare tanta pratica. Per non parlare dello stage garantito che ti permette toccare con le tue mani il mondo del lavoro. Adesso lavoro con tanti giornali importanti e finalmente posso dire di lavorare nel settore che più mi piace. Pertanto, consiglio davvero questa formazione!
← | → vedi tutte
-
Se ho avuto la forza di provarci, indipendentemente dalla riuscita in futuro, è solo grazie a Eidos, ai loro insegnamenti e al loro sostegno. E lo ribadisco... insegnamenti, pratica, conoscenza...COMUNICAZIONE. Non smetterò mai di ringraziarli per tutto questo, ma soprattutto per la fiducia che hanno riposto in me.
← | → vedi tutte
-
"Lo stage sta andando benissimo. Ho dei ritmi abbastanza frenetici ma riesco a reggere il ritmo. Scrivo sia per il magazine che per il sito. Infatti a fine mese uscirò il giornale con 4 articoli firmati a mio nome. Book Moda è una redazione di piccole dimensioni, ma sono felice perchè questo mi permette di avere una visione a 360 gradi. Non ho mai fatto fotocopie ne portato caffè trattandomi da subito come se facessi parte del team.
I miei dubbi iniziali sono stati subito smentiti e sono contenta di aver iniziato. L'unica cosa che mi sento di dirvi e che molte delle cose che ho fatto con voi mi servono al lavoro. Vi consiglio di investire molto su Fabrizio Galassi, grazie a lui e ai suoi insegnamenti ero già in grado di usare il programma del sito".
← | → vedi tutte
-
Un'esperienza meravigliosa iniziata con il corso professionale in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane e che sta proseguendo con il corso in Digital e Social Media Marketing. Le lezioni sono adattate ad ogni esigenza dei discenti e il Co Founder e Ceo Agata, nonché docente in diversi corsi erogati dall'ente, si serve di un metodo didattico che rende l'allievo, con l'opportuna guida dell'insegnante, il protagonista di un percorso di scoperta della regola teorica a partire dalla pratica. Tale metodo offre numerosi vantaggi a livello psicopedagogico il corsista, infatti, assume un ruolo attivo nel percorso didattico e i saperi teorici individuati sono più facilmente memorizzabili.
← | →
-
Super consigliato! Ambiente meraviglioso e formativo. Una volta che entri, non te ne vuoi andare più
← | →
-
Ho frequentato il corso addetto alla gestione e sviluppo risorse umane..5 stelle sono riduttive! Agata e Roberta per sempre grata,per l'opportunità così grande che mi è stata data
← | →
- Master
- Catania
- 1 Semestre
- Stage / Tirocinio
... il ruolo aziendale o di consulente. Le aree di apprendimento si focalizzano nella Ricerca, Selezione e Gestione del personale, Progettazione e Formazione... Impara:: Sviluppo personale, Tecniche di intervista, Assessment center...
... il ruolo aziendale o di consulente. Le aree di apprendimento si focalizzano nella Ricerca, Selezione e Gestione del personale, Progettazione e Formazione... Impara:: Sviluppo personale, Tecniche di intervista, Assessment center...
-
Un'esperienza meravigliosa iniziata con il corso professionale in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane e che sta proseguendo con il corso in Digital e Social Media Marketing. Le lezioni sono adattate ad ogni esigenza dei discenti e il Co Founder e Ceo Agata, nonché docente in diversi corsi erogati dall'ente, si serve di un metodo didattico che rende l'allievo, con l'opportuna guida dell'insegnante, il protagonista di un percorso di scoperta della regola teorica a partire dalla pratica. Tale metodo offre numerosi vantaggi a livello psicopedagogico il corsista, infatti, assume un ruolo attivo nel percorso didattico e i saperi teorici individuati sono più facilmente memorizzabili.
← | → vedi tutte
-
Super consigliato! Ambiente meraviglioso e formativo. Una volta che entri, non te ne vuoi andare più
← | → vedi tutte
-
Ho frequentato il corso addetto alla gestione e sviluppo risorse umane..5 stelle sono riduttive! Agata e Roberta per sempre grata,per l'opportunità così grande che mi è stata data
← | → vedi tutte
-
Massimo è una persona con spiccate doti di analisi e sintesi delle situazioni, molto competente e professionale. Sa sempre trovare e far emergere in noi le giuste motivazione. Grazie mille
← | →
-
Massimo ha contribuito a farmi riflettere/approfondire/ meglio alcune vicende o aspetti che hanno caratterizzato profondamente la mia precedente esperienza professionale: in breve, a pormi più domande di quanto non me ne ponessi prima. Di certo, so che potrò giovarmene nel mio futuro prossimo, sia professionale che personale.
← | →
-
Ho avuto modo di interagire con Massimo seguendo uno dei suoi workshop e mi ha sorpreso la sua capacità di coinvolgere attivamente il gruppo, di fare leva sulle caratteristiche individuali, di mantenersi così aperto nei confronti di nuove idee per valorizzarne tutti gli aspetti innovativi restituendoli immediatamente a beneficio di tutti. È capace di fornire un contributo rilevante e concreto anche in poche ore, veramente un professionista del coaching efficace.
← | →
- Scuola di specializzazione
- Online
- 64h - 2 Mesi
... di Coaching Online per preparare professionisti in grado di realizzare interventi di coaching e formazione a distanza: - life coaching individuale - executive... Impara:: Coaching motivazionale, Pianificare e stabilire obiettivi, Gestire i progressi e le responsabilità...
... di Coaching Online per preparare professionisti in grado di realizzare interventi di coaching e formazione a distanza: - life coaching individuale - executive... Impara:: Coaching motivazionale, Pianificare e stabilire obiettivi, Gestire i progressi e le responsabilità...
-
Massimo è una persona con spiccate doti di analisi e sintesi delle situazioni, molto competente e professionale. Sa sempre trovare e far emergere in noi le giuste motivazione. Grazie mille
← | → vedi tutte
-
Massimo ha contribuito a farmi riflettere/approfondire/ meglio alcune vicende o aspetti che hanno caratterizzato profondamente la mia precedente esperienza professionale: in breve, a pormi più domande di quanto non me ne ponessi prima. Di certo, so che potrò giovarmene nel mio futuro prossimo, sia professionale che personale.
← | → vedi tutte
-
Ho avuto modo di interagire con Massimo seguendo uno dei suoi workshop e mi ha sorpreso la sua capacità di coinvolgere attivamente il gruppo, di fare leva sulle caratteristiche individuali, di mantenersi così aperto nei confronti di nuove idee per valorizzarne tutti gli aspetti innovativi restituendoli immediatamente a beneficio di tutti. È capace di fornire un contributo rilevante e concreto anche in poche ore, veramente un professionista del coaching efficace.
← | → vedi tutte
-
Ho appena concluso il Master di Risorse Umane di Interforma e devo dire che mi sono trovata bene e che tutte le aspettative sono state soddisfatte. Parto dalle lezioni che hanno avuto un taglio molto pratico con simulazioni sulle procedure, con diversi docenti molto preparati e disponibili, disposti a fornirci spunti di approfondimenti e riflessione. Prima di iscrivermi ho fatto varie ricerche anche su altri centri e ho trovato di tutto. Alla fine ho optato per Interforma che a detta anche degli ex corsisti è seria ed affidabile. Devo dire di essere molto soddisfatta anche degli spunti che sono nati durante la frequenza alle lezioni, del confronto con i docenti, i sindacalisti, gli esperti che sono venuti in aula. Direi molto buona anche l’organizzazione generale. Il master è iniziato a gennaio e si è concluso a giugno, le comunicazioni sono state molto puntuali, orari e tempi rispettati, test seri spesso pratici e materiale adeguato.
← | →
-
Ho frequentao il master a gennaio ed è terminato a giugno. Ho avuto modo di confrontarmi con molti docenti, tre in diritto, due in comunicazione, due in selezione del personale, altri due in team management. Sono state fatte diverse visite aziendali con direttori del personale e numerosi esperti sono venuti in aula. Mi sono dovuto impegnare nello studio anche perché alcune esercitazioni richiedevano un impegno particolare. Ho lavorato bene anche con i worshop e la segreteria organizzativa è stata molto efficiente.
← | →
-
Molto interessante e utile per l'approccio pratico delle lezioni e delle esercitazioni che ci hanno fatto capire come affrontare il mondo del lavoro. Interessanti le visite nelle aziende e i manager che sono venuti a trovarci a lezione. Graditi i workshop su temi come la formazione aziendale, la selezione, la pianificazione del lavoro in team.
← | →
- Master
- Cagliari
- Scegli data
- 8 Mesi
... negli ambiti della comunicazione d´Impresa. Proprio per questi motivi il Master presenta notevoli ricadute occupazionali nel mercato del lavoro... Impara:: Public speaking, Valorizzazione della collaborazione e integrazione, Organizzazione delle risorse umane...
... negli ambiti della comunicazione d´Impresa. Proprio per questi motivi il Master presenta notevoli ricadute occupazionali nel mercato del lavoro... Impara:: Public speaking, Valorizzazione della collaborazione e integrazione, Organizzazione delle risorse umane...
-
Ho appena concluso il Master di Risorse Umane di Interforma e devo dire che mi sono trovata bene e che tutte le aspettative sono state soddisfatte. Parto dalle lezioni che hanno avuto un taglio molto pratico con simulazioni sulle procedure, con diversi docenti molto preparati e disponibili, disposti a fornirci spunti di approfondimenti e riflessione. Prima di iscrivermi ho fatto varie ricerche anche su altri centri e ho trovato di tutto. Alla fine ho optato per Interforma che a detta anche degli ex corsisti è seria ed affidabile. Devo dire di essere molto soddisfatta anche degli spunti che sono nati durante la frequenza alle lezioni, del confronto con i docenti, i sindacalisti, gli esperti che sono venuti in aula. Direi molto buona anche l’organizzazione generale. Il master è iniziato a gennaio e si è concluso a giugno, le comunicazioni sono state molto puntuali, orari e tempi rispettati, test seri spesso pratici e materiale adeguato.
← | → vedi tutte
-
Ho frequentao il master a gennaio ed è terminato a giugno. Ho avuto modo di confrontarmi con molti docenti, tre in diritto, due in comunicazione, due in selezione del personale, altri due in team management. Sono state fatte diverse visite aziendali con direttori del personale e numerosi esperti sono venuti in aula. Mi sono dovuto impegnare nello studio anche perché alcune esercitazioni richiedevano un impegno particolare. Ho lavorato bene anche con i worshop e la segreteria organizzativa è stata molto efficiente.
← | → vedi tutte
-
Molto interessante e utile per l'approccio pratico delle lezioni e delle esercitazioni che ci hanno fatto capire come affrontare il mondo del lavoro. Interessanti le visite nelle aziende e i manager che sono venuti a trovarci a lezione. Graditi i workshop su temi come la formazione aziendale, la selezione, la pianificazione del lavoro in team.
← | → vedi tutte
- Master
- Online
- Scegli data
- 143h - 11 Settimane
... di gestione del training - Condurre la formazione degli adulti: Tecniche, metodologie e approfondimenti - Aperimaster: l’intelligenza emotiva a lavoro... Impara:: Selezione del personale, Gestione del colloquoi, Strategie delle risose umane...
- Master
- Milano
- Gennaio
- 5 Mesi
...Il Master in Professional Coaching è il più completo programma di alta formazione universitaria e permette il riconoscimento di CFU grazie... Impara:: Life Coaching, Corporate coaching, Gestione del tempo...
-
Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
← | →
-
Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
← | →
-
Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
← | →
- Scuola di specializzazione
- Online
- Scegli data
- 1 Anno
...Quando il CAMBIAMENTO diventa inevitabile. Nardone Group presenta su Emagister.it la sua Scuola Manageriale in Comunicazione, Problem Solving... Impara:: Tecniche di comunicazione efficace, Gestione risorse umane, Coaching Strategico...
...Quando il CAMBIAMENTO diventa inevitabile. Nardone Group presenta su Emagister.it la sua Scuola Manageriale in Comunicazione, Problem Solving... Impara:: Tecniche di comunicazione efficace, Gestione risorse umane, Coaching Strategico...
-
Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
← | → vedi tutte
-
Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
← | → vedi tutte
-
Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
← | → vedi tutte
-
“Qualificante, stimolante, indispensabile.” Il Master Manager della Formazione permette di acquisire una visione ampia del mondo delle risorse umane, affrontando i temi nel dettaglio con uno sguardo critico e curioso rivolto al futuro. Un'opportunità per creare un vero network di professionisti con la passione per lo sviluppo del capitale umano. Per me il Master ha rappresentato un valido strumento per conoscere ed approfondire tutte le fasi rappresentative del processo formativo. Ho scelto SAPIO sin dall’inizio, con la consapevolezza di avviare un percorso di crescita e di miglioramento, affidandomi ad un team docenti qualificato e orientato al successo. Prima di avviare il master non avevo chiari alcuni focus, o perlomeno non riuscivo a centrarli e soprattutto a definirli. La cura e la passione dei coach ha fatto sì che da subito capissi che era arrivato il momento di “spiegare le ali”, focalizzando l’attenzione su uno studio di tipo maturo e strutturato, centrale per poter affrontare il mondo del lavoro. È stato l'inizio di un percorso professionale e di vita costellato di idee, talenti e opportunità!
← | →
-
Un'esperienza formativa unica e decisamente spendibile nel mondo del lavoro. Mi sono trovata molto bene con la struttura del master, ricco di teoria ma anche de pratica. Questo mi ha permesso di applicare dei concetti teorici nel mio lavoro quotidiano, ho notato un miglioramento qualitativo nella mia performance. Ho approfondito sulle diverse figure che fanno parte della formazione, permettendomi di capire quale ruolo è più nelle mie corde. I docenti sono molto professionali, competenti e dinamici, hanno impattato positivamente nell'apprendimento di tutto il gruppo!
← | →
-
Consiglio vivamente questo percorso formativo. Adatto sia per i neolaureati sia per coloro che hanno avuto o tutt'ora hanno esperienze lavorative nel mondo HR.
← | →
- Master I livello
- Online
- 503 Anni
... i contenuti e i metodi della formazione e capisce quanto può essere aumentata la professionalità di un individuo in relazione alle sue potenzialità... Impara:: Management aziendale, Comunicazione efficace, Formazione online...
... i contenuti e i metodi della formazione e capisce quanto può essere aumentata la professionalità di un individuo in relazione alle sue potenzialità... Impara:: Management aziendale, Comunicazione efficace, Formazione online...
-
“Qualificante, stimolante, indispensabile.” Il Master Manager della Formazione permette di acquisire una visione ampia del mondo delle risorse umane, affrontando i temi nel dettaglio con uno sguardo critico e curioso rivolto al futuro. Un'opportunità per creare un vero network di professionisti con la passione per lo sviluppo del capitale umano. Per me il Master ha rappresentato un valido strumento per conoscere ed approfondire tutte le fasi rappresentative del processo formativo. Ho scelto SAPIO sin dall’inizio, con la consapevolezza di avviare un percorso di crescita e di miglioramento, affidandomi ad un team docenti qualificato e orientato al successo. Prima di avviare il master non avevo chiari alcuni focus, o perlomeno non riuscivo a centrarli e soprattutto a definirli. La cura e la passione dei coach ha fatto sì che da subito capissi che era arrivato il momento di “spiegare le ali”, focalizzando l’attenzione su uno studio di tipo maturo e strutturato, centrale per poter affrontare il mondo del lavoro. È stato l'inizio di un percorso professionale e di vita costellato di idee, talenti e opportunità!
← | → vedi tutte
-
Un'esperienza formativa unica e decisamente spendibile nel mondo del lavoro. Mi sono trovata molto bene con la struttura del master, ricco di teoria ma anche de pratica. Questo mi ha permesso di applicare dei concetti teorici nel mio lavoro quotidiano, ho notato un miglioramento qualitativo nella mia performance. Ho approfondito sulle diverse figure che fanno parte della formazione, permettendomi di capire quale ruolo è più nelle mie corde. I docenti sono molto professionali, competenti e dinamici, hanno impattato positivamente nell'apprendimento di tutto il gruppo!
← | → vedi tutte
-
Consiglio vivamente questo percorso formativo. Adatto sia per i neolaureati sia per coloro che hanno avuto o tutt'ora hanno esperienze lavorative nel mondo HR.
← | → vedi tutte
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | →
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | →
- Master
- Online
- 3 Mesi
..., valutazione, e la formazione delle risorse umane. Grazie a questa formazione il partecipante acquisirà le competenze e le conoscenze necessarie per operare... Impara:: People management, Gestione manageriale, Direzione delle Risorse Umane...
..., valutazione, e la formazione delle risorse umane. Grazie a questa formazione il partecipante acquisirà le competenze e le conoscenze necessarie per operare... Impara:: People management, Gestione manageriale, Direzione delle Risorse Umane...
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | → vedi tutte
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | → vedi tutte
-
Cinque stelle!
← | →
-
Passione e tantissima voglia di lavorare. In questa scuola si impara per diventare grandi professionisti... e ci si riesce!!! Formarmi qui è stata la scelta migliore che potessi fare!
← | →
- Master
- Milano
- 8 Mesi
- Stage / Tirocinio
... con le marche. Gli studenti affrontano tutti gli aspetti della comunicazione d’impresa, dal marketing alle relazioni pubbliche, dall’account management... Impara:: Comunicazione di impresa, Social network, Media management...
... con le marche. Gli studenti affrontano tutti gli aspetti della comunicazione d’impresa, dal marketing alle relazioni pubbliche, dall’account management... Impara:: Comunicazione di impresa, Social network, Media management...
-
Cinque stelle!
← | → vedi tutte
-
Passione e tantissima voglia di lavorare. In questa scuola si impara per diventare grandi professionisti... e ci si riesce!!! Formarmi qui è stata la scelta migliore che potessi fare!
← | → vedi tutte
-
Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
← | →
- Master
- Napoli
- Scegli data
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... presso la sede di Charisma. Alle lezioni teoriche verrà affiancato uno stage per completare la formazione e offrire un avviamento al mondo del lavoro... Impara:: Gestione del personale, Relazioni industriali, Comunicazione di impresa...
... presso la sede di Charisma. Alle lezioni teoriche verrà affiancato uno stage per completare la formazione e offrire un avviamento al mondo del lavoro... Impara:: Gestione del personale, Relazioni industriali, Comunicazione di impresa...
-
Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
← | →
-
Un importante step che darà del valore aggiunto al mio percorso di crescita e formazione.
← | →
-
Il fatto che, anche se era un'aula molto piccola, le lezioni erano più convolgenti e meno dispersive. I docenti erano preparati, ci hanno fatto vedere la realtà delle risorse umane.
← | →
-
Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2012 perchè desideravo approfondire la mia preparazione nelle settore delle HR. HS&T sicuramente ti permette di acquisire una formazione specialistica nelle Risorse Umane. Il corpo docenti é formato da managers e consulenti di grande esperienza, molto attenti alle necessità dei partecipanti.
← | →
- Master
- Torino
- Scegli data
- 6 Mesi
... Umane Formazione in azienda Empowerment Coaching Gestione delle eccedenze Outplacement Gestione del conflitto Relazioni Industriali e Sindacali Gestione... Impara:: Risorse umane, Relazioni Industriali e Sindacali, Responsabilità sociale d’impresa...
... Umane Formazione in azienda Empowerment Coaching Gestione delle eccedenze Outplacement Gestione del conflitto Relazioni Industriali e Sindacali Gestione... Impara:: Risorse umane, Relazioni Industriali e Sindacali, Responsabilità sociale d’impresa...
-
Un importante step che darà del valore aggiunto al mio percorso di crescita e formazione.
← | → vedi tutte
-
Il fatto che, anche se era un'aula molto piccola, le lezioni erano più convolgenti e meno dispersive. I docenti erano preparati, ci hanno fatto vedere la realtà delle risorse umane.
← | → vedi tutte
-
Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2012 perchè desideravo approfondire la mia preparazione nelle settore delle HR. HS&T sicuramente ti permette di acquisire una formazione specialistica nelle Risorse Umane. Il corpo docenti é formato da managers e consulenti di grande esperienza, molto attenti alle necessità dei partecipanti.
← | → vedi tutte
-
Lascio una valutazione più che positiva per l’esperienza con questo Master. Ho raggiunto tutti gli obiettivi che mi ero prefissato all'inizio e aggiungo il fatto che l’organizzazione è stata impeccabile, sia per le comunicazioni che per le tempistiche. Ottimo il materiale ricevuto e grandissima professionalità dei professori. Durante le lezioni i docenti hanno saputo mettere insieme teoria e pratica e questo è indubbiamente l’aspetto che mi ha colpito maggiormente. In un lavoro come il mio, il consulente del lavoro, confrontarsi sui tanti e variegati casi pratici è un elemento che fa la differenza. Lo consiglio assolutamente per ogni collega! Esperienza formativa e di crescita per tutti!
← | →
- Master
- Online
- 7 Giorni
... nel settore della gestione delle risorse umane e dei rapporti di lavoro. Il percorso ha una durata di 7 giorni per un totale di 56 ore di formazione e si svolge... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Relazioni sindacali, Risorse umane...
... nel settore della gestione delle risorse umane e dei rapporti di lavoro. Il percorso ha una durata di 7 giorni per un totale di 56 ore di formazione e si svolge... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Relazioni sindacali, Risorse umane...
-
Lascio una valutazione più che positiva per l’esperienza con questo Master. Ho raggiunto tutti gli obiettivi che mi ero prefissato all'inizio e aggiungo il fatto che l’organizzazione è stata impeccabile, sia per le comunicazioni che per le tempistiche. Ottimo il materiale ricevuto e grandissima professionalità dei professori. Durante le lezioni i docenti hanno saputo mettere insieme teoria e pratica e questo è indubbiamente l’aspetto che mi ha colpito maggiormente. In un lavoro come il mio, il consulente del lavoro, confrontarsi sui tanti e variegati casi pratici è un elemento che fa la differenza. Lo consiglio assolutamente per ogni collega! Esperienza formativa e di crescita per tutti!
← | →
- Corso post laurea
- Milano
- Gennaio
... a com-prendere la recitazione. Dalla comunicazione ipnotica alle basi della comunicazione gestemica e prossemica; dalla mimica facciale alla prosodia... Impara:: Comunicazione sociale, Marketing aziendale, Mediazione linguistica...
-
Un buon investimento
← | →
-
Formazione a distanza efficiente. Tutor disponibili, docenti competenti. Contenuti dei moduli specialistici.
Materiale completo, piattaforma ben organizzata e intuitiva, assoluta disponibilità di Tutor e docenti.
← | →
-
Per me che lavoro in azienda, la modalità e-learning è stata un modo utilissimo per studiare e lavorare insieme. La qualità dei materiali didattici messi online era davvero ottima e la partecipazione al forum online è curata da una tutor dedicato a questo compito. Proprio in azienda ho potuto poi sperimentare quanto vi sia forte carenza di una corretta comunicazione interculturale e quanto tutto questo non influisca positivamente sia per i rapporti interni che per il bene dell'organizzazione.
← | →
- Master I livello
- Online
- Scegli data
- 1 Anno
- Stage / Tirocinio
... interculturale, media relations e comunicazione digitale (webmarketing e social media marketing); Servizi sociale e servizi sanitari; Mediazione in ambito... Impara:: Mediazione culturale, Scienze per la comunicazione internazionale, Negoziazione interculturale...
... interculturale, media relations e comunicazione digitale (webmarketing e social media marketing); Servizi sociale e servizi sanitari; Mediazione in ambito... Impara:: Mediazione culturale, Scienze per la comunicazione internazionale, Negoziazione interculturale...
-
Un buon investimento
← | → vedi tutte
-
Formazione a distanza efficiente. Tutor disponibili, docenti competenti. Contenuti dei moduli specialistici.
Materiale completo, piattaforma ben organizzata e intuitiva, assoluta disponibilità di Tutor e docenti.
← | → vedi tutte
-
Per me che lavoro in azienda, la modalità e-learning è stata un modo utilissimo per studiare e lavorare insieme. La qualità dei materiali didattici messi online era davvero ottima e la partecipazione al forum online è curata da una tutor dedicato a questo compito. Proprio in azienda ho potuto poi sperimentare quanto vi sia forte carenza di una corretta comunicazione interculturale e quanto tutto questo non influisca positivamente sia per i rapporti interni che per il bene dell'organizzazione.
← | → vedi tutte
- Master
- Blended
- Scegli data
... programmatico ai piani e progetti di comunicazione; c) supportare le politiche aziendali di ottimizzazione dell’attività svolta dalle risorse umane operanti... Impara:: Progetti di comunicazione, Contenuti didattici finalizzati, Sociologia Scienze Sociali...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
- Master
- Online
- 8 Giorni
... e strategie di comunicazione e leadership, i sistemi di reclutamento e selezione e la valutazione e sviluppo del potenziale. Si esaminerà inoltre l’importanza... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Formazione del personale, Amministrazione del personale...
... e strategie di comunicazione e leadership, i sistemi di reclutamento e selezione e la valutazione e sviluppo del potenziale. Si esaminerà inoltre l’importanza... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Formazione del personale, Amministrazione del personale...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
-
Tutti gli argomenti del programma sono stati toccati e approfonditi in maniera esauriente e interessante.
← | →
-
Molto utile nella mia attività di formatrice e orientatrice. Ho trovato un lavoro presso un'ente di formazione. Grazie di cuore ASNOR!
← | →
-
Mi ha permesso di acquisire punteggio nella graduatoria dei diritti a Scuola. Bel corso! :)
← | →
- Master
- Online
- Scegli data
- 1500h - 1 Anno
... i dati formali, tecnici e pratici fondamentali per ottenere una formazione nell’ambito dell’orientamento. L’Orientatore, di preciso, si occupa di gestire... Impara:: Progettazione didattica, Ricerca educativa, Istruzione secondaria...
... i dati formali, tecnici e pratici fondamentali per ottenere una formazione nell’ambito dell’orientamento. L’Orientatore, di preciso, si occupa di gestire... Impara:: Progettazione didattica, Ricerca educativa, Istruzione secondaria...
-
Tutti gli argomenti del programma sono stati toccati e approfonditi in maniera esauriente e interessante.
← | → vedi tutte
-
Molto utile nella mia attività di formatrice e orientatrice. Ho trovato un lavoro presso un'ente di formazione. Grazie di cuore ASNOR!
← | → vedi tutte
-
Mi ha permesso di acquisire punteggio nella graduatoria dei diritti a Scuola. Bel corso! :)
← | → vedi tutte