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Master Amministrazione del personale
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Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano una formazione a tutto tondo sulla Funzione Risorse Umane. Un percorso completo e pratico per acquisire conoscenze aggiornate e strumenti concreti per lavorare
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Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano inserirsi lavorativamente nel mondo delle risorse umane e hanno la volontà di conoscere tutti gli aspetti della Funzione HR, dalla ricerca della risorsa, all’inserimento, fino alla gestione amministrativa e allo sviluppo del suo potenziale. Un percorso in cui la teoria incontra la pratica durante ogni incontro e grazie alla professionalità dei docenti i partecipanti acquisiranno strumenti pratici immediatamente spendibili nel mondo del lavoro
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- Master
- Online
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- 14 Giorni
... a tutto tondo sulla selezione, formazione, sviluppo ed amministrazione del personale. Con un approccio sempre orientato alle attuali richieste del mondo... Impara:: Ricerca del personale, Gestione del personale, Paghe e contributi...
... a tutto tondo sulla selezione, formazione, sviluppo ed amministrazione del personale. Con un approccio sempre orientato alle attuali richieste del mondo... Impara:: Ricerca del personale, Gestione del personale, Paghe e contributi...
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Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano una formazione a tutto tondo sulla Funzione Risorse Umane. Un percorso completo e pratico per acquisire conoscenze aggiornate e strumenti concreti per lavorare
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Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano inserirsi lavorativamente nel mondo delle risorse umane e hanno la volontà di conoscere tutti gli aspetti della Funzione HR, dalla ricerca della risorsa, all’inserimento, fino alla gestione amministrativa e allo sviluppo del suo potenziale. Un percorso in cui la teoria incontra la pratica durante ogni incontro e grazie alla professionalità dei docenti i partecipanti acquisiranno strumenti pratici immediatamente spendibili nel mondo del lavoro
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Ho recentemente concluso il Master in Direzione e Gestione del Personale e desidero esprimere la mia piena soddisfazione per l’esperienza formativa.
Un ringraziamento particolare va alla Dr.ssa Daniela Capuano, docente estremamente competente e preparata, capace di trasmettere con chiarezza non solo le conoscenze teoriche ma soprattutto le competenze pratiche indispensabili per operare concretamente nel settore delle risorse umane. Le sue lezioni sono sempre state ricche di esempi reali, casi aziendali e approfondimenti utili per affrontare situazioni lavorative quotidiane.
La piattaforma online è intuitiva e molto comoda: permette di seguire le lezioni da remoto in qualsiasi momento, garantendo la massima flessibilità anche a chi lavora o ha altri impegni. Ogni modulo è accompagnato da ottimo materiale didattico, completo e ben organizzato, che consente di approfondire i contenuti e ripassare con facilità.
Un ulteriore punto di forza è la validità del titolo conseguito, grazie agli accreditamenti ufficiali di Salerno Formazione, che conferiscono riconoscimento e valore al percorso formativo nel panorama professionale.
Infine, non posso che sottolineare l’eccellente rapporto qualità/prezzo: ho potuto accedere a un master di alto livello pagando solo la tassa d’iscrizione, senza costi aggiuntivi. In conclusione, consiglio vivamente questo master
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Ho scelto realizzare un master in gestione delle risorse umane presso la Salerno Formazione e devo dire che è stato un ottimo investimento. Ho trovato grande competenza e disponibilità da parte di tutti i professori che mi hanno aiutato ad arricchire il mio bagaglio culturale e professionale.
Ho apprezzato molto le attività organizzate dalla scuola in forma di workshop, webinar ed informative w.up inviate settimanalmente.
E' stata una bellissima esperienza e sono sicura che mi servirà per intraprendere il mio percorso nel settore delle Risorse Umane.
Consigliata al 100%.
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Un percorso formativo eccellente
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- Master
- Online
- Scegli data
- 3 Mesi
... ed amministrazione del personale rivolto a laureati (anche laurea triennale) che vogliano approfondire le proprie conoscenze nella gestione del capitale umano... Impara:: Formazione professionale, Gestione dei conflitti, Diritto del lavoro...
... ed amministrazione del personale rivolto a laureati (anche laurea triennale) che vogliano approfondire le proprie conoscenze nella gestione del capitale umano... Impara:: Formazione professionale, Gestione dei conflitti, Diritto del lavoro...
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Ho recentemente concluso il Master in Direzione e Gestione del Personale e desidero esprimere la mia piena soddisfazione per l’esperienza formativa.
Un ringraziamento particolare va alla Dr.ssa Daniela Capuano, docente estremamente competente e preparata, capace di trasmettere con chiarezza non solo le conoscenze teoriche ma soprattutto le competenze pratiche indispensabili per operare concretamente nel settore delle risorse umane. Le sue lezioni sono sempre state ricche di esempi reali, casi aziendali e approfondimenti utili per affrontare situazioni lavorative quotidiane.
La piattaforma online è intuitiva e molto comoda: permette di seguire le lezioni da remoto in qualsiasi momento, garantendo la massima flessibilità anche a chi lavora o ha altri impegni. Ogni modulo è accompagnato da ottimo materiale didattico, completo e ben organizzato, che consente di approfondire i contenuti e ripassare con facilità.
Un ulteriore punto di forza è la validità del titolo conseguito, grazie agli accreditamenti ufficiali di Salerno Formazione, che conferiscono riconoscimento e valore al percorso formativo nel panorama professionale.
Infine, non posso che sottolineare l’eccellente rapporto qualità/prezzo: ho potuto accedere a un master di alto livello pagando solo la tassa d’iscrizione, senza costi aggiuntivi. In conclusione, consiglio vivamente questo master
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Ho scelto realizzare un master in gestione delle risorse umane presso la Salerno Formazione e devo dire che è stato un ottimo investimento. Ho trovato grande competenza e disponibilità da parte di tutti i professori che mi hanno aiutato ad arricchire il mio bagaglio culturale e professionale.
Ho apprezzato molto le attività organizzate dalla scuola in forma di workshop, webinar ed informative w.up inviate settimanalmente.
E' stata una bellissima esperienza e sono sicura che mi servirà per intraprendere il mio percorso nel settore delle Risorse Umane.
Consigliata al 100%.
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Un percorso formativo eccellente
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- 09 mag 2026
- 100h - 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Valutazione del personale, Pianificazione del personale...
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Valutazione del personale, Pianificazione del personale...
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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- Master
- A distanza
- Scegli data
- Stage / Tirocinio
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Human resource...
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Human resource...
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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- Master
- Romae6 altre sedi
- Roma, Napoli, Padova, Torino, Milano, Bologna
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... e rivolto a Direttori Risorse Umane, Addetti alla Selezione, Responsabili Sviluppo e Organizzazione, Ufficio Amministrazione del Personale, Segreteria degli... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Assessment center, Aspetti sindacali...
... e rivolto a Direttori Risorse Umane, Addetti alla Selezione, Responsabili Sviluppo e Organizzazione, Ufficio Amministrazione del Personale, Segreteria degli... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Assessment center, Aspetti sindacali...
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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Docenti esperti e ben predisposti a sperimentare con esercizi pratici ed originali quanto appreso a livello teorico. Ho apprezzato molto la fase di orientamento iniziale.
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Era in formula week-end e quindi lo facevo solo i fine settimana. Il livello dei professori altissimo.
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Io ho frequentato il Master "Esperto nella gestione delle Risorse Umane” nel 2011 e per me è stata un’esperienza davvero significativa: ne sono uscita arricchita sia da un punto di vista professionale che umano. Ho acquisito numerose competenze effettivamente spendibili ogni giorno nel mondo del lavoro e non solo. Credo che la differenza l’abbia fatta la qualità dello staff, la passione per il proprio lavoro e una certa dote innata di Barbara e Raffaella. Sono grata dell’esperienza vissuta.
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- Master
- Genova
- 7 Mesi
- Stage / Tirocinio
... inerenti il collocamento, la crescita e la valorizzazione del personale all'interno dei diversi contesti aziendali. Al termine del percorso e dopo... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione delle risorse umane, Diritto del lavoro...
... inerenti il collocamento, la crescita e la valorizzazione del personale all'interno dei diversi contesti aziendali. Al termine del percorso e dopo... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione delle risorse umane, Diritto del lavoro...
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Docenti esperti e ben predisposti a sperimentare con esercizi pratici ed originali quanto appreso a livello teorico. Ho apprezzato molto la fase di orientamento iniziale.
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Era in formula week-end e quindi lo facevo solo i fine settimana. Il livello dei professori altissimo.
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Io ho frequentato il Master "Esperto nella gestione delle Risorse Umane” nel 2011 e per me è stata un’esperienza davvero significativa: ne sono uscita arricchita sia da un punto di vista professionale che umano. Ho acquisito numerose competenze effettivamente spendibili ogni giorno nel mondo del lavoro e non solo. Credo che la differenza l’abbia fatta la qualità dello staff, la passione per il proprio lavoro e una certa dote innata di Barbara e Raffaella. Sono grata dell’esperienza vissuta.
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Formatori in gamba ed organizzazione impeccabile. Le lezioni sono piacevoli, per nulla teoriche e noiose. Le esercitazioni che abbiamo fatto sono state proprio uguali a quelle che poi ho sostenuto nel corso di un assessment per l'azienda nella quale ora lavoro. La location è moderna ed in una posizione strategica: l'entrata direttamente dall'interno della stazione, per me che venivo ogni giorno in treno è stata davvero comoda!
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Sinceramente ero un pò scettico visto il costo così basso del Master, ma mi sono ricreduto già durante le selezioni. La sede è moderna e ben organizzata. Staff preparato e professionale. Ho conservato tutto il materiale ed è una guida preziosa ancora adesso. Il personal coach è stato un valore aggiunto incredibile. Davvero un professionista che ha saputo consigliarmi e seguirmi nel corso della selezione ed al quale credo di dovere davvero tanto.
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Il Master è ben organizzato e strutturato. Il valore aggiunto è sicuramente dato dai formatori, tutti professionisti del settore e preparati. Sono riuscita ad apprendere competenze tali da colmare il gap tra gli insegnamenti teorici del mondo universitario e quelli necessariamente pratici del lavoro!
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- Master
- Napoli
- Scegli data
- 3 Mesi
... e contrattualistica. Il modulo 3 è dedicato alla selezione del personale, descrivendo il ruolo del selezionatore, le competenze e le modalità di screening dei curricula... Impara:: Strategia aziendale, Relazioni industriali, Sistema di valutazione 3p...
... e contrattualistica. Il modulo 3 è dedicato alla selezione del personale, descrivendo il ruolo del selezionatore, le competenze e le modalità di screening dei curricula... Impara:: Strategia aziendale, Relazioni industriali, Sistema di valutazione 3p...
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Formatori in gamba ed organizzazione impeccabile. Le lezioni sono piacevoli, per nulla teoriche e noiose. Le esercitazioni che abbiamo fatto sono state proprio uguali a quelle che poi ho sostenuto nel corso di un assessment per l'azienda nella quale ora lavoro. La location è moderna ed in una posizione strategica: l'entrata direttamente dall'interno della stazione, per me che venivo ogni giorno in treno è stata davvero comoda!
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Sinceramente ero un pò scettico visto il costo così basso del Master, ma mi sono ricreduto già durante le selezioni. La sede è moderna e ben organizzata. Staff preparato e professionale. Ho conservato tutto il materiale ed è una guida preziosa ancora adesso. Il personal coach è stato un valore aggiunto incredibile. Davvero un professionista che ha saputo consigliarmi e seguirmi nel corso della selezione ed al quale credo di dovere davvero tanto.
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Il Master è ben organizzato e strutturato. Il valore aggiunto è sicuramente dato dai formatori, tutti professionisti del settore e preparati. Sono riuscita ad apprendere competenze tali da colmare il gap tra gli insegnamenti teorici del mondo universitario e quelli necessariamente pratici del lavoro!
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Gli ex allievi di Hs&T - Humanresources Search & Training danno ottima valutazione dei percorsi di studio frequentati. Gli aspetti che vengono particolarmente messi in risalto sono: la preparazione dei docenti, manager e professionisti con ampia esperienza nei settori di riferimento e le occasioni di confronto con i partecipanti, molto motivati e scelti attraverso un processo di selezione. Inoltre, anche i servizi come l’organizzazione, il tutoraggio e la segreteria sono giudicati di ottimo livello.
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- Master
- Torino
- Scegli data
- 11 Mesi
... e la gestione delle risorse umane trattando argomenti come la responsabilità sociale d’impresa, l’amministrazione del personale e l’organizzazione del lavoro... Impara:: Contratti collettivi di lavoro, Gestione dei collaboratori, Direzione delle Risorse Umane...
... e la gestione delle risorse umane trattando argomenti come la responsabilità sociale d’impresa, l’amministrazione del personale e l’organizzazione del lavoro... Impara:: Contratti collettivi di lavoro, Gestione dei collaboratori, Direzione delle Risorse Umane...
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Gli ex allievi di Hs&T - Humanresources Search & Training danno ottima valutazione dei percorsi di studio frequentati. Gli aspetti che vengono particolarmente messi in risalto sono: la preparazione dei docenti, manager e professionisti con ampia esperienza nei settori di riferimento e le occasioni di confronto con i partecipanti, molto motivati e scelti attraverso un processo di selezione. Inoltre, anche i servizi come l’organizzazione, il tutoraggio e la segreteria sono giudicati di ottimo livello.
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- Master
- Perugia
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... Amministrazione aziendale Organizzazione e cultura organizzativa dell’impresa Normativa ed adempimenti del rapporto di lavoro: la gestione amministrativa... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione crediti, Gestione paghe...
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César Ritz Colleges Switzerland mi ha aiutato a conseguire il mio primo lavoro. Sono molto preparati sia livello tecnico che psicologico. Ho saputo mettere in pratica dal primo momento tutto quello che avevo imparato. Un'esperienza formativa e umana unica in un ambiente famigliare, dinamico e multiculturale.
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- Master
- Caux (Svizzera)
- Novembre
- 1 Anno
- Stage / Tirocinio
...le competenze acquisite durante il percorso di studi grazie a degli stage interanzionali. I corsi sono infatti strutturati in modo da permettere ai ragazzi... Impara:: Amministrazione d'impresa, Amministrazione del personale, Business administration...
...le competenze acquisite durante il percorso di studi grazie a degli stage interanzionali. I corsi sono infatti strutturati in modo da permettere ai ragazzi... Impara:: Amministrazione d'impresa, Amministrazione del personale, Business administration...
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César Ritz Colleges Switzerland mi ha aiutato a conseguire il mio primo lavoro. Sono molto preparati sia livello tecnico che psicologico. Ho saputo mettere in pratica dal primo momento tutto quello che avevo imparato. Un'esperienza formativa e umana unica in un ambiente famigliare, dinamico e multiculturale.
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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- Master
- Online
- 6 Mesi
... gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo, con i quali... Impara:: Strategia aziendale, Budget del personale, Risorse umane...
... gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo, con i quali... Impara:: Strategia aziendale, Budget del personale, Risorse umane...
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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Questo corso mi ha permesso di conoscere ed approfondire molte tematiche legate al diritto del lavoro anche dal punto di vista giurisprudenziale.
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Il corso mi è piaciuto. Svolgendo la professione di avvocato, quel che ho imparato potrò sicuramente utilizzarlo, anche perchè il taglio dato al corso è stato anche di tipo giurisprudenziale, con l'esame di sentenze di merito e di legittimità. Buon rapporto qualità-prezzo.
La disponibilità del corpo docente è stata massima, così come la cortesia degli organizzatori
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Il corso mi è piaciuto tantissimo,sia per l'elevata preparazione del corpo docente,molto vicino a noi alunni ed interessato alle nostre esigenze e necessità di apprendimento,sia come pogramma di studio.....
La relazione qualità-prezzo è buona e credo di poter sfruttare bene quello che ho imparato.← | →
- Master
- Torino
- Scegli data
- 8 Giorni
... collettivi e la gestione delle eccedenze di personale La gestione delle crisi di impresa. La tutela del lavoro davanti al Giudice Ampio spazio è dedicato... Impara:: Contratti di lavoro atipici, Doveri del lavoratore, Somministrazione di manodopera...
... collettivi e la gestione delle eccedenze di personale La gestione delle crisi di impresa. La tutela del lavoro davanti al Giudice Ampio spazio è dedicato... Impara:: Contratti di lavoro atipici, Doveri del lavoratore, Somministrazione di manodopera...
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Questo corso mi ha permesso di conoscere ed approfondire molte tematiche legate al diritto del lavoro anche dal punto di vista giurisprudenziale.
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Il corso mi è piaciuto. Svolgendo la professione di avvocato, quel che ho imparato potrò sicuramente utilizzarlo, anche perchè il taglio dato al corso è stato anche di tipo giurisprudenziale, con l'esame di sentenze di merito e di legittimità. Buon rapporto qualità-prezzo.
La disponibilità del corpo docente è stata massima, così come la cortesia degli organizzatori
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Il corso mi è piaciuto tantissimo,sia per l'elevata preparazione del corpo docente,molto vicino a noi alunni ed interessato alle nostre esigenze e necessità di apprendimento,sia come pogramma di studio.....
La relazione qualità-prezzo è buona e credo di poter sfruttare bene quello che ho imparato.← | → vedi tutte
- Master
- Blended a Romae1 altra sede.
- Bari
- Scegli data
- 1 Mese
...Scuola di Amministrazione Aziendale Intrapresa rinnova anche quest'anno la partnership con Emagister.it presentando a tutti gli utenti... Impara:: Buste paga, Amministrazione del personale e buste paga, Amministrazione del personale...
- Master
- Bologna
- Scegli data
- 4 Giorni
... per rispondere alla crescente richiesta nel mercato del lavoro di personale qualificato per selezionare personale d'azienda, valorizzando il capitale umano... Impara:: Gestione del personale, Amministrazione del personale, Selezione del personale...
- Master
- Catania
... in settori complementari nonché a imprenditori, professionisti e consulenti che desiderano approfondire le proprie conoscenze nella gestione del personale... Impara:: Risorse umane, Reclutamento e job description, Capacità direttive...
- Master
- Online
- Scegli data
... specialisti nell’ambito Risorse Umane con precise capacità di recruiting, selezione, amministrazione, formazione e sviluppo del personale. La formazione si... Impara:: Colloquio di lavoro, Amministrazione contabile, Selezione del personale...
- Master
- A distanza
- Scegli data
- 120h - 3 Mesi
... del Master Executive in''Contabilità, Bilancio e Controllo di Gestione'' che puoi trovare sul portale Emagister.it, promosso da Scuola di Amministrazione... Impara:: Business plan, Amministrazione d'impresa, Business process management...
- Corso post laurea
- Monza
- Scegli data
- 2 Settimane
... di selezione del personale, progettare ed erogare formazione per sviluppare il potenziale umano e di padroneggiare gli aspetti fondamentali dell’organizzazione... Impara:: Ricerca di personale, Amministrazione del personale, Effettuare l'analisi dei fabbisogni formativi...
- Master
- Online
... di selezione, amministrazione del personale, gestione dei conflitti interni ed esterni e interventi di benessere all’interno dell’organizzazione. Si tratta... Impara:: Buste paga, Gestione del personale, Problem solving...
- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
... e personali, inquadrando ogni aspetto amministrativo, strategico e tecnico con questo skill-set essenziale.Questa formazione, realizzata da un corpo docenti... Impara:: Comunicazione efficace, Amministrazione contabile, Lavoro in team...
- Master
- Bologna
- Scegli data
- 8 Giorni
... e straordinaria (e in deroga) I licenziamenti collettivi e la gestione delle eccedenze di personale. Esercitazione : redazione di una comunicazione di avvio... Impara:: Doveri del lavoratore, Cassa integrazione, Somministrazione di manodopera...
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Percorso fantastico!
Non solo perché mi ha dato le basi sulla composizione di un cedolino paga, le conoscenze normative sul diritto del lavoro, ma anche e soprattutto per la crescita personale ed emotiva che mi ha permesso di cambiare la mia vita.
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Master super organizzato. In pochi mesi abbiamo affrontato tanti aspetti sul diritto del lavoro e il calcolo delle buste paga.
Una buona dose di teoria e pratica (quest’ultima non scontata)
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Sono rimasta molto soddisfatta da tutto lo staff del master: professori competenti, tutor molto disponibili e sopratutto pazienti nel venire incontro alle varie esigenze dei masteristi.
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- Master
- Online
- 64h
...Emagister presenta Executive Master in Buste Paga e Amministrazione del Personale, erogato da Next Talent Academy. Il tema delle Buste... Impara:: Lavoro in team, Buste paga, Amministrazione del personale...
...Emagister presenta Executive Master in Buste Paga e Amministrazione del Personale, erogato da Next Talent Academy. Il tema delle Buste... Impara:: Lavoro in team, Buste paga, Amministrazione del personale...
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Percorso fantastico!
Non solo perché mi ha dato le basi sulla composizione di un cedolino paga, le conoscenze normative sul diritto del lavoro, ma anche e soprattutto per la crescita personale ed emotiva che mi ha permesso di cambiare la mia vita.
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Master super organizzato. In pochi mesi abbiamo affrontato tanti aspetti sul diritto del lavoro e il calcolo delle buste paga.
Una buona dose di teoria e pratica (quest’ultima non scontata)
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Sono rimasta molto soddisfatta da tutto lo staff del master: professori competenti, tutor molto disponibili e sopratutto pazienti nel venire incontro alle varie esigenze dei masteristi.
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Sono contentissima e desidero ringraziare tutto il Team di Next Talent Academy per l'opportunità che mi è stata data di partecipare a questo Master.
Anche se il tempo a mia disposizione è stato limitato, questa tipo di esperienza è stata estremamente preziosa e mi ha arricchito sia a livello personale che professionale.
Il bagaglio di conoscenze acquisito durante il Master è stato davvero significativo e continuerà ad accompagnarmi e guidarmi nel mio percorso
La professionalità e la passione dei docenti hanno reso ogni lezione un'opportunità di crescita unica.
Grazie alla capacità dei Docenti di insegnare con chiarezza e coinvolgimento ho potuto acquisire conoscenze preziose in tempi brevi.
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Con grande soddisfazione ho concluso il Master in HR Administration Management e Payroll, un percorso intenso e altamente formativo che mi ha permesso di sviluppare competenze fondamentali nel campo delle risorse umane.
Desidero ringraziare di cuore Andrea e Annalisa per la loro costante guida e professionalità, insieme a tutti i tutor che con passione e disponibilità hanno accompagnato questo cammino.
Con entusiasmo, ho scelto di proseguire la mia formazione con la continuazione del Master HR 4 Business, per approfondire ulteriormente le dinamiche strategiche del mondo HR.
Orgogliosa del percorso intrapreso e pronta ad affrontare con determinazione le prossime sfide professionali.
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Il Master HR Administration & Payroll è un percorso di alta formazione, organizzato in moduli didattici, che offre l'opportunità di conoscere e approfondire tematiche sul diritto del lavoro, l'amministrazione del personale e la gestione dei cedolini paga.
Anche se provengo da un settore diverso ho apprezzato molto la professionalità e la disponibilità dei docenti che hanno sempre reso le lezioni interessanti e coinvolgenti, cercando sempre di mettere lo studente al centro del processo di apprendimento, sia durante i moduli teorici sia nel corso delle lezioni pratiche. Infatti, le lezioni sono interattive e offrono la possibilità di applicare sul campo le conoscenze teoriche grazie agli esercizi proposti dai docenti e alla possibilità di utilizzare il software gestionale per l'elaborazione delle buste paga anche al di fuori dell'orario delle lezioni.
Vorrei inoltre sottolineare l'utilità e l'importanza delle sessioni di coaching, svolte parallelamente al master insieme a un tutor esperto che mi sta aiutando nel delineare un piano di carriera personalizzato. Poter essere seguiti individualmente nella stesura del cv e della lettera di presentazione è plus non scontato di questo percorso.
Ritengo che questo master sia la scelta più giusta per chi voglia ampliare il proprio bagaglio di conoscenze e avere una marcia in più nel mercato del lavoro per intraprendere una carriera professionale nel settore HR.
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- Master
- Online
- 117h - 3 Mesi
...fornendo soIide basi per percorsi e progetti di carriera ambiziosi e finanziariamente sostenibiIi. Verrai contattato dal personale di Next Talent Academy... Impara:: HR specialist, Management aziendale, Risorse umane...
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Sono contentissima e desidero ringraziare tutto il Team di Next Talent Academy per l'opportunità che mi è stata data di partecipare a questo Master.
Anche se il tempo a mia disposizione è stato limitato, questa tipo di esperienza è stata estremamente preziosa e mi ha arricchito sia a livello personale che professionale.
Il bagaglio di conoscenze acquisito durante il Master è stato davvero significativo e continuerà ad accompagnarmi e guidarmi nel mio percorso
La professionalità e la passione dei docenti hanno reso ogni lezione un'opportunità di crescita unica.
Grazie alla capacità dei Docenti di insegnare con chiarezza e coinvolgimento ho potuto acquisire conoscenze preziose in tempi brevi.
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Con grande soddisfazione ho concluso il Master in HR Administration Management e Payroll, un percorso intenso e altamente formativo che mi ha permesso di sviluppare competenze fondamentali nel campo delle risorse umane.
Desidero ringraziare di cuore Andrea e Annalisa per la loro costante guida e professionalità, insieme a tutti i tutor che con passione e disponibilità hanno accompagnato questo cammino.
Con entusiasmo, ho scelto di proseguire la mia formazione con la continuazione del Master HR 4 Business, per approfondire ulteriormente le dinamiche strategiche del mondo HR.
Orgogliosa del percorso intrapreso e pronta ad affrontare con determinazione le prossime sfide professionali.
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Il Master HR Administration & Payroll è un percorso di alta formazione, organizzato in moduli didattici, che offre l'opportunità di conoscere e approfondire tematiche sul diritto del lavoro, l'amministrazione del personale e la gestione dei cedolini paga.
Anche se provengo da un settore diverso ho apprezzato molto la professionalità e la disponibilità dei docenti che hanno sempre reso le lezioni interessanti e coinvolgenti, cercando sempre di mettere lo studente al centro del processo di apprendimento, sia durante i moduli teorici sia nel corso delle lezioni pratiche. Infatti, le lezioni sono interattive e offrono la possibilità di applicare sul campo le conoscenze teoriche grazie agli esercizi proposti dai docenti e alla possibilità di utilizzare il software gestionale per l'elaborazione delle buste paga anche al di fuori dell'orario delle lezioni.
Vorrei inoltre sottolineare l'utilità e l'importanza delle sessioni di coaching, svolte parallelamente al master insieme a un tutor esperto che mi sta aiutando nel delineare un piano di carriera personalizzato. Poter essere seguiti individualmente nella stesura del cv e della lettera di presentazione è plus non scontato di questo percorso.
Ritengo che questo master sia la scelta più giusta per chi voglia ampliare il proprio bagaglio di conoscenze e avere una marcia in più nel mercato del lavoro per intraprendere una carriera professionale nel settore HR.
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