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Corsi Risorse Umane (altro)
- Corso
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...Se desideri che la tua azienda superi la concorrenza cercando, trovando, assumendo e trattenendo i migliori talenti disponibili, allora dovrai adottare... Impara:: Talent Acquisition, Risorse umane, Brand ambassador...
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Ottima università, molto accogliente!
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Al termine del mio VI ciclo, posso confermare che è stata una bellissima esperienza che ha arricchito il mio percorso di vita. Un grazie speciale a tutti i docenti che hanno rappresentato per me una seconda famiglia e in particolare al prof Amatori, disponibile e professionale. Consigliatissimo!
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Ho frequentato e conseguito il titolo di specializzazione per il sostegno presso questa Università. È stato un percorso molto valido e ringrazio, in particolar modo, il docente Amatori perchè è una persona molto competente e professionale. Anche lo staff della segreteria è molto disponibile a fornire informazioni. Nonostante il percorso sia stato molto duro, lo consiglio a chiunque intenda specializzarsi in questo campo perchè offre una formazione davvero completa!
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- Corso
- Online
- 2 Mesi
...essere flessibili per poterle utilizzare nel momento in cui vengono richieste. Il valore aggiunto di questo corso sta nella impostazione estremamente moderna... Impara:: Big Data, Direzione delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
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Ottima università, molto accogliente!
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Al termine del mio VI ciclo, posso confermare che è stata una bellissima esperienza che ha arricchito il mio percorso di vita. Un grazie speciale a tutti i docenti che hanno rappresentato per me una seconda famiglia e in particolare al prof Amatori, disponibile e professionale. Consigliatissimo!
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Ho frequentato e conseguito il titolo di specializzazione per il sostegno presso questa Università. È stato un percorso molto valido e ringrazio, in particolar modo, il docente Amatori perchè è una persona molto competente e professionale. Anche lo staff della segreteria è molto disponibile a fornire informazioni. Nonostante il percorso sia stato molto duro, lo consiglio a chiunque intenda specializzarsi in questo campo perchè offre una formazione davvero completa!
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Corso eccellente.
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Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
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Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
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- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
...e nella gestione delle risorse umane. Lo studio della motivazione riguarda i meccanismi e i processi che rendono un'attività o una meta preferibile rispetto... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Amministrazione del personale, Benefici aziendali...
...e nella gestione delle risorse umane. Lo studio della motivazione riguarda i meccanismi e i processi che rendono un'attività o una meta preferibile rispetto... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Amministrazione del personale, Benefici aziendali...
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Corso eccellente.
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Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
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Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
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- Corso
- Faedis
- 2 Giorni
...il team attraverso l'espressione e la messa a disposizione del gruppo delle proprie potenzialità. Rivolto a: Manager, imprenditori, liberi professionisti...
- Lezioni individuali
- Blended a Roma
- Livello intermedio
- Scegli data
...sarà possibile infatti indagare i propri driver motivazionali nella vita personale e lavorativa, la propria assertività e il proprio stile comunicativo... Impara:: Team leadership, Comunicazione personale, Comunicazione assertiva...
- Corso
- Bologna
- Livello intermedio
- 9h - 1 Giorno
...attraverso la modalità del Role Playing. Al termine del Corso sarà rilasciato un regolare Attestato di Partecipazione che descrive la conoscenza e l’apprendimento... Impara:: Selezione del personale, Assessment center...
- Corso
- Napoli
- 160h
...(per l'attività di stage). Il candidato ideale è giovane, dinamico, con una predisposizione al lavoro in team, buone conoscenze informatiche e un forte...
- Corso
- Ravenna
- Marzo
- 12h
...Rivolto a: RSPP e dirigenti d'azienda. Il corso ha validità come aggiornamento obbligatorio del MODULO B previsto ai sensi del Dlgs n. 81/08...
- Corso
- Padova
- Marzo
- 16h - 2 Giorni
...finalizzato a motivare il proprio team e a renderlo più proattivo. Apprenderete a: - Sviluppare uno stile di leadership coerente con le richieste e... Impara:: Motivare i collaboratori, Gestire i colloqui, Leadership e Coaching...
- Laurea Triennale
- Blended a Trapani
- 3 Anni
...Indirizzi: Storico- artistico, Beni Storico Architettonici, Beni Archeologici, Beni Archivistico- librari Psicologia: Discipline Psicosociali Scienze della Comunicazione...
- Corso
- Assago
- 21h
...Selezione e Sviluppo - Amministrazione del personale, Controllo di gestione. - HR manager - Responsabili di Performance Management, Compensation & Benefit...
- Corso
- Vigevano
- Livello base
- 22h - 8 Giorni
...Luogo di svolgimento: Vigevano (PV) presso Studi Star Posti disponibili : 8 Quota di partecipazione promozionale € 180,00 (comrpeso materiale didattico... Impara:: Paghe e contributi, Buste paga, Amministrazione del personale...
- Corso
- A distanza
...Tecniche per gestire un team multiculturale, dal processo di reclutamento fino alla piena integrazione in un contesto lavorativo. Rivolto...
- Qualifica professionale
- San Giovanni A Piro
- 120h
...professionalizzante (ad esempio Commercio e terziario, Pubblici Esercizi) i corsi di formazione formale sono rivolti ai lavoratori di dette imprese assunti...
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Questo percorso formativo permette di misurare la people satisfaction attraverso l'analisi del clima aziendale.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 18h - 2 Giorni
...nonché padroneggiare le fasi di rilevazione, elaborazione e analisi dei dati raccolti, per intervenire sullo sviluppo e sul coinvolgimento delle Risorse Umane... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane, Clima di lavoro...
...nonché padroneggiare le fasi di rilevazione, elaborazione e analisi dei dati raccolti, per intervenire sullo sviluppo e sul coinvolgimento delle Risorse Umane... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane, Clima di lavoro...
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Questo percorso formativo permette di misurare la people satisfaction attraverso l'analisi del clima aziendale.
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- Corso
- Bologna
- Livello avanzato
- Scegli data
...come promuovere la propria immagine nei differenti contesti professionali. Attraverso un percorso mirato, sarà possibile sia valorizzare le proprie risorse... Impara:: Self marketing, Sviluppo personale, Personal Branding...
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Questa è l'unica cooperativa che si è davvero interessata alla ricerca di lavoro per mio figlio. Non lo hanno mai abbandonato come invece è successo con altre agenzie. Per questo non posso solo che ringraziarli!
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- Corso
- Crema
- Scegli data
- 80h
...L’orientatore interviene nel processo di orientamento dell'utente, ad esempio, uno studente nella fase di scelta o cambiamento del percorso formativo... Impara:: Risorse umane, Comunicazione aziendale, Orientamento al lavoro...
...L’orientatore interviene nel processo di orientamento dell'utente, ad esempio, uno studente nella fase di scelta o cambiamento del percorso formativo... Impara:: Risorse umane, Comunicazione aziendale, Orientamento al lavoro...
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Questa è l'unica cooperativa che si è davvero interessata alla ricerca di lavoro per mio figlio. Non lo hanno mai abbandonato come invece è successo con altre agenzie. Per questo non posso solo che ringraziarli!
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Corso molto notevole e aggiornato, ho apprezzato la possibilità di scaricare il materiale.
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Corso affascinante e completo, le diapositive sono troppo lunghe ma nel complesso sono soddisfatta.
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Corso organizzato molto bene. Mi sarebbe piaciuto piu esempi pratici sulla compilazione della busta paga, ma è un buon corso.
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- Corso
- Online
- Scegli data
...Se desideri imparare a gestire il team nella tua azienda anche dal punto di vista amministrativo, sviluppare le tue competenze diventando un HR manager multitasking... Impara:: Team management, Gestione del personale, Gestione risorse umane...
...Se desideri imparare a gestire il team nella tua azienda anche dal punto di vista amministrativo, sviluppare le tue competenze diventando un HR manager multitasking... Impara:: Team management, Gestione del personale, Gestione risorse umane...
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Corso molto notevole e aggiornato, ho apprezzato la possibilità di scaricare il materiale.
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Corso affascinante e completo, le diapositive sono troppo lunghe ma nel complesso sono soddisfatta.
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Corso organizzato molto bene. Mi sarebbe piaciuto piu esempi pratici sulla compilazione della busta paga, ma è un buon corso.
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Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
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- Master
- Napoli
- Scegli data
- 350h - 3 Mesi
...Il percorso di studi è ideato per fornire una conoscenza approfondita della struttura e il funzionamento dell’impresa sotto tutti gli aspetti... Impara:: Cambiamento organizzativo, Inglese tecnico, Comunicazione di impresa...
...Il percorso di studi è ideato per fornire una conoscenza approfondita della struttura e il funzionamento dell’impresa sotto tutti gli aspetti... Impara:: Cambiamento organizzativo, Inglese tecnico, Comunicazione di impresa...
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Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
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Bellissima esperienza: possibilità di entrare nel vivo del mondo delle Risorse Umane in cui alcune cose si danno per scontate e altre, invece, sembravano "impensabili", per chi fino a quel momento non conosceva la professione dell'HR Specialist.
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Ho frequentato in virtual classroom e ringrazio tutto lo staff per averci fatto vivere l’esperienza in modo tale da non rimpiangere troppo il fatto di non essere fisicamente presenti.
I docenti sono stati capaci di trasmettere non solo conoscenze, ma anche la passione per ciò che fanno.
Spero di avere modo di partecipare ad altre iniziative a cura di questa bella realtà!
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Un incontro molto proficuo quello svolto in questi due giorni.
È stato un piacere potersi confrontare con gli altri partecipanti e con i vari HR Manager che sono intervenuti.
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- Corso
- A distanza
- Scegli data
- 4 Giorni
...Umane Risorse Umane e organizzazione Il concetto di competenza La selezione del personale Identificazione delle job L'analisi dei fabbisogni... Impara:: Lavoro in team, Risorse umane, Selezione del personale...
...Umane Risorse Umane e organizzazione Il concetto di competenza La selezione del personale Identificazione delle job L'analisi dei fabbisogni... Impara:: Lavoro in team, Risorse umane, Selezione del personale...
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Bellissima esperienza: possibilità di entrare nel vivo del mondo delle Risorse Umane in cui alcune cose si danno per scontate e altre, invece, sembravano "impensabili", per chi fino a quel momento non conosceva la professione dell'HR Specialist.
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Ho frequentato in virtual classroom e ringrazio tutto lo staff per averci fatto vivere l’esperienza in modo tale da non rimpiangere troppo il fatto di non essere fisicamente presenti.
I docenti sono stati capaci di trasmettere non solo conoscenze, ma anche la passione per ciò che fanno.
Spero di avere modo di partecipare ad altre iniziative a cura di questa bella realtà!
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Un incontro molto proficuo quello svolto in questi due giorni.
È stato un piacere potersi confrontare con gli altri partecipanti e con i vari HR Manager che sono intervenuti.
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- Corso
- Assago
- 14h
...Coloro che si trovano a gestire processi e situazioni complesse e hanno la necessità di acquisire una metodologia efficace per analizzare i problemi...
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Il corso è stato veramente utile dal punto di vista professionale. Ho trovato estremamente coinvolgenti le lezioni, con una giusta miscela di nozioni teoriche e applicazioni pratiche. I docenti sono validi professionisti. Apprezzabile anche la cordialità e l’attenzione da parte dello staff. Consigliato.
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In Adsum ho trovato attenzione ai bisogni formativi e grande professionalità. I docenti sono molto preparati e le modalità didattiche attive e coinvolgenti.
Il corso mi ha permesso di acquisire strumenti preziosi che ho potuto già applicare nella mia pratica professionale. Sicuramente lo consiglierei ad altri colleghi.
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- Corso
- Surbo
- Scegli data
- 300h - 1 Anno
...e consigli alla persona aiutandola ad individuare le scelte più coerenti con le sue aspirazioni, attitudini, competenze e motivazioni. L’obbiettivo del... Impara:: Gestione risorse umane, Strategie delle risolse umane, Competenze relazionali...
...e consigli alla persona aiutandola ad individuare le scelte più coerenti con le sue aspirazioni, attitudini, competenze e motivazioni. L’obbiettivo del... Impara:: Gestione risorse umane, Strategie delle risolse umane, Competenze relazionali...
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Il corso è stato veramente utile dal punto di vista professionale. Ho trovato estremamente coinvolgenti le lezioni, con una giusta miscela di nozioni teoriche e applicazioni pratiche. I docenti sono validi professionisti. Apprezzabile anche la cordialità e l’attenzione da parte dello staff. Consigliato.
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In Adsum ho trovato attenzione ai bisogni formativi e grande professionalità. I docenti sono molto preparati e le modalità didattiche attive e coinvolgenti.
Il corso mi ha permesso di acquisire strumenti preziosi che ho potuto già applicare nella mia pratica professionale. Sicuramente lo consiglierei ad altri colleghi.
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- Corso
- Roma
- Scegli data
- 21h - 3 Giorni
...e le specificità è fondamentale per chi, occupando un ruolo aziendale di responsabilità, è chiamato a commissionare e/o coprogettare interventi di questo tipo... Impara:: Organizzazione del lavoro, Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane...