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Corsi post laurea di strategie risorse umane
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Ho avuto un’esperienza positiva con il Master in Direzione e Gestione del Personale di Salerno Formazione. Si tratta di un percorso formativo ben strutturato, aggiornato e orientato concretamente al mondo del lavoro.
Uno degli aspetti più rilevanti è senza dubbio la validità del diploma universitario rilasciato, riconosciuto dal MIUR, che conferisce al master un valore ufficiale e altamente qualificante, sia per concorsi pubblici sia per la crescita professionale nel settore privato. Questo riconoscimento rappresenta una garanzia di serietà, qualità e affidabilità del percorso formativo.
I docenti sono preparati e competenti, con una forte esperienza pratica nel settore HR, e riescono a coniugare teoria e casi reali in modo efficace. I contenuti spaziano dalla gestione del personale all’organizzazione aziendale, dal diritto del lavoro alla selezione e valorizzazione delle risorse umane, offrendo una visione completa e moderna della funzione HR.
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Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
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Un ambiente stimolante e creativo che ti trasporta in modo completo nel mondo del lavoro. Una grande famiglia. Veramente bravi vi verro' a trovare presto
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- Master
- Salerno
- Scegli data
- 3 Mesi
.... Per acquisire adeguatamente le conoscenze e la terminologia necessaria usata nell'area delle risorse umane, il Master è strutturato su una chiave fortemente... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Gestione del cambiamento, Valutazione prestazioni...
.... Per acquisire adeguatamente le conoscenze e la terminologia necessaria usata nell'area delle risorse umane, il Master è strutturato su una chiave fortemente... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Gestione del cambiamento, Valutazione prestazioni...
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Ho avuto un’esperienza positiva con il Master in Direzione e Gestione del Personale di Salerno Formazione. Si tratta di un percorso formativo ben strutturato, aggiornato e orientato concretamente al mondo del lavoro.
Uno degli aspetti più rilevanti è senza dubbio la validità del diploma universitario rilasciato, riconosciuto dal MIUR, che conferisce al master un valore ufficiale e altamente qualificante, sia per concorsi pubblici sia per la crescita professionale nel settore privato. Questo riconoscimento rappresenta una garanzia di serietà, qualità e affidabilità del percorso formativo.
I docenti sono preparati e competenti, con una forte esperienza pratica nel settore HR, e riescono a coniugare teoria e casi reali in modo efficace. I contenuti spaziano dalla gestione del personale all’organizzazione aziendale, dal diritto del lavoro alla selezione e valorizzazione delle risorse umane, offrendo una visione completa e moderna della funzione HR.
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Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
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Un ambiente stimolante e creativo che ti trasporta in modo completo nel mondo del lavoro. Una grande famiglia. Veramente bravi vi verro' a trovare presto
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
... delle Risorse Umane è in continuo cambiamento ed evoluzione. Per questo, c’è bisogno di professionali ben formati e qualificati. Infatti, grazie a questa... Impara:: Digital HR, Gestione dei conflitti, Gestione risorse umane...
... delle Risorse Umane è in continuo cambiamento ed evoluzione. Per questo, c’è bisogno di professionali ben formati e qualificati. Infatti, grazie a questa... Impara:: Digital HR, Gestione dei conflitti, Gestione risorse umane...
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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Nessuna scuola che ho incontrato prima ha mai posto così tanta enfasi sulla qualità umana dei suoi insegnanti nella selezione del corpo docente. È stato un percorso eccezionale non solo per i contenuti, ma soprattutto per il rapporto umano e la fiducia che è stata instaurata. Lo raccomanderei senza esitazioni.
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Lo raccomando caldamente. Offre un'insegnamento mirato, con professori eccellenti e altamente preparati. In particolare, la docente Giuntoli è in grado di trasmettere la sua passione per l'insegnamento.
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La loro organizzazione è solida, il personale è altamente professionale e competente. Raccomando vivamente.
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- Master
- Pisae1 altra sede.
- Lucca
- Settembre
- Stage / Tirocinio
... delle risorse umane è al centro di un costante lavoro di integrazione e coordinamento tra aspetti normativi stringenti, obiettivi economici ambiziosi e necessità... Impara:: Strategie aziendali, Change management, Risorse umane...
... delle risorse umane è al centro di un costante lavoro di integrazione e coordinamento tra aspetti normativi stringenti, obiettivi economici ambiziosi e necessità... Impara:: Strategie aziendali, Change management, Risorse umane...
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Nessuna scuola che ho incontrato prima ha mai posto così tanta enfasi sulla qualità umana dei suoi insegnanti nella selezione del corpo docente. È stato un percorso eccezionale non solo per i contenuti, ma soprattutto per il rapporto umano e la fiducia che è stata instaurata. Lo raccomanderei senza esitazioni.
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Lo raccomando caldamente. Offre un'insegnamento mirato, con professori eccellenti e altamente preparati. In particolare, la docente Giuntoli è in grado di trasmettere la sua passione per l'insegnamento.
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La loro organizzazione è solida, il personale è altamente professionale e competente. Raccomando vivamente.
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Un'esperienza meravigliosa iniziata con il corso professionale in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane e che sta proseguendo con il corso in Digital e Social Media Marketing. Le lezioni sono adattate ad ogni esigenza dei discenti e il Co Founder e Ceo Agata, nonché docente in diversi corsi erogati dall'ente, si serve di un metodo didattico che rende l'allievo, con l'opportuna guida dell'insegnante, il protagonista di un percorso di scoperta della regola teorica a partire dalla pratica. Tale metodo offre numerosi vantaggi a livello psicopedagogico il corsista, infatti, assume un ruolo attivo nel percorso didattico e i saperi teorici individuati sono più facilmente memorizzabili.
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Super consigliato! Ambiente meraviglioso e formativo. Una volta che entri, non te ne vuoi andare più
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Ho frequentato il corso addetto alla gestione e sviluppo risorse umane..5 stelle sono riduttive! Agata e Roberta per sempre grata,per l'opportunità così grande che mi è stata data
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- Master
- Catania
- 1 Semestre
- Stage / Tirocinio
...Il centro PCMG Formazione rinnova la sua offerta formativa sul portale di Emagister.it presentando il “Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse... Impara:: Assessment center, Formazione Indoor, Web master...
...Il centro PCMG Formazione rinnova la sua offerta formativa sul portale di Emagister.it presentando il “Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse... Impara:: Assessment center, Formazione Indoor, Web master...
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Un'esperienza meravigliosa iniziata con il corso professionale in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane e che sta proseguendo con il corso in Digital e Social Media Marketing. Le lezioni sono adattate ad ogni esigenza dei discenti e il Co Founder e Ceo Agata, nonché docente in diversi corsi erogati dall'ente, si serve di un metodo didattico che rende l'allievo, con l'opportuna guida dell'insegnante, il protagonista di un percorso di scoperta della regola teorica a partire dalla pratica. Tale metodo offre numerosi vantaggi a livello psicopedagogico il corsista, infatti, assume un ruolo attivo nel percorso didattico e i saperi teorici individuati sono più facilmente memorizzabili.
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Super consigliato! Ambiente meraviglioso e formativo. Una volta che entri, non te ne vuoi andare più
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Ho frequentato il corso addetto alla gestione e sviluppo risorse umane..5 stelle sono riduttive! Agata e Roberta per sempre grata,per l'opportunità così grande che mi è stata data
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Percorso altamente formativo, con docenti preparati e di alto livello. Skills e insegnamenti che ho portato con me nel mondo del lavoro, all'interno del quale ho avuto un facile inserimento grazie all'apposito servizio fornito dalla scuola.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
..., ALLA 20° EDIZIONE DEL MASTER IN HR ti presenta, in La gestione del personale è una delle più importanti strategie di medio-lungo periodo all’interno... Impara:: Diritto del lavoro, Selezione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
..., ALLA 20° EDIZIONE DEL MASTER IN HR ti presenta, in La gestione del personale è una delle più importanti strategie di medio-lungo periodo all’interno... Impara:: Diritto del lavoro, Selezione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
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Percorso altamente formativo, con docenti preparati e di alto livello. Skills e insegnamenti che ho portato con me nel mondo del lavoro, all'interno del quale ho avuto un facile inserimento grazie all'apposito servizio fornito dalla scuola.
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Nonostante ritengo che la piattaforma non sia molto intuitiva e spesso mi crea dei problemi ritengo che il corso sia valido. Pensavo fosse più semplice, invece è molto strutturato e complesso. Ottimo il rapporto qualità prezzo. Mi sento di consigliare sia il corso che il centro educativo.
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Tutto positivo
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- Master
- Online
... fondamentali nel quadro dirigenziale delle realtà aziendali: il responsabile del dipartimento di Risorse Umane, persona chiave del comparto HR, che conosce... Impara:: Gestione del personale, Selezione del personale, Business plan...
... fondamentali nel quadro dirigenziale delle realtà aziendali: il responsabile del dipartimento di Risorse Umane, persona chiave del comparto HR, che conosce... Impara:: Gestione del personale, Selezione del personale, Business plan...
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Nonostante ritengo che la piattaforma non sia molto intuitiva e spesso mi crea dei problemi ritengo che il corso sia valido. Pensavo fosse più semplice, invece è molto strutturato e complesso. Ottimo il rapporto qualità prezzo. Mi sento di consigliare sia il corso che il centro educativo.
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Tutto positivo
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Gli ex allievi di Hs&T - Humanresources Search & Training danno ottima valutazione dei percorsi di studio frequentati. Gli aspetti che vengono particolarmente messi in risalto sono: la preparazione dei docenti, manager e professionisti con ampia esperienza nei settori di riferimento e le occasioni di confronto con i partecipanti, molto motivati e scelti attraverso un processo di selezione. Inoltre, anche i servizi come l’organizzazione, il tutoraggio e la segreteria sono giudicati di ottimo livello.
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- Master
- Torino
- Scegli data
- 11 Mesi
... e la gestione delle risorse umane trattando argomenti come la responsabilità sociale d’impresa, l’amministrazione del personale e l’organizzazione del lavoro... Impara:: Valutazione del personale, Competenze gestionali, Direzione delle Risorse Umane...
... e la gestione delle risorse umane trattando argomenti come la responsabilità sociale d’impresa, l’amministrazione del personale e l’organizzazione del lavoro... Impara:: Valutazione del personale, Competenze gestionali, Direzione delle Risorse Umane...
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Gli ex allievi di Hs&T - Humanresources Search & Training danno ottima valutazione dei percorsi di studio frequentati. Gli aspetti che vengono particolarmente messi in risalto sono: la preparazione dei docenti, manager e professionisti con ampia esperienza nei settori di riferimento e le occasioni di confronto con i partecipanti, molto motivati e scelti attraverso un processo di selezione. Inoltre, anche i servizi come l’organizzazione, il tutoraggio e la segreteria sono giudicati di ottimo livello.
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Le lezioni di tipo molto pratico e l'utilizzo del Role Playing sicuramente ha favorito la partecipanzione e ha contribuito alla creazione di un gruppo davvero unito.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
...si esamineranno in profondità gli elementi costitutivi dell’organizzazione dell’ufficio amministrazione del personale e del rapporto di lavoro... Impara:: Previdenza complementare, Inquadramento dei lavoratori, Contratti di lavoro...
...si esamineranno in profondità gli elementi costitutivi dell’organizzazione dell’ufficio amministrazione del personale e del rapporto di lavoro... Impara:: Previdenza complementare, Inquadramento dei lavoratori, Contratti di lavoro...
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Le lezioni di tipo molto pratico e l'utilizzo del Role Playing sicuramente ha favorito la partecipanzione e ha contribuito alla creazione di un gruppo davvero unito.
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Ho seguito il Master in Marketing di Tbs Barcellona e so cosa voglio. Questo master si adatta alle mie prospettive: internazionale, professori, professionisti, e un livello di formazione molto alto. Amo l'ambiente multiculturale della scuola, la possibilità di fare uno stage di 6 mesi e il fatto che i professori e lo staff dell'amministrazione sono sempre disponibili.
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- Master
- Barcelona (Spagna)
- Marzo
- 18 Mesi
...Se vuoi formarti nello sviluppo di strategie di marketing e gestire progetti professionali nei settori del BtoB, BtoC o sviluppo internazionale... Impara:: Marketing information management, Market Research, Management of the Client Relationship...
...Se vuoi formarti nello sviluppo di strategie di marketing e gestire progetti professionali nei settori del BtoB, BtoC o sviluppo internazionale... Impara:: Marketing information management, Market Research, Management of the Client Relationship...
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Ho seguito il Master in Marketing di Tbs Barcellona e so cosa voglio. Questo master si adatta alle mie prospettive: internazionale, professori, professionisti, e un livello di formazione molto alto. Amo l'ambiente multiculturale della scuola, la possibilità di fare uno stage di 6 mesi e il fatto che i professori e lo staff dell'amministrazione sono sempre disponibili.
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- Master
- Catania
... & COACHING . Didattica articolata in formazione frontale in aula con l’alternanza di docenti/consulenti/esperti nel settore delle Risorse Umane; Case Histoty... Impara:: Gestione del personale, Ricerca e selezione del personale, Business english...
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 7 Giorni
...COMUNICAZIONE NEL PROCESSO DI SELEZIONE - BILANCIO DI COMPETENZE e ANALISI TRANSAZIONALE Cos’ è l’analisi transazionale e come si può utilizzare nella... Impara:: Politiche retributive, Gestione del colloquio individuale, Gestione del personale...
...COMUNICAZIONE NEL PROCESSO DI SELEZIONE - BILANCIO DI COMPETENZE e ANALISI TRANSAZIONALE Cos’ è l’analisi transazionale e come si può utilizzare nella... Impara:: Politiche retributive, Gestione del colloquio individuale, Gestione del personale...
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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bello
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- Master
- Online
- Scegli data
... del Personale, presentano la 3a edizione del “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” che ti insegnerà come diventare un Esperto per la gestione... Impara:: Gestione delle risorse umane, Tecniche di formazione, Strategie di Recruiting...
... del Personale, presentano la 3a edizione del “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” che ti insegnerà come diventare un Esperto per la gestione... Impara:: Gestione delle risorse umane, Tecniche di formazione, Strategie di Recruiting...
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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-
bello
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- Master
- Bolognae2 altre sedi
- Firenze, Bologna
- Scegli data
- 15 Giorni
... attività anche altamente specialistiche (selezione, formazione, logistica, ecc.), la figura del “Direttore Risorse Umane” si è evoluta verso un modello... Impara:: Management aziendale, Direttore HR, Diritto del lavoro...
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As part of my Erasmus Mundus Master in Work, Organizational and Personnel Psychology degree, I am completing my internship period at Organization & Management Solutions (OMS) in Guelph, Canada. After having been emerged in the field head to toe for the last two years, it was amazing to discover how many aspects, areas and directions of I/O psychology I was still unaware of.
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- Master II livello
- Barcelona (Spagna)
- Ottobre
- 2 Anni
... e le risorse umane, enfatizzando un avvicinamento e delle prospettive europee. Il Master implementa le principali linee guida sviluppate dall’Euro-Psych... Impara:: Tecnologia dell’informazione, Lavorare con i numeri, Modello scientifico-professionale...
... e le risorse umane, enfatizzando un avvicinamento e delle prospettive europee. Il Master implementa le principali linee guida sviluppate dall’Euro-Psych... Impara:: Tecnologia dell’informazione, Lavorare con i numeri, Modello scientifico-professionale...
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As part of my Erasmus Mundus Master in Work, Organizational and Personnel Psychology degree, I am completing my internship period at Organization & Management Solutions (OMS) in Guelph, Canada. After having been emerged in the field head to toe for the last two years, it was amazing to discover how many aspects, areas and directions of I/O psychology I was still unaware of.
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- Master
- Bologna
- Scegli data
- 4 Giorni
... si rivolge a Diplomati e Laureati, interessati ad approfondire il settore delle risorse umane, non sono richieste conoscenze pregresse nella materia... Impara:: Selezione del personale, Valutazione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
- Master
- Online
- Scegli data
... Design all’HR Operations". La gestione del personale è una delle più importanti strategie di medio-lungo periodo all’interno della programmazione aziendale... Impara:: Social network, Strategie delle Risorse Umane, Gestione risorse umane...
- Master
- Pisa
- Scegli data
- 7 Giorni
...Fondamenti di Project Management La Metodologia del Project Management Il Budgeting Il Controllo del Progetto La Gestione delle Risorse Umane... Impara:: Pianificazione dei costi, Pianificazione strategica, Controllo qualità...
- Corso post laurea
- Milanoe1 altra sede.
- Torino
- Scegli data
- 1 Giorno
...positiva dei conflitti § Come nascono i conflitti: ragione e sentimento § Comprendere gli altri per prevenire i conflitti § Cercare sempre il dialogo come... Impara:: Gestione dei conflitti, Gestione risorse umane, Valutazione risultati...
- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
...Il portale Emagister.it è lieto di presentare l’Executive Master in Gestione delle Risorse Umane, erogato dal centro Different Academy. Se sei... Impara:: Digital HR, STRATEGIA DI COMUNICAZIONE, Risorse umane...
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L'Italia è ottima per viaggiare a basso costo. Si può prendere il treno per qualsiasi città. In particolare il sud è una grande esperienza. Essere sicuri di conoscere la lingua quando si arriva dall'estero, almeno un livello di comunicazione di base è molto disponibile.
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- Master
- Milano
- Scegli data
- 1 Anno
... di business e organizzativo. Fondamentale è la partnership creata con aziende ed esperti dell’area delle Risorse Umane, che offrono la loro esperienza... Impara:: Gestione delle risorse umane, Diversity Management, Amministrazione del personale...
... di business e organizzativo. Fondamentale è la partnership creata con aziende ed esperti dell’area delle Risorse Umane, che offrono la loro esperienza... Impara:: Gestione delle risorse umane, Diversity Management, Amministrazione del personale...
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L'Italia è ottima per viaggiare a basso costo. Si può prendere il treno per qualsiasi città. In particolare il sud è una grande esperienza. Essere sicuri di conoscere la lingua quando si arriva dall'estero, almeno un livello di comunicazione di base è molto disponibile.
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Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
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Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
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Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
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- Scuola di specializzazione
- Online
- Scegli data
- 1 Anno
... livello. IMPARA A GESTIRE I TUOI LIMITI E A TRASFORMARLI IN RISORSE Questo percorso ti permetterà di diventare un Problem Solver Strategico, acquisendo... Impara:: Tecniche di comunicazione efficace, Tecniche di vendita, Management aziendale...
... livello. IMPARA A GESTIRE I TUOI LIMITI E A TRASFORMARLI IN RISORSE Questo percorso ti permetterà di diventare un Problem Solver Strategico, acquisendo... Impara:: Tecniche di comunicazione efficace, Tecniche di vendita, Management aziendale...
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Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
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Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
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Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
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- Master
- Bologna
..., recluting delle risorse umane...
- Master
- Modena
- Scegli data
.... Un professionista che sarà in grado di gestire le risorse umane in un’ottica di creazione di valore per l’organizzazione. Potrà operare con successo nelle piccole...