Corsi Gestione Risorse Umane

...per chi vuole sperimentarsi in una sfida, che offre crescita personale uscendo dal contesto conosciuto, per agire e non subire. Infatti, per partecipare...

...Per sviluppare e far crescere le proprie persone bisogna conoscere le loro competenze, misurare i risultati, e conoscere il loro potenziale Lo scopo... Impara:: Gestione della conoscenza, Tecniche gestione personale, Mappare le competenze...

...per raggiungere gli obiettivi. Risultati che vanno raggiunti però riuscendo a non uscire dai vincoli stabiliti dalla nostra organizzazione. Al termine... Impara:: Project tool, Team leader, Gestione progetti...

...acquisire nuove conoscenze e completare così, arricchendola, la propria figura lavorativa. Il corso è rivolto preferibilmente a n.10 persone in possesso...

...a giovani laureati in materie umanistiche, giuridiche e socio - economiche. Il Master è orientato a giovani laureati in materie umanistiche...

...Il corso mira a fornire strumenti e tecniche indispensabili per trasformare le riunioni in una vera risorsa di successo. Agenda (2 giorni) La progettazione... Impara:: Gestione meeting, Lavoro di gruppo, Lavoro in team...

...relazionali e comportamentali. Rivolto a: Il Master è rivolto a 30 partecipanti , selezionati tra laureati e laureandi, in tutte le discipline...

...Articolazione Saranno presenti i seguenti contenuti - il mercato del lavoro nazionale e internazionale, - la creazione di impresa e le politiche attive per il lavoro...

...Come gestire la pianificazione digital attraverso le 2 Best Practice Come i big data possono aiutare a comprendere e misurare i nuovi modelli digitali...

...Al corso parteciperanno solo 6 persone. Per maggiori informazioni contatta i nostri specialisti! - Conoscere i meccanismi che influiscono nell’attribuire... Impara:: Risorse umane, Selezione del personale, Head hunter...

...e le potenzialità dei candidati, al fine di comprendere attraverso un colloqui punti di forza e aree di miglioramento. Si affronteranno le tematiche relative... Impara:: Metodologie per valutare, Adempimenti amministrativi dell'assunzione, Contrattualistica del lavoro...

...come valutazione interna. Il corso base di due giorni può essere replicato anche in azienda. L’obiettivo del training di base è descrivere le fasi principali della metodologia... Impara:: Gestioni emozioni, Story telling, Formazione esperienziale...

...Esperti della comunicazione mediata dalle tecnologie dell’informazione e della comunicazione (ICT), in grado di curare la messa a punto di progetti... Impara:: Amministrazione del personale, Formazione professionale, Risorse umane...

...funzione Risorse Umane una leva fondamentale per l’implementazione delle strategie di business. Il percorso formativo, della durata di 328 ore... Impara:: Psicologia della comunicazione, Gestione del personale, Management aziendale...

...e diffusione della propria offerta formativa? IQC, in linea con la normativa europea ed italiana in materia di validazione dell’apprendimento permanente e globale... Impara:: Innovazione dell'organizzazione, Digital Badge, Badge editing...

...si trovano a dover fronteggiare situazioni di work overload. Affianca i propri clienti dando loro un supporto concreto per risolvere tutte le problematiche... Impara:: Cessazione del rapporto di lavoro, Contrattazione collettiva, Tipologie contrattuali...

...e dirigenti di azienda devono conseguire gli obiettivi aziendali. Rivolto a: I Master sono riservati a laureati e studenti universitari, previa valutazione...

...clienti interni ed esterni velocemente e contemporaneamente, insieme allo snellimento delle strutture e degli organici, pone il tema della gestione delle urgenze... Impara:: Competenze gestionali, Gestione del tempo, Time management...

...accoglie Lauree con matrici disciplinari anche molto diverse. Imprenditori che desiderano sviluppare conoscenze e competenze tipiche della Funzione Risorse...

...trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro e le comunicazioni obbligatorie agli enti, a provvedere all'elaborazione degli stipendi e al controllo degli orari... Impara:: Amministrazione del personale, Adempimenti previdenziali, Adempimenti fiscali...