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Master Risorse Umane e formazione
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Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
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Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
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Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
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- Master
- A distanza
- 18 apr 2026
- 180h - 20 Giorni
...che desiderano cominciare una carriera nel settore delle risorse umane, potendo contare su di una formazione di alta qualità, accompagnata da conoscenze pratiche... Impara:: Valutazione del personale, Valutazione delle prestazioni e delle competenze, Amministrazione e gestione del personale...
...che desiderano cominciare una carriera nel settore delle risorse umane, potendo contare su di una formazione di alta qualità, accompagnata da conoscenze pratiche... Impara:: Valutazione del personale, Valutazione delle prestazioni e delle competenze, Amministrazione e gestione del personale...
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Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
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Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
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Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- 09 mag 2026
- 100h - 4 Mesi
...delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo... Impara:: Coaching motivazionale, Colloquio di lavoro, Gestione delle risorse umane...
...delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo... Impara:: Coaching motivazionale, Colloquio di lavoro, Gestione delle risorse umane...
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 100h
...lo studente imparerà nuove formule per il successo, nuove strategie aziendali e nuovi approcci al teamwork e recruiting. Il master si divide in 20 moduli... Impara:: Gestione risorse umane, Digital HR, Colloqui di selezione...
...lo studente imparerà nuove formule per il successo, nuove strategie aziendali e nuovi approcci al teamwork e recruiting. Il master si divide in 20 moduli... Impara:: Gestione risorse umane, Digital HR, Colloqui di selezione...
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Corso specifico, chiaro e molto esaustivo.
Una buona base per partire nel campo delle risorse umane!
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Argomenti interessanti e spiegati in modo perfetto!
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Percorso formativo molto interessante!
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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-
bello
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- Master
- Online
- Scegli data
...presentano la 3a edizione del “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” che ti insegnerà come diventare un Esperto per la gestione di Dipartimenti di Risorse Umane... Impara:: Gestione del personale, Contratti di lavoro, Strategie di Recruiting...
...presentano la 3a edizione del “Master Executive in Gestione delle Risorse Umane” che ti insegnerà come diventare un Esperto per la gestione di Dipartimenti di Risorse Umane... Impara:: Gestione del personale, Contratti di lavoro, Strategie di Recruiting...
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Essenziale
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Molto chiaro e sicuramente le nozioni sono fondamentali lo consiglio
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bello
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Docenti bravi nel trasmettere le migliori metodologie per la gestione del personale
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Formazione completa su amministrazione, selezione e motivazione del personale. Gli approfondimenti online hanno migliorato l’apprendimento.
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- Master
- Bari
- Scegli data
- 3 Mesi
..."Gestione delle risorse umane" di Scuola di Amministrazione Aziendale Intrapresa nasce proprio per dare delle risposte concrete alla crescente domanda... Impara:: Personale aziendale, Assessment center, Strumenti selezione...
..."Gestione delle risorse umane" di Scuola di Amministrazione Aziendale Intrapresa nasce proprio per dare delle risposte concrete alla crescente domanda... Impara:: Personale aziendale, Assessment center, Strumenti selezione...
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Docenti bravi nel trasmettere le migliori metodologie per la gestione del personale
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Formazione completa su amministrazione, selezione e motivazione del personale. Gli approfondimenti online hanno migliorato l’apprendimento.
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Percorso altamente formativo, con docenti preparati e di alto livello. Skills e insegnamenti che ho portato con me nel mondo del lavoro, all'interno del quale ho avuto un facile inserimento grazie all'apposito servizio fornito dalla scuola.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
...sociale POST COVID ti chiedi come potrai fare? MASTERANDSKILLS, da sempre attenta alle nuove metodologie per lo sviluppo del potenziale umano... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Selezione del personale, Social network...
...sociale POST COVID ti chiedi come potrai fare? MASTERANDSKILLS, da sempre attenta alle nuove metodologie per lo sviluppo del potenziale umano... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Selezione del personale, Social network...
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Percorso altamente formativo, con docenti preparati e di alto livello. Skills e insegnamenti che ho portato con me nel mondo del lavoro, all'interno del quale ho avuto un facile inserimento grazie all'apposito servizio fornito dalla scuola.
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As part of my Erasmus Mundus Master in Work, Organizational and Personnel Psychology degree, I am completing my internship period at Organization & Management Solutions (OMS) in Guelph, Canada. After having been emerged in the field head to toe for the last two years, it was amazing to discover how many aspects, areas and directions of I/O psychology I was still unaware of.
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- Master II livello
- Barcelona (Spagna)
- Ottobre
- 2 Anni
...Europeo de Psicologia (EDP) sostenuto dall’ European Federation of Psychology Association (EFPA). Segue anche il Modello di Riferimento e gli standard... Impara:: Specificazione degli obiettivi, Modello scientifico-professionale, Lavorare con i numeri...
...Europeo de Psicologia (EDP) sostenuto dall’ European Federation of Psychology Association (EFPA). Segue anche il Modello di Riferimento e gli standard... Impara:: Specificazione degli obiettivi, Modello scientifico-professionale, Lavorare con i numeri...
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As part of my Erasmus Mundus Master in Work, Organizational and Personnel Psychology degree, I am completing my internship period at Organization & Management Solutions (OMS) in Guelph, Canada. After having been emerged in the field head to toe for the last two years, it was amazing to discover how many aspects, areas and directions of I/O psychology I was still unaware of.
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Mi sono trovata molto bene, i professori professionali, cordiali, mi sono trovata bene con tutti, mi son divertita moltissimo, bel rapporto anche con gli altri alunni, sono rimasta contenta, lo consiglio a tutti, anche perché l'attestato finale serve per lavorare.
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- Master
- A distanza
- Scegli data
- 4 Mesi
...studente in uscita dal mondo dell'istruzione-formazione, lavoratore in cerca di altra occupazione, disoccupato o inoccupato. Le principali attività... Impara:: Risorse umane, Inserimento lavorativo, Formazione formatori...
...studente in uscita dal mondo dell'istruzione-formazione, lavoratore in cerca di altra occupazione, disoccupato o inoccupato. Le principali attività... Impara:: Risorse umane, Inserimento lavorativo, Formazione formatori...
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Mi sono trovata molto bene, i professori professionali, cordiali, mi sono trovata bene con tutti, mi son divertita moltissimo, bel rapporto anche con gli altri alunni, sono rimasta contenta, lo consiglio a tutti, anche perché l'attestato finale serve per lavorare.
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Sono soddisfatto del percorso svolto. Grazie agli insegnati e al personale addetto sono riuscito a raggiungere il risultato prefissato. Sono state persone umane e qualificate. Ho incontrato corsisti amici.
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- Master
- Online
- 180h - 30 Giorni
...e selezione del personale, dalla formazione alla valutazione e sviluppo. Al termine della formazione, gli studenti saranno in grado di definire e mantenere... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Lavoro in team, Sviluppo personale...
...e selezione del personale, dalla formazione alla valutazione e sviluppo. Al termine della formazione, gli studenti saranno in grado di definire e mantenere... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Lavoro in team, Sviluppo personale...
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Sono soddisfatto del percorso svolto. Grazie agli insegnati e al personale addetto sono riuscito a raggiungere il risultato prefissato. Sono state persone umane e qualificate. Ho incontrato corsisti amici.
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L'Italia è ottima per viaggiare a basso costo. Si può prendere il treno per qualsiasi città. In particolare il sud è una grande esperienza. Essere sicuri di conoscere la lingua quando si arriva dall'estero, almeno un livello di comunicazione di base è molto disponibile.
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- Master
- Milano
- Scegli data
- 1 Anno
...specialisti in Organizzazione e Gestione delle risorse umane in chiave sistemica, integrando processi e sistemi di HRM con la strategia e il modello di business e organizzativo... Impara:: Organizzazione Risorse Umane, Tecnologie per il coordinamento, Analisi dei processi aziendali...
...specialisti in Organizzazione e Gestione delle risorse umane in chiave sistemica, integrando processi e sistemi di HRM con la strategia e il modello di business e organizzativo... Impara:: Organizzazione Risorse Umane, Tecnologie per il coordinamento, Analisi dei processi aziendali...
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L'Italia è ottima per viaggiare a basso costo. Si può prendere il treno per qualsiasi città. In particolare il sud è una grande esperienza. Essere sicuri di conoscere la lingua quando si arriva dall'estero, almeno un livello di comunicazione di base è molto disponibile.
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Formazione completa per la gestione del personale. Gli esercizi in amministrazione sono stati sempre analizzati e corretti
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Mi ha particolarmente interessato il modulo sull’assessment center e la formazione aziendale
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Percorso pratico che mi ha aiutato per la mia attività in azienda . Interessanti i moduli per la ricerca del personale con Linkedin
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- Master
- Bari
- Settembre
- 3 Mesi
...sotto la docenza di esperti che si dedicano professionalmente alla direzione del personale e consulenti professionisti con specifiche competenze nell'area... Impara:: Contabilità aziendale, HRIS (Human Resource Info Systems), Calcolo delle retribuzioni...
...sotto la docenza di esperti che si dedicano professionalmente alla direzione del personale e consulenti professionisti con specifiche competenze nell'area... Impara:: Contabilità aziendale, HRIS (Human Resource Info Systems), Calcolo delle retribuzioni...
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Formazione completa per la gestione del personale. Gli esercizi in amministrazione sono stati sempre analizzati e corretti
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Mi ha particolarmente interessato il modulo sull’assessment center e la formazione aziendale
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Percorso pratico che mi ha aiutato per la mia attività in azienda . Interessanti i moduli per la ricerca del personale con Linkedin
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- Master
- Online
...nella Ricerca & Selezione oltre che di monitoraggio delle performance. La formazione, inoltre, viene erogata in modalità online, consentendo a tutti... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Organizzazione del personale, Gestione strategica...
...nella Ricerca & Selezione oltre che di monitoraggio delle performance. La formazione, inoltre, viene erogata in modalità online, consentendo a tutti... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Organizzazione del personale, Gestione strategica...
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l'orario del corso è ottimo per chi, come me, lavora. Le lezioni infatti si sono tenute di sabato e ho quindi potuto conciliare senza problemi il corso con i miei impegni lavoritivi. Ho imparato tantissimo grazie a questo corso, il programma infatti è molto vasto. È un percorso di ottima qualità.
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Dal mio punto di vista sono state particolarmente utili le lezioni sui riferimenti normativi riguardanti le busta paga e i costi del lavoro perché sono importanti per un’efficace gestione del personale. Posso garantire che la formazione che ho acquisito è valida e adesso ho un profilo professionale acnora più completo. Inoltre, l'organizzazione è ottima.
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Ho frequentato il Master Specialistico in Paghe e Contributi. L'approccio strettamente pratico ed esperienziale di cui si avvale il corso mi ha aiutato ad apprendere meglio gli argomenti trattati. Le esercitazioni svolte si basano su fatti concreti e riescono a rendere più semplici alcuni argomenti non partilarmente semplici. Il percorso didattico è di gran qualità e il programma è ricco di contenuti interessanti.
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- Master
- Online
- 5 Settimane
...ha come obiettivo quello di fornire una conoscenza completa sulla retribuzione, gli adempimenti del rapporto di lavoro, l'imposizione contributiva e fiscale... Impara:: Calcolo tfr, Adempimenti fiscali, Contributi e imposte del lavoratore...
...ha come obiettivo quello di fornire una conoscenza completa sulla retribuzione, gli adempimenti del rapporto di lavoro, l'imposizione contributiva e fiscale... Impara:: Calcolo tfr, Adempimenti fiscali, Contributi e imposte del lavoratore...
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l'orario del corso è ottimo per chi, come me, lavora. Le lezioni infatti si sono tenute di sabato e ho quindi potuto conciliare senza problemi il corso con i miei impegni lavoritivi. Ho imparato tantissimo grazie a questo corso, il programma infatti è molto vasto. È un percorso di ottima qualità.
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Dal mio punto di vista sono state particolarmente utili le lezioni sui riferimenti normativi riguardanti le busta paga e i costi del lavoro perché sono importanti per un’efficace gestione del personale. Posso garantire che la formazione che ho acquisito è valida e adesso ho un profilo professionale acnora più completo. Inoltre, l'organizzazione è ottima.
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Ho frequentato il Master Specialistico in Paghe e Contributi. L'approccio strettamente pratico ed esperienziale di cui si avvale il corso mi ha aiutato ad apprendere meglio gli argomenti trattati. Le esercitazioni svolte si basano su fatti concreti e riescono a rendere più semplici alcuni argomenti non partilarmente semplici. Il percorso didattico è di gran qualità e il programma è ricco di contenuti interessanti.
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- Master I livello
- Online
- 1500h - 12 Mesi
...in tutte le funzioni correlate. Emagister presenta Il Master in Risorse Umane e Organizzazione dell’Università Cattolica e ISTUD. Il percorso di studi... Impara:: Risorse umane, Relazioni industriali, Valutazione del personale...
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 7 Giorni
...specializzarsi e ampliare le proprie conoscenze nel settore della Selezione del Personale. Il percorso, che prevede un massimo di 15 partecipanti... Impara:: Analisi Transazionale, Pianificazione del personale, Politiche retributive...
...specializzarsi e ampliare le proprie conoscenze nel settore della Selezione del Personale. Il percorso, che prevede un massimo di 15 partecipanti... Impara:: Analisi Transazionale, Pianificazione del personale, Politiche retributive...
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Il corso mi è stato molto utile per iniziare a conoscere qualche piccola ma fondamentale chiave di lettura del mondo variegato e composito che compone le Risorse Umane e in particolar modo per il modulo seguito la selezione e la ricerca del personale.
Lezioni pratiche, esercitazioni adeguate ai problemi edocenti competenti.
Poi la differenza la fanno motivazione e passione...anche se la mia è stata lavorativamente parlando, un'esperienza breve nelle risorse umane ciò che ho appreso al master mi è servito certamente per avere una maggior consapevolezza delle dinamiche aziendali in cui mi sono rtovato ad operare.
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Ho incontrato per caso Abla Coaching nel web. Silvia e Salvatore mi hanno fatto partecipare liberamente a delle sessioni e quindi mi sono iscritta al Master in Coaching Ontologico trasformazionale. Sono stata seguita da Silvia e Salvatore con impegno cura ed anche con affetto. Ho imparato molto anche su me stessa. Ho conseguito il Diploma ad ottobre 2021 e poi mi sono iscritta al loro corso di Mentoring. Molto simpatici e piacevoli I colleghi di corso. Per me stato un momento importante. Lo suggerisco rinnovando il mio grazie a Silvia e Salvatore.
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È stato un bellissimo viaggio: i contenuti erano molto completi e gli esercizi mirati ed utili. Gli insegnanti, sempre manifestando competenza, presenza e preparazione, hanno sempre aperto le lezioni lasciando spazio agli alunni: sono stati molto flessibili e disponibili a ritagliare ogni lezione sulle esigenze degli alunni stessi, creando un ambiente sereno, amichevole e in cui tutti potessero esprimere i propri dubbi e condividere liberamente le proprie riflessioni.
La pratica in presenza è stata molto utile: la possibilità di rivedere un feedback da ciascuno dei partecipanti è un’opportunità unica di avere diversi punti di vista e spunti su aree di miglioramento.
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Il Master mi ha permesso di prepararmi al meglio nel ruolo di Coach e di comprendere l'utilità dell'aggiornamento continuo sia per me sia per il mio Coachee.
Ho trovato un ambiente piacevole, genuino, appassionato.
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- Master
- Online
- Scegli data
...utilizzabili sia nella professione di Coach sia nel proprio ambito professionale. Lo scopo di Abla Coaching è quello di diffondere le Competenze di Coaching... Impara:: Coaching ontologico, Atti Linguistici, Leadership management...
...utilizzabili sia nella professione di Coach sia nel proprio ambito professionale. Lo scopo di Abla Coaching è quello di diffondere le Competenze di Coaching... Impara:: Coaching ontologico, Atti Linguistici, Leadership management...
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Ho incontrato per caso Abla Coaching nel web. Silvia e Salvatore mi hanno fatto partecipare liberamente a delle sessioni e quindi mi sono iscritta al Master in Coaching Ontologico trasformazionale. Sono stata seguita da Silvia e Salvatore con impegno cura ed anche con affetto. Ho imparato molto anche su me stessa. Ho conseguito il Diploma ad ottobre 2021 e poi mi sono iscritta al loro corso di Mentoring. Molto simpatici e piacevoli I colleghi di corso. Per me stato un momento importante. Lo suggerisco rinnovando il mio grazie a Silvia e Salvatore.
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È stato un bellissimo viaggio: i contenuti erano molto completi e gli esercizi mirati ed utili. Gli insegnanti, sempre manifestando competenza, presenza e preparazione, hanno sempre aperto le lezioni lasciando spazio agli alunni: sono stati molto flessibili e disponibili a ritagliare ogni lezione sulle esigenze degli alunni stessi, creando un ambiente sereno, amichevole e in cui tutti potessero esprimere i propri dubbi e condividere liberamente le proprie riflessioni.
La pratica in presenza è stata molto utile: la possibilità di rivedere un feedback da ciascuno dei partecipanti è un’opportunità unica di avere diversi punti di vista e spunti su aree di miglioramento.
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Il Master mi ha permesso di prepararmi al meglio nel ruolo di Coach e di comprendere l'utilità dell'aggiornamento continuo sia per me sia per il mio Coachee.
Ho trovato un ambiente piacevole, genuino, appassionato.
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Grazie a questo master ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. Utile la piattaforma di elearning che mi ha permesso di recuperare le lezioni perse.
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. L'organizzazione di Meliusform è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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Ho trovato questo master arricchente e motivante, grazie ai docenti molto preparati ho potuto aumentare le mie competenze. Organizzazione impeccabile, programma didattico completo e specialistico.
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- Master
- Online
- 8 Mesi
...ha come obiettivo quello di offrire tutte le competenze della gestione del personale. Il programma del corso, dettagliato in fondo alla pagina... Impara:: Selezione del personale, Legislazione aziendale, Sviluppo del potenziale umano...
...ha come obiettivo quello di offrire tutte le competenze della gestione del personale. Il programma del corso, dettagliato in fondo alla pagina... Impara:: Selezione del personale, Legislazione aziendale, Sviluppo del potenziale umano...
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Grazie a questo master ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. Utile la piattaforma di elearning che mi ha permesso di recuperare le lezioni perse.
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. L'organizzazione di Meliusform è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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Ho trovato questo master arricchente e motivante, grazie ai docenti molto preparati ho potuto aumentare le mie competenze. Organizzazione impeccabile, programma didattico completo e specialistico.
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- Master
- Roma
...Professionisti interessati ad inserirsi nell’area Risorse Umane - Professionisti del settore che vogliano rendere sistematiche le competenze acquisite sul campo...
- Master
- Bologna
- Scegli data
- 4 Giorni
...Il corso ha una durata complessiva di due giorni, per un totale di 15 ore di lezione da svolgere in aula, presso la sede del cantro. La formazione si rivolge... Impara:: Risorse umane, Selezione del personale, Budget del personale...
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Il docente molto preparato. Ho fatto già altri master con lui. Ottima formazione.
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- Master
- Rimini
- 16 Giorni
...Business Project System. Con il Master in Business Coaching di LeadershipLab Training hai un programma di formazione pratico e completo che ha come obiettivo formare Persone... Impara:: Il problem solving, Migliorare il clima aziendale, Sviluppare LA LEADERSHIP PROFESSIONALE...
...Business Project System. Con il Master in Business Coaching di LeadershipLab Training hai un programma di formazione pratico e completo che ha come obiettivo formare Persone... Impara:: Il problem solving, Migliorare il clima aziendale, Sviluppare LA LEADERSHIP PROFESSIONALE...
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Il docente molto preparato. Ho fatto già altri master con lui. Ottima formazione.
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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- Master
- Online
- 6 Mesi
...L’HR Generalist gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Talent management...
...L’HR Generalist gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Talent management...
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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Formazione pratica con avvocati giuslavoristi e consulenti del lavoro esperti con analisi di casi aziendali
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Il percorso mi è stato utile per la mia attività legale. Molto utili i moduli sui provvedimenti disciplinari
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- Master
- Blended a Bari
- Scegli data
- 2 Mesi
...alla elaborazione amministrativa delle buste paga, dalla gestione degli adempimenti previdenziali, assistenziali e fiscali del personale alla cessazione del rapporto di lavoro... Impara:: Contratti collettivi di lavoro, Paghe e contributi, Sanzione disciplinare...
...alla elaborazione amministrativa delle buste paga, dalla gestione degli adempimenti previdenziali, assistenziali e fiscali del personale alla cessazione del rapporto di lavoro... Impara:: Contratti collettivi di lavoro, Paghe e contributi, Sanzione disciplinare...
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Formazione pratica con avvocati giuslavoristi e consulenti del lavoro esperti con analisi di casi aziendali
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Il percorso mi è stato utile per la mia attività legale. Molto utili i moduli sui provvedimenti disciplinari
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- Master
- Milanoe1 altra sede.
- Jesi
...Rivolto a: Il Master si rivolge a professionisti interessati ad inserirsi nell'area Risorse Umane o già inseriti nel settore e intenzionati a rendere sistematiche...